Отзыв сотрудника о компании Cеть магазинов укрепления семьи Розовый кролик Москва
09 июля 2023 г.
Видимо, он понял, что всё это незаконно, поэтому теперь осталась только "мотивация", без удержаний. Но смысл-то не изменился. Те, у кого всё хорошо, станут получать больше. А кто и раньше ничего не видел – так и останется с носом.
Интересно, он откуда деньги на эти "премии" брать собрался? Неужели из своего кармана? Или всё опять на счёт фирмы спишут? Тогда это просто сжигание ресурсов ради картинки.
Пётр всё время строит из себя лидера. Хотя по факту – полный ноль. Ни опыта, ни понимания, как вообще управлять. Сначала вообще полгода ничего не делал, просто сидел на месте.
Лапину всё докладывают, что якобы всё отлично. А внутри компании бардак полный.
Сотрудников никто не ценит. Когда в магазине пропадает свет, просят самим искать электриков на авито. Если с унитазом беда — решай сам. Продажа на валберис? Тоже твоя забота. Хотя продавцы и без этого по уши в делах.
Думаете, будете просто продавать? Не выйдет. Придётся быть и продавцом, и техником, и курьером.
Многие, кто раньше работал, просто ушли. Люди, которые знали дело, не захотели терпеть. Они ещё могли мириться с выходками Лапина. Но когда появился Пётр, поняли, что дальше – только вниз.
Теперь Пётр вместе с Ариной (которую он притянул из Зары и которая считает, что 30 тысяч — нормальная зарплата) ищут кого попало. Запустили акции типа "приведи друга – получи деньги". Или "завербуй кого-нибудь у конкурентов – получишь косарь".
Это не работает. Когда раньше были другие директора, люди сами звали знакомых. Просто потому что было комфортно.
Сейчас даже за пять тысяч никто не позовёт друга. Стыдно. И смысла нет – человек сбежит, не дождавшись бонуса. Сейчас нанимают кого угодно. Хоть без опыта, лишь бы кто-то был. В итоге уходят те, кто знал работу, а приходят случайные.
Магазины стали разваливаться. Никто не следит. Оборвалась реклама – пусть висит. Вывесок нет – и ладно. Нет интернета, касса не работает – сам решай, сам звони.
Рабочие задачи теперь надо выполнять и вне смены. Шторы, например, просили заказывать сами, за свои деньги. Потом вроде бы возвращали, но сам факт – после работы таскались.
Ещё ввели график дежурств. Не записался – штраф. Записался – могут вызвать, даже если у тебя выходной. Планы строить невозможно.
Недавно услышал, что хотят обязать сотрудников искать замену сами, обзванивая коллег в выходной. Хотя есть чат, где это решается за минуту. Но нет – звонки, раздражение, давление. Не хочешь – твои проблемы.
Арина – вообще странный персонаж. Какой у неё статус – непонятно. Просто бегает по указке Лапина и выполняет всё, что он придумает. Когда он укатил в Дубай, оставил всё на неё. И она вместо дел – бегает за Петром.
Работать здесь – желания ноль.
Если вы готовы терпеть и не ждёте уважения – может, это место для вас. Но даже устроиться сюда не так-то просто. Могут морозиться, не отвечать. Никакого HR, просто звонишь в офис, а им пофиг.
С товаром тоже беда. Ассортимента нет. Коммерческий отдел закупает не то. То, что приходит – ужасное качество. Люди спрашивают, мы звоним, а нам грубо отвечают и ничего не решают.
В итоге: зарплата маленькая, часть идёт в конверте. Требуют многого. Относятся плохо. Магазины не ухожены, всё напоминает скотный двор. На посты лезут только свои. Роста нет. И похоже, уже не будет.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
1) Неадекватное начальство. В то время,когда я работала в кролике,у нас было 2 адекватных директора розницы,которые тянули на себе всё. Отстаивали права и интересы продавцов,защищали нас от несправедливости. Остальное начальствополный мрак. Самый неадекватный[Л.]без всяких сомнений. Чего только стоило его распоряжение заставить продавцов работать в ролевых костюмах,а всех несогласных или некрасивых уволить (отстояли нас как раз те 2 директора).2) Скотское отношение. Какая бы неоднозначная ситуация не произошла,виноват всегда продавец. Доходило до абсурда. Любой клиент (чаще всего так делали приближенные [Л.] мог нажаловаться на продавца,даже если тот ни в чём не виноват (иногда такие клиенты специально пытались вывести продавца на конфликт,чтобы получить подарок от компании),и продавца наказывали. Обычно депремацией на 10000. Без разбора,даже без просмотра камер. Недопонимание с другим о...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
К вам, холопам, будут относится как к батарейкам высшего не жите денег не будет отпусков тоже болеть вам нельзя и точка. Я как гражданин РФ почувствовал себя в шкуре самого низшего звена в системе работающем не на благо сотрудника, а во вред. Стыд и позор даже не буду ставить в резюме что я работал в этой компашки потому что стыдно мне, а херней занимается максимилиард понтов не по делу лапоть.
Нет комментариев
0
0
У любой компании самый большой недостаток это ее руководство. В Розовом Кролике каждый руководитель прогнил настолько, что даже и не описать цензурными словами. Каждый беспокоится только за свою пятую точку. Единственная политика в компании - штраф. Штрафуют за все. Не так посмотрел, не так вздохнул, не так плюнул. Обязательно выпишут штраф. Переработки компания оплачивать не готова, но зато готова, что ты будешь пахать от рассвета до заката. При вступлении в должность никакого ввода. На голову тебе все сваливают, а ты уже разбирайся как хочешь. Штат бухгалтерии и финансового отдела неквалифицированный от слова совсем. Особенно финансовый директор. Те, кто из себя хоть что-то представляет, надолго не остаются в компании, потому что понимают, что так нельзя работать. Самое большое удивление у меня вызывают сотрудники, которые работают больше пяти лет. Это ж какие нервы надо иметь, чтобы в...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Превосходная компания, тем более для молодого специалиста. Я начал простым продавцом. График устраивал, работал, но затем пришлось уехать, а когда вернулся, то мое место уже было занято. Метнулся в отдел кадров, а там мне предложили вакансию в офисе. Получил очень полезный опыт.
Нет комментариев
0
0