Отзыв сотрудника о компании Агентство переводов Эдельвейс Москва
21 января 2024 г.
Иногда присылаемые на перевод документы свёрстаны некорректно, что замедляет выполнение работы или создаёт проблемы с приёмкой этого документа.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Серая маленькая зарплата Разъезды по городу (переводчика здесь еще используют как курьера) не оплачиваются. Для сотрудников норма обсуждать других работников и кандидатов, оценивать клиентов на предмет адекватности/неадекватности, причём директор им поддакивает, что для меня неприемлемо. Директор любит поработать в качестве менеджера, постоянно дёргает и спрашивает, что в работе, какой прогноз выполнения. На ответ о сроках выполнения задания (дедлайн которого в пятницу, а сегодня вторник), он комментирует, что более проворный сотрудник с удаленки может его сделать «за десять минут копипастом, какие полчаса???». Микроволновки в офисе нет, приходится тратиться на обеды (что бьёт по карману с мизерной зарплатой) либо питаться сухим кормом. Среди переводчиков текучка, что вполне объяснимо. Нет переработок Всегда есть задания От менеджеров — адекватные сроки Быстрое трудоустройство
Нет комментариев
0
0
Все развернутые негативные отзывы ниже — чистая правда. Надеюсь, все соискатели внимательно с ними ознакомятся и смогут составить правильное впечатление о компании. Компания действительно маленькая. Руководители — муж и жена, и исключительно от их субъективного отношения к человеку будет зависеть его дальнейшая судьба в Эдельвейсе. «Ведущее агентство переводов» переводит 99% текстов с иностранного на русский через онлайн-переводчик. Медицину, юриспруденцию, технику, ВСЁ. Причем делают это люди с нулевым опытом. Просто повезло, что это нигде не выстрелило. Сильная текучка — это очень мягко сказано, ассистенты отдела и младшие переводчики меняются каждые два месяца, так как руководство требует от вчерашних зеленых выпускников производственных мощностей (при том, что платят там как-то до смешного мало). Кто поумнее — уходят сами, остальных увольняют по надуманным предлогам. Вообще у руковод...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Руководители агентства принимают на работу сотрудников, не имеющих опыта работы, и сразу же хотят, чтобы они давали результат, выполняли задачи, вообще не имеющие никакого отношения к их специальности. В итоге всё заканчивается увольнением, при этом руководителей совершенно не волнует, что это первое место работы у принятого работника. Не возникает желания рассказать, показать, подсказать, обучить. Интересно, со своим сыном или дочерью они поступили бы точно так же? Не всё же мерится деньгами. Надеюсь, что эта шарашкина контора всё же закроется. Достоинств не заметил.
Нет комментариев
0
0
Есть некоторые мелочи, которые «режут» глаза, но думаю, это просто не укладывается в моей картине мира. Хотелось бы прокомментировать выставленные звезды: это мое первое место работы, и сравнивать мне не с чем, поэтому ставить 5 из 5 мне кажется нелогичным. Еще могу отметить отсутствие постоянного пропуска, приходится после каждого выхода брать новый (на день там определенное количество входов), а выходить-входить иногда приходится часто. Ну и как многие уже писали, отсутствие микроволновой печи (все-таки хочется домашнюю еду), но тут спасает наличие заведений с микроволновками, где в принципе можно разогреть и поесть принесенную с собой еду. Устроилась через сайт hh.ru. Позвонили и на следующий день назначили собеседование. Оно состояло из двух этапов: сначала задавали общие вопросы (уровень образования, опыт работы, предпочтения в работе и т. д.). На следующий день было проведено тести...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
нестабильная загрузка проектами, но это уже специфика работы верстальщика, не всегда нужны его услуги Работаю с АП "Эдельвейс" верстальщиком (флиланс) около года. Проекты разнообразные, вплоть до очень сложных, что требует проявления гибкости в выборе инструментов преобразования документов, но благодаря этому накапливается опыт и совершенствуются навыки. Менеджер отзывчивый, на связи практически в любое время. Всегда есть возможность что-то уточнить, обсудить, на все вопросы - компетентные ответы. Оплата быстрая и достойная.
Нет комментариев
0
0