Отзыв сотрудника о компании 2GIS Новосибирск
22 ноября 2024 г.
Хотя взаимодействие между сотрудниками различных команд в целом неплохое, иногда возникают сложности в координации и обмене информацией между департаментами. Также хотелось бы решить вопрос с парковочным местом..
. Задачи могут быть разнообразными, начиная от технических и заканчивая маркетинговыми, что помогает расширять кругозор. Однако, как и в любой другой крупной компании, иногда встречаются моменты перегрузки или необходимости быстро адаптироваться к изменениям в процессе работы.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Вакансия " помощник бухгалтера ". Впечатления не очень позитивные. Для начала вам нужно пройти дебильный тест с максимально странными вопросами " сбегали ли вы из дома в детстве? ", " прошли бы вы по кладбищу ночью? ". Зачем эти вопросы на вакансию помощника бухгалтера не понятно. Хорошо после теста был этап собеседования, на котором тоже были вопросы не касающихся сферы бухгалтерии, спрашивали про как бы вы поступили в ситуации, следовать правилам компании или же прикрыть попу коллеге. Если быть коротко мне отказали назвав причину отказа что у них нет открытых вакансий соответствующих моей квалификации, опыту работы и ожиданиям. Кстати вакансия "без опыта работы с обучением" (у меня был опыт работы в бухгалтерии, и я хотела учиться). Максимально странное собеседование, трата времени. Не рекомендую, потратите время. Нет, так как не получилось их увидеть.
Нет комментариев
0
0
1. Задержки и переработки в офисе
Не обозначают данный момент на собеседовании, но в конце каждого месяца ЗАСТАВЛЯЮТ сидеть до ночи в офисе, чтобы доделать работу, даже если у тебя ее нет. Иногда это не один день, а два.
2. Заставляют работать в отпуске, чтобы выполнить все планы.
3. Работа не через специализированные внутренние мессенджеры, а через СКАЙП
4. Непонятный функционал административного персонала, которого либо нет на месте, либо вообще нет сотрудника на должности. Задачи распределены криво, определенный функционал каждого сотрудника не отмечен.
5. Зарплата напрямую зависит от выполнения невозможно неподъемного плана продаж, когда ты новый сотрудник. Всю базу уже прозвонили до тебя по 5+ раз. Старые клиенты в свою очередь недовольны качеством рекламы и бесконечно повышающейся ценой.
6. Отсутствие регламентов по работе. Или наличие неактуальных, неполноценных регламентов.
7...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Погодные условия. На работе можно столкнуться с различными климатическими условиями, например, с ливнем или морозом. Однако, компания предусмотрела эти нюансы и предоставляет своим сотрудникам фирменную одежду, стилусы, перчатки и дождевики. Существенных недостатков в работе нет, если есть желание работать и развиваться. Я устроился в компанию в городе Ереван, а затем, по обстоятельствам, мне удалось перевестись на ту же должность в филиал города Москва. За год работы в компании я получил карьерный рост, а также ощутимую поддержку от коллег и руководства. Компания предлагает своим сотрудникам отличные премии, хорошо организованную систему обучения и заботливое руководство, которое заинтеовано в профессиональном росте своих подчиненных и не требует от них работать на износ в случае болезни. Заработная плата выплачивается точно по часам, а также есть возможность работать удаленно. Работа в...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Нереально устроиться, с опытом-скидывают тесты из школьной программы, которые ты должен решить, а они должны проверить. Без опыта-не звонят даже. Правильно не правильно решил их задачки, отказывают. Мне просто интересно, я что в школу пришла что ли устраиваться, или на вторую вышку поступать? Проводите собеседования нормальные, спрашивайте что знает человек, чем занимался ранее, ну если действительно нужны кандидаты, а не просто тратите время людей на бесполезные решения... Целый вечер потратила, чтобы получить вежливый отказ. И хорошо что не попала, такие заморочки.
Нет комментариев
0
0
Недостатки:
1. Отношение к сотрудникам. Жесткое давление на беспроцентное предложение РКО
2. Минимальная оплата труда.
3. Отвратительное трудоустройство. В первый день тебя жестко кидают и заставляют назначать встречи, несмотря на то, что это ХОЛОДНЫЕ продажи, которые ты видишь в первый день. Далее проводится ролевка с "бизнес-тренером", которая будет с самым надменным видом сидеть и почти доводить тебя до истерики, чтобы максимально занизить твой оклад
4. Коллектив. Собрались выпускники синергии и бизнес-молодости, а также всяких цыганских курсов по личностному росту, больше похоже на секту. Могут приходить на работу под "кайфом" или пьяными. Включая руководителей групп продаж
5. Руководство. Руководители групп продаж могут весь день бегать и орать что нет продаж и нет звонков, вместо помощи
6. Нет удаленки
7. Ты используешь личные номера и соцсети для связи. Это не оплачивается и не во...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0