Пригласили на собеседование ко времени. Приехала в назначенный день в офис тц "Вит" мо, г. Пушкино, подъехала раньше на 30 минут. Встретила нелицеприятной гримассой девушка (так и не поняла секретарь или кто она). Спросила на какую вакансию, на продавца консультанта? Я ответила, что на менеджера по продажам, на, что она предложила присесть и заполнить анкету. Дальше она уточнила фио, нашла мой отклик с анкетой и уточнила мой домашний адрес: улица, дом, квартира, на что я ей ответила, что это конфеденциальная информация и я еще не трудоустраиваюсь и говорить не буду!) После она удалилась сообщить видимо о моем визите, и возможности начать собеседование раньше. Вышел парень, внешне миловидный и приветливый, я подумала, что это сисадмин (кеды, майка, джинсы) и пригласил меня в переговорную. Не представившись, не познакомившись, сразу в лоб, у нас нет сейчас женских вакансий, и вакансия менеджера закрыта! Занавес!)
я спросила, тот ли это человек, с кем изначально было мне назначено собеседование, ответил, что да, он и есть Николай. Интересно, неправда ли?) Приглашают что озвучить что вакансий женских нет!))))
Ну ничего, ок, подумала я, поинтересуюсь все же некоторой информацией, касающейся вакансии менеджера, на все вопросы он добродушно отвечал. Выяснив все что меня интересовала, Я откланилась, пожелав удачи в подборе проф. персоналаВывод: компания не успев открыться на рынке Москвы и Московской области., упала в моих глазах, своим отношением к соискателю. Да ладно хоть в моих))) А ведь им ещё завоевывать рынок в такой конкуренции!Призерая и не ценя время и затраченый ресурс других.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
21 октября 2025 г.
Я бывший мерчендайзер отдела плитка.
Хочу рассказать о данном человеке , который управляет отделом плитка Галкин Олег. Краснодар, ростовское шоссе.
У меня нет понимания , почему данного человека допустили в управленцы. Постоянно нервничает, бегает, истерит, может кричать на сотрудников при покупателях и других сотрудниках. Обсуждать сотрудника в некорректной форме на собраниях (когда этот человек не присутствует). Говоря другим, что он плохой, такой сотрудник в нашем отделе не нужен, он плохо работал и т.д. Я считаю, что управляющий должен иметь навыки управления и в первую очередь разговаривать один на один с сотрудником, который ему не угоден или допустил ошибку. А не обсуждать это со всеми.
Также и зам управляющий, всем кричит, что уволит, все на карандаше и так каждый божий день! При этом также обсуждать, сплетничать с другими сотрудниками, что данный сотрудник (который ей не нрави...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
13 апреля 2024 г.
Собеседует руководитель отдела, которая ищет сотрудника для создания новых более современных методов работы, но сама при этом рассуждает и оценивает меня как кандидата через устаревшие советские методы оценки. Критерий отбора это диплом и наличие стабильного опыта работы на протяжении последних 5 лет. Мол если вы работали на заводе всю жизнь от звонка до звонка, то мы вас берём. А вот если вы то там, то сям работали - вы нам не подходите. А вы не думали, что соискатель себя ищет, обучается новому, применяет свои знания на практике? Когда тебе 22-30 лет, ты не всегда можешь понять, чего ты хочешь. Да и приоритеты меняются, сегодня люблю колбасу, завтра помидоры. И если ваша компания мне разонравится, то я найду другую. И ЭТО НОРМАЛЬНО! И вишенка на торте это вопрос о детях. Боже, как я его люблю:) Спрашивают меня, а зачем вы обманули своего прежнего работодателя, когда уже через пол года...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
23 декабря 2021 г.
Кошмар, а не фирма. Начальство грубо общается, дозвониться нереально до них, только обещаниями кормят. У меня прога не работала, невозможно было подключиться, заявку им оставила, звонила в поддержку, просто всем пофиг, никто не помог. Жуть, как тут работать вообще? Айтишники не хотят работать, начальник сначала обещал разобраться с проблемой, потом отморозился и нагрубил. Отправил сотрудника, чтобы разобраться, так и тот нагло нахамил, типа видели заявку, что трезвоните. Ну вот как? Общаться просто не умеют, как будто с колхоза какого приехали. Я не выдержала, уволилась, не хочу так работать.
Нет комментариев
0
0
23 декабря 2021 г.
Ужас а не компания, начальство грубит, не дозвониться ,все только обещают разобраться, у меня не работала программа не могла подключился, заявку отправила, звонила помощи ноль, просто ужас, как работать…. ит просто не хотят работать начальник ит что то обещал сделать, в конце концов стал грубить… не помогать, пожаловалась своему руководителю, сказал разберётся, пришел сотрудник с ит наглый,хамоватый…говорит что вы звоните заявку видели сделаем, короче полный отстой((( совсем общаться не умеют как будто с глубинки приехали! Уволилась, с компании с такими работниками не по пути!
Нет комментариев
0
0
09 ноября 2021 г.
Мне важно, чтобы было комфортно работать и обстановка приятная. В компании все это есть, что приятно удивило. До этого работал в компаниях, где даже пожрать негде, а тут аж меню индивидуально для сотрудников делается.
Нет комментариев
0
0
09 ноября 2021 г.
При выборе места работы внимание уделял обстановке и комфорту. И тут Бауцентр выделился, я такого не встретил до этого. А то иногда бывало, что даже поесть особо негде. А ьут меню по выбору сотрудников делается))