Отзыв сотрудника о компании АЛМИ Москва
04 октября 2025 г.
1.Крайне не рекомендую эту компанию, не смотрите, что ЗП дают хорошую, через 4-5 месяцев вас могут попросить без объяснения причин. Увольнения неприятные, жесткие. Максимально там можно продержаться 1 год, но многие год не отрабатывают. Компания не растет, добавляются только айтишники, а коммерция, маркетинг, постоянная текучка.
Нет ощущения стабильности, серьезные фин проблемы у компании, даже, если вы прошли испытательный срок и вам все улыбались и вы задачи закрыли, через 3-4 мес вас могут убрать просто потому что так решили, а может просто денег нет на вашу ЗП.
Положительные отзывы сочиняют сами, стараются закрыть негативные.
Если вы сейчас на хорошей работе, то сильно подумайте, чтоб идти сюда, тк гарантий нет, все, что обещают, могут потом быстро убрать
2. Продукт неконкурентный, поэтому продавать его сложно
3. Соц пакет слабый, только ДМС, для IT- компании это ни о чем
+ ощущение, что вы попали на завод, с подходом тотального контроля и наказания 1. Есть возможность гибрида, ЗП в рынке в целом
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
В связи с нехваткой сотрудников должен выполнять не свойственную по обязанностям работу. Официально доплаты за такую работу (дополнительную) дают, однако итоговая зарплата на карточку поступает меньше, т.к. зав. маг. уменьшает премию. Но, если не будешь делать чужую работу, то вообще останешься без премии, а по окончании контракта за последний рабочий месяц премию вообще не дают. Якобы так заведено. Поэтому, если попали в это болото, то в последний месяц не усердствуйте.
Нет комментариев
0
0
1. Крайне не рекомендую эту компанию, не смотрите, что ЗП дают хорошую, через 4−5 месяцев вас могут попросить без объяснения причин. Увольнения неприятные, жесткие. Максимально там можно продержаться 1 год, но многие год не отрабатывают. Компания не растет, добавляются только айтишники, а коммерция, маркетинг, постоянная текучка. Нет ощущения стабильности, серьезные фин. проблемы у компании, даже если вы прошли испытательный срок и вам все улыбались, и вы задачи закрыли, через 3−4 мес вас могут убрать просто потому что так решили, а может, просто денег нет на вашу ЗП. Положительные отзывы сочиняют сами, стараются закрыть негативные. Если вы сейчас на хорошей работе, то сильно подумайте, чтоб идти сюда, т.к. гарантий нет, все, что обещают, могут потом быстро убрать. 2. Продукт неконкурентный, поэтому продавать его сложно. 3. Соцпакет слабый, только ДМС, для IT-компании это ни о чем. + ощу...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Рассказывать можно бесконечно: хамское отношение со стороны руководства, мизерная зп, вычеты с зп, работаешь за троих. Работать там очень тяжело: если стоишь на кулинарии, ты делаешь все: выставляешь витрину, ходишь на кухню за продукцией, отпускаешь покупателей, пополняешь еще салат-бар и т.д. Повара там витрину не выставляют, работать адски тяжело, там 2 островка, в каждом по 1 человеку. В туалет выйти проблема, серьезно. На мясе стоять ничуть не лучше: один человек выставляет холодильник, один отпускает людей + фасует кости, и, конечно же, выставляет витрину, а это тяжело. Повара и обвальщики ничего не выставят никогда. Там еще приходит каждый день из офиса толстяк, который командует, визжит, мол: выставляйте кур вот так и вот эдак, мозговынос обеспечен. В молочке тоже отвратно, там замзав толстая, наглая девица, дикая хамка с короной на голове. Работать с такой невозможно. Добро пожа...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Работа отдела кадров — это нечто. Да, позвонили и назначили встречу быстро, но дальше пошло непонятно что. После заполнения анкеты позвонили и сказали четко: «Что руководитель вашу анкету одобрил, приезжайте в магазин». На вопрос, в какой именно магазин ехать, мне ответа не дали, ближе к дому, который. Приехав туда в нужное время, охранник молча ушел и не сказал даже, кого и где ждать. Прождала минут 20, руководитель так и не вышел. Пришла девочка, сказала, что произошла ошибка, никакую анкету никто не видел, вас не ждут. После чего перезвонили из отдела кадров и оказалось, что вакансию, на которую меня «одобрили», вообще закрыли. Как итог — потраченное впустую время и нервы.
Нет комментариев
0
0
Увидел вакансию программиста. В вакансиях на ХХ указан московский телефон, а набирают в Нижний. Причем, дан номер кадрового агентства-дискаунтера «Триумф» — то есть, подбирают персонал за дешево, компетенции у них, вероятно, соответствующие. Грузчиков там наверное набрать могут, сильных разработчиков — вряд ли. Ладно, рискнул, позвонил. Ответила [Л.] позвала на собеседование. Прихожу, говорят, что им нужен человек, который разбирается в архитектуре Linux, и при этом умеет программировать сразу на C++, C#, и на Java. Это несколько разные языки, и одинаково хорошо владеть всеми тремя — сложно. По крайней мере, не за такую зарплату. На собеседовании задали любимый вопрос эйчаров про отличия Java от Javascript (камон, мы не в первом классе школы!), и сказали, что они предлагают дружный коллектив, интересные задачи и оформление по ТК. Вот с последним пунктом — у них явно неувязочка. Прежде че...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0