Отзыв сотрудника о компании АВТО ЧЕРНОЗЕМЬЕ Воронеж
16 июля 2019 г.
В этой организации не ценят труд работников, НЕ выплачивают заработную плату! На премиальную часть заработной платы при увольнении можете даже и не рассчитывать. Она выплачивается за отработанный месяц в конце следующего месяца. У руководителей память коротка, чтобы вспомнить вас через месяц. Из черной части з/п вычитают все больничные, отпускные, которые были начислены и выплачены официально. Советую обратить внимание на все отрицательные отзывы при устройстве в эту организацию. Лучше поискать более надежный вариант. (ООО Вольта, ООО Контакт, ООО БП-Логистика — это их организации). Можно даже много не говорить, достаточно войти, а АТИ и посмотреть, за что им снимают звезды!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
В этой организации не ценят труд работников, НЕ выплачивают заработную плату! На премиальную часть заработной платы при увольнении можете даже и не рассчитывать. Она выплачивается за отработанный месяц в конце следующего месяца. У руководителей память коротка, чтобы вспомнить вас через месяц. Из черной части з/п вычитают все больничные, отпускные, которые были начислены и выплачены официально. Советую обратить внимание на все отрицательные отзывы при устройстве в эту организацию. Лучше поискать более надежный вариант. (ООО Вольта, ООО Контакт, ООО БП-Логистика — это их организации). Можно даже много не говорить, достаточно войти, а АТИ и посмотреть, за что им снимают звезды!
Нет комментариев
0
0
Обращаюсь к тем людям, кого пригласят работать в этой компании либо замдиректора по развитию, либо замдиректора по международным перевозкам, либо менеджером-логистом. Читайте, пожалуйста, внимательнее. Компания АВТО-Черноземье находится в Воронеже. И арендует довольно стремный офис в Москве у м. Кожуховская. Директор приезжает в Мск раз в неделю и, проведя в офисе 1 час, сваливает в Воронеж. В Москве периодически нанимают людей и затем они загадочным образом сливаются в полном составе. Начинается поиск новых людей. Мне стало это известно только после выхода на работу, иначе был бы повод задуматься. официальная зарплата в трудовом договоре стоит — 22 000 (двадцать две тысячи) рублей. И для замдиректора и для менеджера. И это в Москве! Целью руководства является пополнение клиентской базы за счет новых людей. Когда приходит время платить официальную и серую части зарплаты (мотивацию обещаю...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Обращаюсь к тем людям, кого пригласят работать в этой компании либо замдиректора по развитию, либо замдиректора по международным перевозкам, либо менеджером-логистом. Читайте, пожалуйста, внимательнее. Компания АВТО-Черноземье находится в Воронеже. И арендует довольно стремный офис в Москве у м. Кожуховская. Директор приезжает в Мск раз в неделю и, проведя в офисе 1 час, сваливает в Воронеж. В Москве периодически нанимают людей и затем они загадочным образом сливаются в полном составе. Начинается поиск новых людей. Мне стало это известно только после выхода на работу, иначе был бы повод задуматься. официальная зарплата в трудовом договоре стоит — 22 000 (двадцать две тысячи) рублей. И для замдиректора и для менеджера. И это в Москве! Целью руководства является пополнение клиентской базы за счет новых людей. Когда приходит время платить официальную и бонусную части зарплаты (мотивацию обе...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Постоянно задерживают зарплату, отпуск-не приемлем в данной компании. А если вам дадут отпуск, то он фактически ща ваш счёт. Зарплата чёрная, белая часть минимальная (рассчитывает ее руководство исходя из требований Воронежской области). При увольнении выплачивают только белую часть зп. Аналогичное происходит не только в Москве, но и в самом Воронеже. Хамское отношение ко всем сотрудникам! Премия рассчитывается аналогично (директор [Б.] ищет сто причин ее обрезать, [Е.] которая помогла выжить прежнего директора (как оказалась ещё и ее подругу) всячески способствует этому). [Б.] и [Е.] совершенно ничего не понимают ни в логистике ни в деловом этикете. Компания не отвечает за свои обязательства не только перед сотрудниками, но и перед своими клиентами. Слушать чьи-то советы (более опытных коллег) это тоже не про данную компанию, ответ у них один: НАМ ТАК удобно. Не стоит тратить на данную ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Зарплату и командировочные платят с огромным опозданием, для новых работников первые два месяца без опозданий, потом простой, стоянка, обратка кузова, санминимум, медкомиссия, карта тахографа, в общем всё за свой счёт, одни обещания. Директора делают вид, что ни причём, фин.директор [И.] обещает каждый день перевод денег с 17 до 18 вечера, особенно это актуально в пятницу и до следующей пятницы.нп порядочные, кидалово.
Нет комментариев
0
0