Отзыв сотрудника о компании Центр речевых технологий Санкт-Петербург
05 февраля 2020 г.
Достоинства Много гибких решений под конкретного сотрудникаНедостатки Старая «советская» контора с закосом под крутую ИТ. Старая гвардия никогда не даст ей развиваться , не верьте никому ))) микромннджмент, проверки по контролю доступа, во сколько вы пришли на работу - все ждёт вас , если вы устроитесь туда на работу .
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Из плюсов: официальное трудоустройство и своевременная выплата зп. Что можно было улучшить: Не выживать компетентных сотрудников. Вытравить мнение, что хороший сотрудник = бесплатный сотрудник, что идёт с самого верха. Лишить особого статуса кумов, а не пытаться скрыть этот факт указывая девичьи фамилии сотрудников в схеме иерархии руководства, чтобы никто не задумался о коррупции, которая там процветает полным ходом. Отказаться от некорректного трекинга активности сотрудников (если ты присутствуешь на созвонах, которых больше 70% времени, или переслушиваешь звонок - не считается за активность). А пока этого всего нет - ни ногой. Один из худших работодателей России, таких ещё поискать надо.
Нет комментариев
0
0
1) Панибратство и сватовство 2) Одна кофеварка на весь офис 3) Старое совковое здание 4) Гордость за турник 5) Сделать надо было вчера 6) Набор не квалифицированных кадров — стажеров на копье 7) Низкий уровень зарплаты 8) Повышение зарплаты через боль 9) Кормят завтраками 10) Активно используют аутсорс — своих кадров мало, все заняты рекламациями 11) Куча багов и старый стек технологий 12) Руководители групп не видят что происходит. Человек может сидеть годами на отшибе и не получать опыт, работать как мартышка 13) Старая библиотека 14) Никакого повышения квалификации, сам рыпайся. 15) Так заведено, знания древних. 16) По факту проектная работа, ВТБ делали год, работали по 10+ часов. По факту имеем огромные переработки и деньги которые видит менеджмент, а разработка как всегда кормится завтраками о повышении зарплаты. 17) Утечка кадров, в прошлом году ушло много долгожителей 18) Если ты ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Меня собеседовали чуть ли не 6 человек. Все сидели с грустными понурыми лицами, будто разработчиков там бьют для профилактики. Тимлид был максимально душный человек, от которого еще в середине интервью хотелось закончить встречу. В итоге он сидит, весь такой недовольный, и потом говорит: «Вот вы хотите от компании все получать и получать, а что вы дать-то готовы?» Я в шоке от таких вопросов. Ладно бы он еще акционером был компании, но скорее всего просто такой же наемный сотрудник, который рвет [censored] за своего кабанчика, который, между прочим, под сбером. В итоге они так и не вернулись с фидбэком. Понятно, что я бы не согласился на эту позицию, но просто как факт — отвратная обратная связь. Подозреваю, что из-за того что компания под сбером, а сбер, как известно, это клоака для разработчиков. Вроде как интересный продукт
Нет комментариев
0
0
Пришла на вакансию офис-менеджера, девчонки, если хотите, чтобы начальница в стиле Стервеллы помыкала вами и всячески унижала, го сюда) Компания чисто с советским уклоном, ты никто и звать тебя никак. Атмосфера в офисе ужасная, на собеседовании был допрос с пристрастием. Уже на собеседовании стало понятно, что-то, что говорила HR, не сходится с тем, что есть на самом деле. Если уж вы такие классные, прогрессирующие и современные, то почему человек, который должен заниматься документами и поддержкой жизнедеятельности офиса, обязан вам еще колбаску разложить и фрукты помыть на ваших кофе-брейках?) В общем, тотальная экономия на офис-менеджерах-официантах. Могли бы позволить себе персонал, который занимался бы кухней, но куда уж там. Лучше молоденьких девчонок гонять и наваливать им кучу задач, зачастую не относящихся к их функционалу, тем более за те деньги, которые предлагает компания) В ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Компания для тех, у кого нет своего мнения. Руководство хочет быть современным, а ресурсов для этого нет. Работа на показуху, неуважение к сотрудникам, отсутсвие какой-либо культуры и системы. Очень много личных отношений и междусобойчиков. Офис жуткий, как в Интерстелларе, пустой и унылый, далеко от метро.
Нет комментариев
0
0