Отзыв сотрудника о компании Cеть магазинов укрепления семьи Розовый кролик Санкт-Петербург
09 июля 2023 г.
Как тут уже многие высказались, трудно что то добавить, но попробую.
Лапин - создается впечатление что человеку глубоко плевать что будет с его бизнесом. Собирает во круг себя только жополизов.
Булив большую часть людей с идеями, он набрал людей которые готовы к нему подлизываться и терпеть все его закидоны
Начинает дрючить и кошмарить всех вокруг из за каких то своим головных тараканов.
Были периоды когда он заставлял продавцов лайкать его инсту и смотреть эфиры для активности. В противном случае была угроза о лишении какой то суммы из премиальной части зарплаты. А так как зп серая, и работаешь ты только на премиальную часть, то приходилось плясать под эту дудочку что бы не потерять свои кровные
Было создано по 4 аккаунта с какого магазина в связи с внутренним приказом вышестоящего начальства и необходимо было вести активность с каждого из них в порядке обязаловки. (Сейчас уже такого нет)
надо было писать коменты под разными кринжовыми роликами, которые он снимал с «тик токерами» платил им деньги, а на выходе получал неимоверный кал, и мы должны были придумывать как этот кал комментировать
Непонятна ни одна причина которая заставила его связаться с такими бездарными людьми.
Ничего не имею против что бы поднимать например активность в официальном аккаунте магазина Розовый Кролик, но не под личным акаунтом Гсподина Блогера.
Так же бывали случаи когда ночью господин Лапин залетал в магазин с какими то мадамами легкого поведения и раздаривал им товар из магазина. Это было давно, сейчас таким он слава богу уже не занимается… но это было, создавая лишний не нужный движ на точках.
Был момент как по приказу Лапина всех взгрели на зарплату перед Новым годом. Сам максимиьян забрал эти деньги, Хоть это и подсудное дело, уехал отдыхать в Дубаи. Откуда стал снимать видео о том как хорошо путешествовать и зазывал всех своих работников туда не смотря на то что оставил их и без денег. Это выглядело как плевок в душу всем работникам.
А своим замам оставил это все разгребать
Подарки вам нужны? Деньги на праздник ? Сосити писю. Дали в итоге бабки только тем, кому надо было заплатить за квартиру и у кого есть дети.
Остальные же сидели Новый год без денег, без подарков, и без настроения.
Петр Минаев - самый кринжовый тип который появился в компании не так давно.
Миллион закидонов что он лучший маркетолог и разбирается в продажах. Но по факту он самый бесполезный человек в компании хоть и числится деректором
Понтов моря, а на деле… хрен с горы. Так вот. Он не делает в компании НИЧЕГО, кроме как получает зарплату. Скидывает свои обязанности всем кто находиться в его зоне досягаемости.
Не способен выполнить даже простейшие задачи и поэтому нанимает таких же бесполезных сотрудников как и он сам.
Оставил большую часть магазинов без рекламы,хотя реклама имелась даже у соседней шавермы.
Цитата Петра - Я розницу знаю. в ней всегда все одинаково, во всех сферах, отличий нет.
Не слушает рекомендации продавцов, которые в этой сфере находятся не один год. Мутит какие то странные схемы. Придумывает несусветной тупости мотивации.
Из последнего, хотел штрафовать продавцов за маленькие чеки. К вам пришли за презервативами стоимостью за 250 рублей (на минуточку в аптеке которые стоят 122) и это и есть твой чек за день. Ты отработал 12 часов, не отбил даже проезд, а ещё и напоролся на штраф в 1000 рублей.
А в чем мотивация? В том что бы по всей сетке сделать самый большой чек. Пришли к тебе по чистой случайности большие покупатели, и с этой продажи тебе с процентов упало деняг в два раза больше. Не 4 тысячи и 8. Не 8 а 14.. и так далее.
Магазины делятся по категориям. Кто то работает в большом проходимом магазине (1 категория), а кто то в глуши во дворе на задворках в закаулках (4 категория). То есть продавец работающий в более удачных локациях зарабатывает больше, и средний чек у него и так большой. Работник с глуши еле-еле как наскребает свои продажи, что бы более менее хотя бы приблизиться к плану который выставляет на каждый магазин Петр. Который похоже считает себя не***-сраться аналитиком.
И вот такой человек со своими 250 рублями в кассе должен соревноваться с магазинами Гантами.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Работаю в Кролике уже больше шести месяцев, в ночные смены.
Зарплата для продавца нормальная. Бывают провальные месяцы, бывают отличные. За полгода заработал 204 тысячи, в среднем около 34 тысяч в месяц.
Гибкий график. Составляем сами, сверху ничего не навязывают. Можно взять отпуск или больше смен, как удобно.
Коллектив отличный. На точках, тренеры, офис — все общаются душевно, но рабочие вопросы решают четко и быстро.
Много свободного времени на смене. Выкладываешь товар, убираешь — пару часов. Еще часа три на клиентов. Остальное — можно читать, учиться, смотреть кино.
Разрешено использовать личную технику. Но нужно, чтобы это не мешало работе.
Карьерный рост возможен. Хороший продавец быстро попадет на более выгодную точку. Но выше продавца подняться сложно.
Нет комментариев
0
0
Видимо, он понял, что всё это незаконно, поэтому теперь осталась только "мотивация", без удержаний. Но смысл-то не изменился. Те, у кого всё хорошо, станут получать больше. А кто и раньше ничего не видел – так и останется с носом.
Интересно, он откуда деньги на эти "премии" брать собрался? Неужели из своего кармана? Или всё опять на счёт фирмы спишут? Тогда это просто сжигание ресурсов ради картинки.
Пётр всё время строит из себя лидера. Хотя по факту – полный ноль. Ни опыта, ни понимания, как вообще управлять. Сначала вообще полгода ничего не делал, просто сидел на месте.
Лапину всё докладывают, что якобы всё отлично. А внутри компании бардак полный.
Сотрудников никто не ценит. Когда в магазине пропадает свет, просят самим искать электриков на авито. Если с унитазом беда — решай сам. Продажа на валберис? Тоже твоя забота. Хотя продавцы и без этого по уши в делах.
Думаете, будете пр...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Я проработала в РК чуть больше 3-х лет. А ощущение, что полжизни.
Коллектив наверно просто один из лучших в моей жизни. Понятное дело, что в семье не без урода, но в основном и в большинстве коллеги просто замечательные.
Ирина- отличный руководитель и управляющий. Очень грамотный подход к работе, никогда не оставит вопрос без внимания, лояльное руководство и адекватность на самом высоком уровне.
Леночка Булочка, я скучаю по совместным обедам :)))
Кира (отдел кадров)- тут вообще без комментариев. Мы работали бок о бок, прошли огонь и воду, смеялись до слез и ворчали друг на друга.
Пенсионный фонд России (кто знает, тот поймет)
Зарплата в принципе в рынке, условия труда неплохие, подарки на дни рождения, на новый год и поддержка в трудных ситуациях от собственника- это тоже большой плюс. И я хочу сказать "Спасибо!"
Спасибо всем и каждому, с кем я работала в Кролике. За бесценный опыт...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Как тут уже многие высказались, трудно что то добавить, но попробую.
Лапин - создается впечатление что человеку глубоко плевать что будет с его бизнесом. Собирает во круг себя только жополизов.
Булив большую часть людей с идеями, он набрал людей которые готовы к нему подлизываться и терпеть все его закидоны
Начинает дрючить и кошмарить всех вокруг из за каких то своим головных тараканов.
Были периоды когда он заставлял продавцов лайкать его инсту и смотреть эфиры для активности. В противном случае была угроза о лишении какой то суммы из премиальной части зарплаты. А так как зп серая, и работаешь ты только на премиальную часть, то приходилось плясать под эту дудочку что бы не потерять свои кровные
Было создано по 4 аккаунта с какого магазина в связи с внутренним приказом вышестоящего начальства и необходимо было вести активность с каждого из них в порядке обязаловки. (Сейчас уже тако...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Случайно увидел отзывы, вспомнилось, как ездил на собеседование много лет назад на вакансию в офис - прямо на первом начали спрашивать, нормально ли буду реагировать на неадекватное поведение и речь руководства. Второе продлилось минут 5, до этого начальница отдела с кем-то выясняла отношения на матах в моем присутствии - именно то, за чем стоит ехать час-полтора в один конец. Вакансию тогда закрыли, месяца через 2-3 она снова появилась, сейчас тоже периодически вижу. Спасибо, что не взяли
Нет комментариев
0
0