Работа в Биг Бен - Отзывы сотрудников

Категорически не рекомендую школу Big Ben в Иркутске как работодателя. Мой опыт сотрудничества с этой организацией был крайне негативным. Они привлекли меня к выполнению работы, на которую я потратила значительное количество своего времени, однако в итоге не заплатили мне за мой труд, что нарушает не только профессиональную этику, но и элементарные принципы порядочности. Более того, они позволили себе совершенно необоснованные обвинения в плагиате, утверждая, что я якобы использовала чужой контент. На самом деле, я работала с актуальным трендовым материалом, который никак не мог быть расценен как плагиат. Это оскорбительное и непрофессиональное поведение оставило меня в полном недоумении. Вместо того, чтобы решить вопрос конструктивно, школа предпочла перекладывать вину и отказываться от своих обязательств. Big Ben демонстрирует полное отсутствие уважения как к сотрудникам, так и к базов...

По договору выплаты высылают двадцатого числа следующего месяца после того, как будет отослан отчет «workload» за текущий месяц. Здесь кроется первый подвох: ворклоад — это не акт, подписанный со стороны компании, а документ, не имеющий никакой юридической силы. Акт же создается преподавателем задним числом только по факту поступления зарплаты, и сотрудник никогда не видит даже скан подписанного акта со стороны компании. Итак, Вы трудитесь уже 2 месяца, когда Вам высылают первую выплату в срок, указанный в договоре. Но это первая и единственная выплата без задержек. Следующую задерживают на месяц, в то время как преподаватель за бесплатно работает уже 3 месяца. Третья и последующая выплаты (если у Вас хватит терпения их ждать) весьма опциональны, если Вы начнете выяснять, а в чем же дело. Когда Вам окончательно надоедает работать за бесплатно, вступает в силу момент, что по договору посл...

Неприятный коллектив Низкая зарплата Постоянное вранье, что заплатят Задержки зарплат от нескольких дней до недель и даже месяцев Невыплата заработанного при увольнении

Постоянные задержки зарплат. Сейчас, в конце сентября, люди ещё за апрель не все получили деньги. Руководство не выполняет свои обещания. Хотя при приеме на работу с тобой вежливо общаются и заверяют, что всё будет хорошо, что своих сотрудников компания любит, и если вдруг задержка денег, то тот, кому они особенно нужны (ипотека, болезнь и т.д.), их получит наверняка в срок. По факту всё не так. Никому не рекомендую приходить сюда работать. Удобный график работы, можно выбрать самому.

Самый главный недостаток — огромные задержки з/п. Причем, когда им надо, нагло врут, что задержек не будет! Без зазрения совести. Задерживают на 2−3 месяца, потом выплачивают кусочками, как подачки какие-то. Типа, чтобы вы там совсем не померли с голоду. З/п низкая при этом, но это не секрет, сами увидите, что платить вам будут 350 р за ак. час. Правда, сначала было 500, потом урезали. Сейчас ничего неChanged. Пишущие принадлежности в класс — за ваш счёт, это вам надо, а не компании. Группы собираются по принципу «здесь чёт мало учеников, закинем этого сюда. Он, правда, читать не умеет, а эти уже три года учатся, но что ж поделаешь, надо уметь работать с разноуровневым классом, вы что, не профессионал?" Нельзя расторгнуть договор, если вы вдруг поняли, что хотите получать з/п почаще или хотели часов побольше. Ваши деньги вам не выдадут, ещё и с вашего кармана потребуют, типа нанесли ущер...

Последние 2 года регулярно задерживают зп. Я оформлена по внутреннему договору, платят в таком случае раз в месяц. Чтобы оформиться в штат, надо работать от 24 академов в неделю, плюс в обязанности добавляются замены заболевших педагогов. В штате никогда не была, не за чем, все отчисления в ПФР и так исправно идут. Главный минус, помимо задержек, — ставка. До дурацкого карантина в апреле 2020-го получала 460₽ за академ, после, когда все филиалы ушли в онлайн (Zoom/Skype), стали платить 350₽ за академ. Смешные деньги просто) Так в 2007 году в языковых школах платили. Могу ещё кучу всего написать, но, пожалуй, остановлюсь на этих основных моментах).

1. Бонусы за весь срок работы получила наличными только при увольнении, да и тогда тоже не поняла, как вообще бонусная часть рассчитывается. Поэтому по сути всё, что вы получаете — это оклад, а бонусы — если повезёт. 2. Неудобная, очень громоздкая CRM-система, в которой приходится работать (1С). По состоянию на лето 2019 года руководство школы упрямо не хотело полностью переходить в современный и интуитивно понятный hollihop (там у нас было только расписание, которым пользовался колл-центр). В той CRM-системе, что в Биг Бэне, приходится очень долго разбираться. 3. Приходить нужно за 15 минут до начала рабочего дня (и обязательно отзваниваться руководству), а уходить через 15 минут после окончания смены, передавая ту второму менеджеру. В совокупности выходит 30 минут рабочего времени, которые не оплачиваются (не путать с переработками, за те всё же идёт оплата). 4. Периодическое повышение...

Проработала в Биг Бене 3 месяца. Директор грубая и лицемерная женщина. Оплату с учеников берет огромную, зарплаты низкие. Бравирует тем, что Кембриджским центром является, а на самом деле все по колхозному устроено. Отношение к учителям свинское, нагрузка огромная. Вечно ищут к чему бы придраться, за что бы деньги снять с зарплаты. Платят так, словно, ты еще спасибо должна сказать, что, вообще, заплатили, а то могли бы и не платить. Это же Биг Бен! Ты должна спасибо сказать, что тебя допустили до работы. Ни разу мне не заплатили полностью. Я так и не получила объяснение, сколько стоит мой час. Жадность и хамство!

Совершенно отвратительная шарага. Самые высокие цены на образование по городу и вместе с тем самые низкие зарплаты. Штрафуют буквально за все. Начальник настолько жаден, что отнимает даже по 50 копеек с з.п, но это в лучшем случае. Оплата за урок около 250 рублей, зато какой мониторинг. Проверки по 5−6 раз в месяц. Приходят на урок и смотрят тем ли боком ты повернулся к ученикам и сколько раз ты повторил с ними новое слово (не дай бог 3, а не 4 раза) и т.д Работаешь, как уже писалось ранее, как крепостной- за еду. Больше 10 тысяч ни на что не хватает. Зато поставить супер неудобное расписание с окном в 5 часов или 4 пары подряд, что бы ты с ног падал -это пожалуйста. Начальник-очень хитрый и жадный человек. Она хорошо умеет общаться, и делать вид, что вы очень ценный сотрудник, но вместе с тем платить меньше, чем уборщице. В итоге весь офис, где я работал, в следующем году сматывается по...

Проработала в ББ два с небольшим месяца, до сих пор вспоминаю, как страшный сон. Когда уходила, директор долго расспрашивала о причинах ухода, будто зп 12 000 рублей, при изначально заявленных 25 000 — это не повод, пыталась выпытать про внутренние разногласия и т.п. + из зп вычли 7000 за тренинги. Все бегут оттуда при первой же возможности. Кембриджский экзамен — это вообще отдельная песня, по сути, этой бумажкой только подтереться, ее не примет большинство вузов за границей, т.к. там все прекрасно понимают, что существуют такие экзамены как TOEFL И ielts. Преподавателей заставляют унижаться и буквально втюхивать учебники, которые можно скачать в интернете, кембриджские экзамены, которые им не пригодятся и т.д. и т.п.

Имела негативный опыт работы в этой компании. При приеме на работу обещают золотые горы, фактически все с точностью наоборот, лишить части зарплаты могут по принципу «и так уже много». Самый неадекватный человек в этой компании Василий Васильевич, зам. руководителя. Полностью безграмотный человек во всех сферах, лизоблюд и лицемер, лебезит перед руководством. Лезет во все направления деятельности предприятия при этом все сотрудники его либо люто ненавидят, либо относятся как к предмету в кабинете руководителя. Человек полностью бескультурный, плетет интриги и подставляет других сотрудников в открытую Руководство смотрит ему в рот, и ни как не реагирует на жалобы сотрудников предприятия. Уволить могут только из-за того, что с В.В. не нашли общий язык. Организация труда отсутствует полностью, условий для работы нет. Зарплата черная, двойная бухгалтерия. Не понимаю как до сих пор ими не заи...

Отвратительное заведение, семейный подряд, который обдирает простых людей работающих на них как проклятые за низкую з/п. Люди, бегите оттуда и не верьте словам начальницы. Люди для них как мусор, попользуются и выбросят. Отношение скотское, особенно к офис — менеджерам и преподавателям. Еще там есть заместитель, отморозок еще тот, вечно крутится возле начальницы и на всех ведет поклеп, вынюхивает и прыгает от счастья, когда ему начальница даст «конфетку», то бишь денежку.

Если Вы супертерпеливый человек-Вам туда дорога! Если Вам нравится когда каждый день на Вас сливют кучу г#@&а-тоже! Начальница по туризму является самой настоящей истеричкой, у которой каждый день отвратительное настроение. В такой обстановке невозможно поймать бесперебойный рабочий ритм. А ещё помимо основных обязанностей менеджера: ещё и курьерские обязанности, которые входят в твой часовой перерыв на обед. Нереально успеть поесть и поехать куда-либо оплатить путевку за час! Трудовую забирают, а договор не показывают, а когда собираешься увольняться-заставляет отрабатывать две недели! Да что она вообще знает о трудовом законодательстве?! С зарплатой тоже интересно получилось! На собеседовании сказала что оклад 15 000, а когда прошёл месяц- сунула мне 12 000, и так «тактично"ссообщила, что это за испытательный срок, такую же з.п.получила и другая сотрудница (которая немного по другой ст...

Ужасная школа, такой состав, можно сойти с ума, начиная с начальства, заканчивая менеджерами, которые постоянно мешают работать. Преподавателей там гнобят в полном смысле этого слова. Это просто чистый бизнес, как побольше денег заработать, а преподаватели там просто пешки, постоянно меняется коллектив. Нет команды, с этой школой работать нельзя. Вы разочаруетесь в себе и потеряете стимул к жизни буквально через 5 месяцев.

Со всем согласна насчет ББ. Текучка, свинское отношение, невысокие зарплаты (вернее, зарабатывать-то ты можешь неплохо, но тогда у тебя будет 16часовой рабочий день, а потом за эту зарплату у тебя вытрясут всю душу. Видела ситуацию — одна девчонка работала месяц как проклятая, хотела больше заработать, получила значительно меньше, чем планировала. Вопрос — почему, отвечают — ну у тебя же и так много получилось!))) Вместо преподавания, учителя должны выполнять роль уговорщиков поехать ученикам в англоязычные страны, купить литературу в магазине, сдавать кембриджские экзамены (даже, если я объективно вижу, что студент пока не готов). При составлении нагрузки никто не пытается сделать расписание удобным для преподавателей, могут поставить пару в 8 утра и в 8 вечера, а посередине пусто. Общение между персоналом нежелательно, со студентами во внеучебное время тоже. В организации принят дресс ...