Отзыв сотрудника о компании АЛАРМ МОТОРС Санкт-Петербург
30 октября 2020 г.
Откликнулась на HH на вакансию офис-менеджера / администратора дилерского центра. Который находится в Санкт-Петербурге по адресу Коломяжский проспект 18. С з/п в 26 000 рублей на руки. После чего позвонили и предложили прийти на собеседование на следующий день. Придя на собеседование, необходимо было заполнить анкету, которая состояла примерно из 8 листов А4. В данной анкете надо расписать абсолютно все: паспортные данные, кто родители-родственники, кем работают, опыт, есть ли судимость и т.д. (как при приеме в госорганы). После этого (уделив этому минут 20) с вами начинают проводить собеседование. Скажу сразу, спрашивать будут все. Со мной проводили собеседование минут 30. После чего сказали, что в случае если я им подойду, придется выйти на 2 пробных дня (один день с утра до часов 2-х дня, а второй день вечером с часов 2-х и до 8-ми). В общей сложности я вышла оттуда через час. В должностные обязанности должно было входить встреча посетителей на ресепшене, учет «пешеходного трафика» (кто заходит, выходит и т.д.), взаимодействие с разными отделами и т.д. На следующий день мне позвонили и предложили выйти на пробный день (но не на полдня, а полностью на 12 часов, с 8 утра до 8 вечера), уточнив, что завтра почему-то не получается выйти на полдня и надо выйти на полный день. Я такая — на полный — окей, ничего страшного (наверное), и по окончанию дня должны были сказать, подхожу ли я им. Уточнили, что обязательно необходимо прийти «белый верх, черный низ». Где я им в 9 вечера возьму белый, мать его, верх? (Не у всех имеются белые рубашки, кофты и т.д.). Отжав белую рубашку у парня (вариантов не много), пришла на пробный день к 8 утра, как и договаривались. Девушка, которая должна была меня стажировать — [Е.] — почему-то опоздала на полчаса, и мне пришлось просто сидеть и все это время ждать. Вместо какой-то стажировки весь день я занималась тем, что мерила всем входящим людям температуру, записывала данные по каждому в специальную тетрадь, просила надевать в обязательном порядке маски и перчатки, контролировала, чтобы перчатки, маски и визитки всегда были в достаточном количестве. На этом, пожалуй, и все. Из разговоров сотрудника отдела продаж я поняла, что вчера этим занималась другая девушка, которую, как и я, пригласили на стажировку. И, на сколько я поняла, это нормальная тема — приглашать девушку на день постажироваться, после говорить, что человек не подошел, а на следующий день приглашать другую. Возможно, сотрудник им не нужен, к слову, совсем — и это делается с целью разгрузить ресепшн. Возможно, им требуется сотрудник, но они не торопятся и поэтому используют бесплатную рабочую силу, пока есть такая возможность. Работники, которые работают там давно, только и делают, что весь день залипают в телефонах и ходят покурить. Я не шучу — реально весь день. Если вас все-таки каким-то чудом возьмут, готовьтесь, что будете сидеть и работать — а все остальные будут есть, курить, залипать в мобилы — но не вы. На первый взгляд «Аларм-моторс» выглядит серьезной фирмой (серьезное собеседование, серьезные люди и т.д.), но на деле это самое отвратительное место, куда можно пойти работать. Как оценивалась моя работа, не понятно. Девушка, которая меня стажировала, вообще приехала из другого салона (который находится на Озерках, так как другая с этого салона заболела), то есть по факту меня «оценивал» человек, который здесь даже не работает. Впечатление данная фирма оставила только негативное. На следующий день прислали отказ на НН со словами о том, что я им не подхожу. Они даже не удосужились позвонить, а просто прислали отказ.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Огромное количество крыс, люди, которые не относятся к тебе от слова совсем, фотографируют исподтишка, стучат. Руководству абсолютно все равно на то, что они нарушают законы. Каждая козявка, которая стоит чуть повыше тебя в должности, считает себя самой крутой и важной, неумение общаться нормально, общение на матах — это у них норма. Работу не рекомендую за 30 к терпеть эти унижения не стоит. На собеседовании рассказывают абсолютно другое. А потом ты работаешь по одному и не можешь даже в туалет отойти и нормально покушать (это за 12 часов!) и в это время ты ещё должна исполнить дебильные поручения руководства, ведь ему самому не приехать и не пофоткать все, ведь они на дистанционке! А самое лучшее — это когда работаешь вдвоём: это один стул, и ты можешь постоять 6 часов на ногах! Ведь нельзя ставить второй стул. В первую очередь молодой коллектив. Белая зп
Нет комментариев
0
0
Работа как для рабов. Руководство относится как к подданным. По работе: мизерная з.п., выполняешь обязанности, которые ты не должен по сути выполнять, но за это тебе, естественно, никто не доплатит. Согласна на 100% с ниже написанным комментарием по поводу «поручений от руководства» — просто свешивают все свои обязанности на тебя, ещё и пригрозив пальчиком по типу «чего это так плохо работаем» На собеседовании обговаривалось, что смены проходят по два человека — по итогу работали по одному в смену, а им просто было выгодно не брать ещё одного человека, а ты выполняешь работу за двоих. Опять соглашусь с комментом ниже — не отойти в туалет, не сходить поесть! За 12 часов ты просто не можешь отойти ни на минуту) Сколько раз обращались к руководству — никому нет дела!) Тем самым они просто нарушают закон. Также могут уволить по «сокращению», не выплатив ничего за сокращение, а через 1 день н...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Из минусов: самый главный минус компании Аларм Моторс — это Ефремова [М.], которая является менеджером по персоналу и по случайности сестра управляющего ДЦ [Ц.] Д.Ю., которая берёт слишком много на себя обязанностей, не входящих в её должность, контролирует сотрудников сверх нормы (хотя повторюсь, это не входит в её обязанности), может дёргать тебя 10 раз за день, но когда тебе что-то от неё нужно, она будет до последнего тебя игнорировать. А также руководители отдела маркетинга, которые периодически находятся на локации по адресу Маршала Жукова 51, общаются на повышенных тонах, на матах, полностью не уважая своих подчинённых, а для руководителя отдела продаж [П.] А. это вообще привычное общение. За тобой постоянно наблюдают в спину и ждут, пока ты ошибёшься, чтобы сфотографировать и доложить на тебя вышестоящему руководству, а депремирование для них — это норма. А также постоянно свешив...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Проходила собеседование и стажировку в данной компании. Обидно, что впустую было потрачено 2 дня. Стажировку проводил сотрудник, работающий в компании несколько месяцев и был некомпетентный, был одет не по дресс-коду (в отличие от меня). Я достойно прошла стажировку, так как прекрасно знаю эту работу и имею многолетний опыт. К сожалению, наш автосалон закрылся и возлагала надежды на порядочность сотрудников. Но оказалось, что сотрудник им вообще не нужен. Каждую неделю обновляют вакансию на сайте и зовут, чтобы показать, что менеджер по персоналу «делает вид», что работает и приглашает на собеседования для видимости. Никакой обратной связи не было после прохождения — ждала 2 недели, писала и узнавала, прошла или нет, но тоже тишина. Забавно было, когда спустя 2 недели ответила по почте другая менеджер по персоналу и сказала, что нашли другого кандидата. Удивилась очень, кого же нашли, ок...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Откликнулась на HH на вакансию офис-менеджера / администратора дилерского центра. Который находится в Санкт-Петербурге по адресу Коломяжский проспект 18. С з/п в 26 000 рублей на руки. После чего позвонили и предложили прийти на собеседование на следующий день. Придя на собеседование, необходимо было заполнить анкету, которая состояла примерно из 8 листов А4. В данной анкете надо расписать абсолютно все: паспортные данные, кто родители-родственники, кем работают, опыт, есть ли судимость и т.д. (как при приеме в госорганы). После этого (уделив этому минут 20) с вами начинают проводить собеседование. Скажу сразу, спрашивать будут все. Со мной проводили собеседование минут 30. После чего сказали, что в случае если я им подойду, придется выйти на 2 пробных дня (один день с утра до часов 2-х дня, а второй день вечером с часов 2-х и до 8-ми). В общей сложности я вышла оттуда через час. В должн...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0