Работа в AliExpress Россия - Отзывы сотрудников

За полный рабочий день, 5/2 или 2/2, вы будете получать 3 копейки без оклада. Вас долго и упорно будут кормить обещаниями о том, что конечно все изменится, скоро введут оклады и зарплату повысят, но увы, этого не случится :) в месяц в среднем вы будете получать 8-20 тысяч рублей в лучшем случае. За редким исключением. Работа для подростков или людей, которых обеспечивают родители/муж/брат/кто угодно. Т.к. с такой зарплатой и нестабильностью самостоятельно существовать вы не сможете :) никогда не знаешь, какую зп тебе отправят в итоге. Оформление по самозанятости.

Отсутствие оклада, ваша зарплата зависит от показателей, которые намеренно занижаются. На собеседовании будут обещать 70к, но по факту получать вы будете не больше 30, и это при хорошем раскладе, за редким исключением. Проблемы не решаются, на просьбы исправить систему мотивации не реагируют никак или отмазываются пустыми обещаниями. Работа по самозанятости (таким образом руководство отмывает деньги, т.к. 80% компании — самозанятые и компания не платит с них налоги, но юридически это неправильно). Отпуска и больничные не оплачиваются, смены только полные, постоянно подгоняют по скорости и другим показателям. Мотивации работать с таким подходом у людей 0, и надеюсь, когда-нибудь руководство это поймёт.

Однако в коллективе есть и крыса. Зовут а.а.ч., ничего из себя не представляющий. Если ему захочется вам нагадить из-за ваших косяков, он это сделает с удовольствием. А ещё самолично уволит вас и никого из руководителей не спросит. Будет убеждать вас, что вы лжете и не правы. Избегайте работы у него в команде. Без этого «человека» работа в Алике просто мечта. Особенно для молодых людей. Комфортный офис, прекрасное руководство. Замечательный коллектив

Однако в коллективе есть и крыса. Зовут Александр Акуличев. Чсвшник, ничего из себя не представляющий. Если ему захочется вам нагадить из-за ваших косяков, он это сделает с удовольствием. А ещё самолично уволит вас и никого из руководителей не спросит. Будет убеждать вас, что вы лжете и не правы. Избегайте работы у него в команде. Без этого "человека" работа в Алике просто мечта. Особенно для молодых людей

Прошел вменяемое техническое интервью, не завалив ни одного вопроса. На выходе молчат месяц. Вакансии продолжают висеть. Итого: никого не ищут, HR [И.] на вопросы отмалчивается и игнорирует. Если вам нужно собеседование ради собеседования — вперед. не ощутил

Прошел вменяемое техническое интервью не завалив ни одного вопроса. На выходе молчат месяц. Вакансии продолжают висеть. Итого: никого не ищут, HR Ирина на вопросы отмалчивается и игнорирует. Если вам нужно соеседование ради собеседования - вперед.

Прошел техническое интервью, на все вопросы ответил. Молчание уже месяц, но вакансия все еще висит. Мне кажется, они никого не ищут, так что не тратьте свое время.

Любая компания начинается с представителей отдела кадров. И, глядя на сотрудников Алиэкспресса, всё становится ясно. Прислали приглашение на должность специалиста по закупкам, сама я отклик не отправляла. Договорились созвониться с Эйчаром вечером. В назначенное время звонка от неё не поступило, я позвонила сама. И практически первый вопрос, который был мне задан: «ну и что вы мне можете рассказать?» И это уровень международной компании? Далее она пообещала прислать тестовое задание. На тот момент для себя уже приняла решение, что, боже упаси, и дальше продолжать хоть какой-то диалог с Эйчаром, но думаю, ладно, хотя бы тестовое гляну. Угадайте, что произошло в день, когда мне должны были прислать тестовое? Правильно — ничего :) Далее 2,5(!) недели тишины и вот, как чертик из табакерки, вновь объявилась Эйчар и скинула мне это задание. Перекрестилась сто раз и впредь буду обходить ваканси...

Достоинства Громкое имяНедостатки Любая компания начинается с представителей отдела кадров. И, глядя на сотрудников алиэкспресса, всё становится ясно. Прислали приглашение на должность специалиста по закупкам, сама я отклик не отправляла. Договорились созвониться с эйчаром вечером. В назначенное время звонка от нее не поступило, я позвонила сама. И практически первый вопрос, который был мне задан "ну и что вы мне можете рассказать?". И это уровень международной компании? Далее она пообещала прислать тестовое задание. На тот момент для себя уже приняла решение, что боже упаси и дальше продолжать хоть какой-то диалог с эйчаром, но думаю, ладно, хотя бы тестовое гляну. Угадайте, что произошло в день, когда мне должны были прислать тестовое? Правильно - ничего :) Далее 2,5(!!!) недели тишины и вот, как чертик из табакерки, вновь объявилась эйчар и скинула мне это задание. Перекрестилась сто ...

Достоинства коллегиНедостатки саня X*й конюшен соsi

Достоинства Молодой коллектив, рабочее место, чай, печенье, от которого толстеешь, туалет тоже крутой, диваны нормальные в хом скеперс поиграть можно, дмс, зарплата вовремя, хз чё ещё написать, старый состав был огонь.Недостатки В принципе, согласна с комментариями ниже. Проработав больше полу года, могу сказать, что всё скатилось ниже плинтуса. Кто-то там писал, что все движухи по твоему перемещению, типо отпуск, админ и прочая лабуда согласовываются, правда что ли? А тот факт, что переводят в другой отдел без твоего ведома - это норма и в порядке вещей? А тот факт, что никто ничего не знает по этому поводу и не может преподать информацию, тоже норма? Почувствуй себя говном в проруби, называется. Сидишь потом как брошенка дет.домовская. Про Вику и Лену ничего сказать не могу. А вот те актёры, которые танцуют под ними и готовы бабку родную продать, вот это да! Особенно Саня. Саша. пошёл ...

В принципе, согласна с комментариями ниже. Проработав больше полугода, могу сказать, что всё скатилось ниже плинтуса. Кто-то там писал, что все движухи по твоему перемещению, типа отпуск, админ и прочая лабуда согласовываются, правда что ли? А тот факт, что переводят в другой отдел без твоего ведома — это норма и в порядке вещей? А тот факт, что никто ничего не знает по этому поводу и не может преподать информацию, тоже норма? Почувствуй себя [censored] в проруби, называется. Сидишь потом как брошенка дет.домовская. Про [В.] и [Л.] ничего сказать не могу. А вот те актёры, которые танцуют под ними и готовы бабку родную продать, вот это да! Особенно Саня. [С.] пошёл на свой маленький скорострельный половой орган :) Молодой коллектив, рабочее место, чай, печенье, от которого толстеешь, туалет тоже крутой, диваны нормальные в хом скеперс поиграть можно, дмс, зарплата вовремя, хз чё ещё напис...

Их достаточно. Чел, который ниже написал отзыв, видимо проработал пару дней в компании. Поэтому такое радужное впечатление. Много сотрудников сами увольнялись. Скорее всего из-за зп, т.к. в последнее время ввели много штрафов, из-за которых премия стремится к нулю. Мысли об увольнении посещали меня еще с момента обучения) но пришлось задержаться. А недавно меня сократили, хотя были хорошие показатели и дисциплина. Решили оставить ребят, у которых показатели похуже) или их взяли в эспериментальную группу. По поводу выплат и тут решили сделать подлянку) премию не собирались выплачивать и сами выплаты меньше, чем при стандартном сокращении. Нам решили подсунуть соглашение, которое пришлось подписать под напором Вики) Надеюсь, справедливость в этой конторе когда-то восторжествует!

Но, читая всю эту ахинею, хочется добавить пару моментов со своей стороны. Начнём с того, что молодой коллектив как плюс, так и минус. Очень много времени уходит на работу с возражениями, даже по мелочам. Самым сложным для понимания остаётся негатив ушедших сотрудников без упоминания о выплатах, которые они получили в качестве компенсации. Также никто не упоминает, что периодические обучения также оплачиваются, и следующий месяц также не приходится особо выкладываться для получения премии. Чего все молчат то? Почему молчат, что им всегда идут на встречу с графиком, даже если причина, мягко говоря, не серьёзная. Проснитесь, ребят! Вы взрослые люди. И да, чтобы получать зарплату, иногда требуется чуть больше, чем просто выйти на работу. Прекратите анонимно поливать грязью за спину нескольких человек из офиса. Протрите глаза и трезво взгляните на ситуацию вокруг. Безусловно начать стоит с т...

Достоинства Безусловно начать стоит с того, что компания на слуху, все условия прописаны в договоре, прозрачная система мотивации. Прекрасный большой офис, куча приятных мелочей от кофе зоны со снеками, заканчивая активностям в праздники. Отличное покрытие по ДМС. Так же к плюсам можно отнести молодой коллектив.Недостатки Но, читая всю эту ахинею, хочется добавить пару моментов со своей стороны. Начнем с того, что молодой коллектив как плюс, так и минус. Очень много времени уходит на работу с возражениями, даже по мелочам. Самым сложным для понимания остается негатив ушедших сотрудников без упоминания о выплатах, которые они получили в качестве компенсации. Так же никто не упоминает, что периодические обучения так же оплачиваются, и следующий месяц так же не приходится особо выкладываться для получения премии. Чего все молчат то?Почему молчат, что им всегда идут на встречу с графиком, да...