Всё что вы прочитаете в отзыве Натальи за 2014 год — актуально в 2020. [Ч.] с зарплатой, постоянные задержки, в выписках фигурируют цифры зарплат, которые не получает воспитатель. Руководство безграмотное, а генеральный директор вообще позволяет себе лишнего повышая голос на сотрудников. Стиль общения «задаю вопрос, а как только мне начинают давать конструктивный ответ по теме надо вставить ещё реплику, на каждый возможный ответ». Пруфы в виде выписки и записи разговоров на руках. Руководству [censored] на своих сотрудников, хотя генеральная красиво пишет в своем инстаграме «я ценю каждого своего сотрудника». Вас обманывают, и судя по предыдущему отзыву за 2014 год, это уже просто стиль ведения бизнеса. Мутить бюрократические интриги, выдумывать что-то новое чтобы занять воспитателей которые не должны думать о зарплате. К слову, надо выпрашивать, чтобы её дали. Сюда будут приводить детей...