Отзыв сотрудника о компании АЛМИ Минск
09 марта 2021 г.
Работа отдела кадров — это нечто. Да, позвонили и назначили встречу быстро, но дальше пошло непонятно что. После заполнения анкеты позвонили и сказали четко: «Что руководитель вашу анкету одобрил, приезжайте в магазин». На вопрос, в какой именно магазин ехать, мне ответа не дали, ближе к дому, который. Приехав туда в нужное время, охранник молча ушел и не сказал даже, кого и где ждать. Прождала минут 20, руководитель так и не вышел. Пришла девочка, сказала, что произошла ошибка, никакую анкету никто не видел, вас не ждут. После чего перезвонили из отдела кадров и оказалось, что вакансию, на которую меня «одобрили», вообще закрыли. Как итог — потраченное впустую время и нервы.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Шикарно работает отдел рекламы по поводу работы в кампании, однако зарплата уменьшилась на 2 месяце работы в 2 раза, никто не уведомил об этом, об отмене оплаты билетов тоже, поэтому тем, кто собрался работать, надо знать, что-то, что говорят при приёме на работу не соответствует тому, что на самом деле, в то же время к власти т пришли те, кому не хватает интеллекта и управленческого менеджмента, когда [В.] зовёт пальцем без имени повара, который 22 годы был менеджером в отеле 5+, это тоже о многом говорит, а какой-то производственник тычет руками и кричит на подчинённого, при этом не может объяснить нормально, чего хочет. А еще: знайте, что от Вас могут избавиться, даже не сообщив заранее, нет системы и работников не ценят вообще.
Нет комментариев
0
0
Заработная плата низкая, обещанное в 850-1000 р при устройстве на работу, чепуха…600−700 за последний месяц это максимум. Переучеты, каждый раз минус, минус и ещё раз минус, работая на СП… Это.. Ужасное качество привозимой продукции, особенно мясо, частенько хотят переработать то, что уже негодно в работу, тухлятина.. Работал на разных процессах, как пицца, шаньга и основное гриль, пфф, за переработку никто нормально не заплатит, а может просто и вычтут.. Работал с 24 декабря 2020 по 8 января без выходных по 12−13 часов, так как один сотрудник заболел, работал на другом процессе, думал оп, заплатят, ага, за 255 часов 980 р… Что, простите? Новогодние дни, праздники работаешь, а толку, 4-значную цифру во сне может быть и увидеть сможешь)) Антисанитария, честно, очень много живности) котики бегают ночью, мышки и бывают насекомые (намного чаще), такое чувство что не общепит, а зоопарк)) нико...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Недавно в компании что-то пошло не так, случился серьезный кризис. Денег нет, а вы, сотрудники — держитесь. Один из главных в компании, [Л.] [М.] — банкрот. Вдумайтесь, он умудрился задолжать более 30 миллионов рублей и как юрлицо, и как физлицо. Я вообще не знаю, что такое нужно сделать в Нижнем, чтобы уйти в такой минус — тут чтобы миллион заработать надо прям сильно постараться. А уж потерять тридцать? Кстати, более десяти миллионов он должен за оплату услуг ЖКХ той компании, в офисе которой мы находимся. История отличная сама по себе, жду когда нам вырубят электричество и заварят канализацию. Будем походу сидеть со свечками и ходить в деревянный туалет на улицу. Возврат к истокам прям.
Нет комментариев
0
0
Из минусов: набрали недавно гопников каких-то в отдел продаж Алми Партнер. Молодые такие, резкие, с ними сложно. Увожения нет. Порядков не знают только и думают как своровать что-то. Забыл мобилу на столе — потом не найдешь. Буд то и не было. Им видать платят мало, хотя я бы вообще их выгнал: воруют у братвы и несут на продажу в ближайший ломбард. Короче, изменилось многое в последний год не в лудшую сторону. Рамсить надо много и постоянно бдить за своими шмотками. Это напрягает.
Нет комментариев
0
0
Но почему-то у руководства (которые сидят именно в офисе) политика такова: мы будем проводить новым сотрудникам, которые не умеют ничего, или работникам вахты больше, чем сотрудникам, которые работают не первый год и выполняют свою работу на ура. Чем это обосновано — непонятно. Я работала в небольшой пекарне. Из-за отсутствия продавца нам часто прилетало: ну, девочки, выложите весь товар. Если нет — то всё идёт в брак за ваш же счёт. Выполнять работу за двоих сотрудников — это обычное дело. Не платить за эту работу — классика. Нет, по документам они могут быть и заплатили, но они урежут вам зарплату с другой стороны, и вы получите что с подработкой, что без — те же деньги (а возможно, и ещё меньше). Если вам повезёт с коллективом то вам будет легче работать, также можно уехать пораньше домой.
Нет комментариев
0
0