Отзыв сотрудника о компании Аптека от склада Сыктывкар
08 мая 2022 г.
Когда устроилась на работу, менеджер назвала одну зп, по факту получала меньше. Как мне объяснили, СТМ делит на чек: если меньше среднего показателя, то зп 180 в час, если средний показатель, то 210 в час, ну, а если СТМ поделить на кол-во чеков будет превышать 75, то ваша ставка в час будет равна 240. В первый месяц мне почему-то платили 150, и у менеджера постоянно были какие-то новые отговорки на этот счет. Мое терпение лопнуло, когда 4 недели подряд я получила по 150 в час. Позвонила и поговорила, в чем дело, менеджер скинула график, по которому было видно, что я в аутсайдерах; после этого у меня было 180 в час. (А некоторые девушки до сих пор получают 150 в час). Через месяц снова скидывают график, на котором я в зеленой зоне «средний показатель» (210 в час). Спустя неделю мне отправляют зп как 180 и я снова начала разбираться, в чем же дело с бухгалтерией и, конечно же, с менеджером. Спустя еще 2−3 недели мне так и не выплачивали по 210 в час. Приближался новый месяц и новая таблица результатов; по моим расчетам я должна была получать со следующего месяца 240. И тут мне сообщают, что консультанты не могут получать больше 180 в час. Видишь ли, поступил какой-то приказ, мне его так и не показали. По итогу получается, что мне не выплатили ни разу как нужно. «Шарашкина контора» по-другому и не скажешь.. Нет
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Устроилась в эту аптеку в августе. Вечно не хватало персонала, перекидывали по разным адресам. Бомбили во время выходных и больничных, чтобы я вышла на работу. Зарплата непонятно как рассчитывалась, премий нет. Делают мозги и заставляют толкать СТМ потом и кровью, а если не продаешь, урезают оклад (кстати, оклад 150 рублей в час) и переработки (которых у меня было полно) ни разу не оплачивали. Зарплату задерживали, а возвращали только спустя несколько месяцев. Но самый прикол начался уже после увольнения) Уволилась я 9 декабря, в аптеке после моего увольнения инвентаризацию не проводили. Провели её уже после, после новогодних праздников, и требуют с меня эту недостачу, не просто требуют, а вымогают, угрожая перерезать, [censored] меня, сломать ноги и т.д.) Заведующая аптеки казалась вполне адекватной женщиной, но, увы, увы. Региональный менеджер [К.] [Д.] никак этот вопрос не решает, сна...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Я проработала в этой сети не 1 месяц и даже не 1 год, так что могу смело судить о том, что сейчас в этой компании происходит. 1. Начнем с трудоустройства. Тебя кинут в аптеку после 1 дня стажировки, могут неофициально поставить на кассу, без заключения ТД, и барахтайся ты в этом как хочешь. Наставника нет, куча обязанностей с первого дня, а если не сделаешь, на тебя сразу орать начинают. Ревизию при приеме на работу не делают, а когда начинаешь это требовать, отмахиваются, мол не переживай, мы помним. А потом с тебя же эту недостачу и спишут. 2. Медосмотр. Соглашусь, для кого-то это возможно не важно, да и я бы промолчала, если бы не наглость руководства. При трудоустройстве с тебя его не требуют, за 5 лет компания отправила меня на медосмотр 1 раз. А когда начали задавать вопросы, мол надо, ответ был таким — надо, проходи сама за свой счет. 3. Переработки. Тут тебя не спросят, хочешь ты...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Уважаемые руководители, сегодня звонит жена со слезами, что приходит новая заведующая, и она ставит себе график 5×2, а остальные часы, типа жене, это 16 часов в неделю 8000 тысяч в месяц и говорит, что ее ставит так работать менеджер. Это нормально, по-вашему? Может, уже обратите внимание на наглых заведующих. Нет
Нет комментариев
0
0
Наверное, это одна из самых непроработанных и ужасных аптечных сетей. Отношение к своим сотрудникам как к рабам. Стандартный график работы по 14 часов с 8 до 22 по одному человеку в смену. Причём на обязанностях первостольника и отпуск ЛП и приём товара и обязанности зав, а между делом нужно ещё постоянно быть на связи в ватсап и ежесекундно скидывать отчёты по требованию менеджера. Оплата всегда варьируется от 150–180 рублей в час и какую именно вам определить ставку на эту неделю решают менеджеры. ЗП обещают заоблачную, по факту выходит не больше 28 тыс с постоянными необоснованными штрафами. Никаких расчетных листов не дают, поэтому отследить сколько начислено, сколько удержано и по какой причине возможности нет. Планы выставляют заоблачные не анализируя прошлую работу аптеки и вообще ничего. Постоянная текучка кадров, сотрудники как правило больше года не работают, на своих местах си...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Я провизор. Пока самое ужасное моё место работы. Отношение регионального менеджера к персоналу хамское. Тема зп в этой сети вообще тайна, покрытая мраком. Обещанные деньги платили только первые две недели. Далее с каждым разом оплата становилась всё меньше. Раз в неделю отправляли сумму на карту. Совершенно непонятно, как эту сумму высчитывают, были ли штрафы и за что конкретно. При попытках выяснить, с чем связано такое понижение зп, никто ничего не стал объяснять. В бухгалтерии сказали, что это нормально и что менеджер сама может понижать оклад по своему усмотрению, не сообщая об этом сотруднику. Сама менеджер в довольно пренебрежительной форме сказала, что я не справляюсь с обязанностями и плохо работаю. В выходные дни постоянно строчат, что ты должна в обязательном порядке выйти в другую аптеку за заболевшего сотрудника. И без возражений. Когда я отказалась, сказав, что у меня другие...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0