Работа в ЖКС №2 КРАСНОГВАРДЕЙСКОГО РАЙОНА - Отзывы сотрудников

Бурсмисову никогда не был нужен дружный коллектив.Он помнит те времена, когда всем ЮтОтдел ходили к нему с требованием повысить зарплату.И был случай, когда его послали на х..й за его пи..дёж, а многие юристы даже не ходили в заседания после этого.Поэтому ему и нужны интриганы, а не спецы, которые могут дружно постоять за себя.Сейчас в ЮрОтд нет нормальных специалистов, как и коллектива вообще — остались одни истерички-алкоголички. Начальница полный ноль.Бегите оттуда! Рядом с домом

Если раньше мне казалось, что отток опытных специалистов из ЖКС — это дело стихийное, то теперь понятно, что на фоне полного бессилия как начальников отделов, так и высшего руководства дело явно рукотворное. Это тактика Бурмисова и Ко, он хочет построить «новый чудный дивный мир» на ему выгодных условиях, где 90% коллектива будут послушными биороботами без права голоса с копеечными зарплатами. В 2025−2026 годах с большой долей вероятности ЖКС покинут все адекватные сотрудники, не спасет объединение двойки с тройкой, это видно уже сейчас — в тройке все активные и опытные сотрудники ушли вслед за бывшим директором. Впрочем, это все и не так важно, ведь как бы кто ни пел с Бурмисовым в одну дуду в «новом чудном дивном мире» они не нужны и за общий стол с ним они никогда не сядут и косточкой он с ними не поделится, а 99, 9% будут быстро утилизированы. Лучше месяц поработать по ГПХ и все сраз...

Полная вакханалия! Обман сплошной и бред. Нелогичное построение работы. Низкоинтеллектуальные руководители от П. до ген. директора Б. и быдло. Страховки и соц. пакетов нет. Перспектив никаких. Кругом враньё и кумовство. Что касается премий сотрудников, то за день до её получения они вызывают в кабинет и лишают, как минимум на 50%. Самое интересное, что данные премии в ведомости проходят, как полученные сотрудником. Выводы делайте сами. Ген. директор всё это поддерживает. В HH вакансии висят круглогодично с заработком от 70 000. Уважаемые соискатели, не ведитесь на этот бред! Молодые сотрудники более копеечного оклада никогда там не получают! Есть возможность заниматься халтурой.

Меня тупо кинули с работой. Пришел к ним на собеседование, поговорил с начальником, отделом кадров, прошел медкомиссию. Сказали, что я могу увольняться с той работы и приходить к ним. Мол, тебе еще отработать там надо, вот уволишься — приходи. В итоге, я отработал 2 недели, пришел к ним, а они сказали, что долго шел. Пипец, обратно уже не устроиться, а сюда не взяли. Остался без работы из-за этих свиней. 0000

Компания, в которой можно полгодика — годик пересидеть до более удачного варианта, так как перспективы на развитие у них нет, да и кроме опыта и геморроя там больше ничего не заработать. В юр.отделе из вас выжмут все соки, а за работу скажут спасибо, ну, а о премии будете мечтать. Большие начальники [С.] и Ко) это хамы, жадины и непрофессионалы! Отдел по дебиторке — это вообще цирк. На собеседовании вам не скажут, из чего складываться зп. По факту получите оклад + премия 30%. Оклад -13%. На большее не рассчитывать. Будут рассказывать про развитие, заключающееся в прочтении книг по саморазвитию. Команда людей, считающих себя юристами, по факту являющихся людьми, читающими один закон в своей жизни. Если вы человек адекватный, сюда лучше не приходить. Логотип интересный у них, сайт так себе и парковка есть