Отзыв сотрудника о компании X5 RETAIL GROUP Москва
05 марта 2025 г.
Начну с того, что Лучше бы я прочитал сам отзывы в интернете нежели в начале устроился. Ну я как рассуждал, плохому танцору всегда кое-что мешает. Я человек с опытом мне отрасль и уже поработал в этой сфере. В самокате, решил пойти дальше пошёл в x5club. А у меня вариант уже не было, так как я уже испортил трудовую книжку. Никто никого не знает, информация всегда Неверная. Приехал в офис устроили. С первого дня оформляют по белому. Всё обучение и тому подобное, только в процессе работы. Тебе даётся на это 1 час и Тебя там никто держать не будет. Показали и вперёд работать. Устраивают на одну вакансию в Dark Store, на выкладку товара, А по факту в трудовой ставят сотрудник склада, В трудовом договоре вообще ничего не написано и все обязанности и всё всё выставляется руководителем то бишь директором Dark Store. С первого дня оказалось, что грузчика у них нет он уволился. Хотя склад новый открылся только месяц назад. С зарплатой полный обман. Обещали 70.000 белая зарплата но по факту мне директор говорит зарплата 50.000 руб и 20% премия выплачивается только в том случае если показатели Dark Store будут хорошими. А там просто тихий ужас. Показатели просто ужасные, Потому что много просрочек, опоздание по заказу, опоздание по сборке, брак возврат и тому подобное просто кошмар. В день выкидывается такой объём продукции, что мне плакать хочется. Мало того, что вся продукция утилизируется в прямом смысле слова в контейнере и на помойку. Хотя списание происходит за 2 дня до истечения срока годности и например когда я вижу элитную продукцию типа баранины, запечатанную и ей хранится ещё 2 дня образно, её списывают и выкидывают. Бананы которые чуть-чуть почернели, или покрылись точками, их тоже сразу выкидывают. Если помялась какая-нибудь упаковка слегка молока или ещё чего-то тоже выкидываю. Я вообще в шоке над этим. Лучше продавали нуждающимся людям. Ну да ладно речь не об этом. С первого дня, мне сказали выполнять погрузочно-разгрузочные работы То бишь на Рохля возить паллеты с продукцией которую привозят поставщики. И параллельно этого меня поставили на станок, я должен был до потолка 20 м² забитых полностью коробками соплёнкой до отказа перебирать их разделять плёнку отдельно коробки отдельно и складывать прессовать специальной машине упаковывать. Я разве на эту работу шёл? А другого Мне никто ничего и не предлагал. В первый же день приехал директор которая отвечает за определённую зону Москвы darkstore. Посмотрев на меня сразу сказал а тебе не кажется что это не твоя работа? Слово Субординация им вообще видимо неизвестно. Я ему отвечаю, а С чего вы это взяли? Если я сюда пошёл значит наверное моя? Отвечает, да Нет я же вижу ты стоишь когда я приехал, ты без работы а должен быть Весь в работе. Я ему объясняю что я новый сотрудник, и мне что скажут делать то я и делаю. Продолжать подробности не буду. Он такой говорит директору, а ты вообще кого на склад берёшь? Ты вообще видишь кто это такой? Ты посмотри на него. Я отвечаю Я за любой кипиш кроме голодовки. Дайте мне работу в чём проблема. Какие ко мне претензии Я не понимаю? Я вас не знаю, мне вас даже не представляли и вы даже не представились и не познакомились со мной. Вообще-то я директор чего-то там я не обязан.... он ещё и пасть раскрывает вообще уже. Это мне говорят. Я стерпел, пошёл работать дальше. 2 дня отработав на этой грёбаной работе, за 50.000 руб в месяц, я смирился с некоторыми вещами, промолчал. Впереди два дня выходных. Первый же выходной день я приболел расстройством, и не мог до конца оправится. Во второй день выходного попросил директора своего предоставить мне один день за свой счёт объяснив что я не долечился и не могу выйти на работу, причём заранее написал в выходной день свой, и мне нужно ещё один день отлежаться. На что я получаю ответ, Так вообще-то не делается... Я говорю, а как делается? Я бы мог взять больничный пойти, но я не стал этого делать потому что мне нужны деньги и работа, а сейчас на больничный сажают минимум на 7 дней. А мне нужно всего один день отлежаться. Получаю ответ, раз ты по закону можешь взять больничный то я тоже в своих полномочиях руководителя. Я больше не желаю с тобой работать ты уволен. Не прошёл испытательный срок. Что мне оставалось делать, в этот же день я взял больничный. Раз такое дело, Ну и после больничного пошёл оформляться на увольнение. Что могу сказать, Два дня с записью в трудовой книжке у меня никогда в жизни Такого не было. Чтобы я опустился до такого, это просто крах. Директор вообще похуист одним словом, ему срать на сотрудников. Там всем на всех на всё срать. Все злые как крысы. Сотрудников нехватка одни проблемы, товар не разобранный стоит по 2 дня, машина едут на разгрузку. Чёрт ногу сломит. Все на друг друга бочку пинают. Это какой-то кошмар. Я первый раз увидел по-настоящему отвратительные отношения и отвратительную компанию.
На второй день работы, Мне начали намёками говорить надо побыстрее работать. Я работал практически без перерыва. Хотя по закону при двенадцатичасовом рабочем дне положено не только час на там даже больше. Плюс как и всем каждые час 10 минут перерыв и плюс дополнительный перерыв. А СанПиН и трудовой кодекс им вообще не писан. Когда я обедал два раза, днём и вечером, Мне начали высказывать ты уже вообще-то обедал. Выйти покурить, слишком часто курю ты вначале работу свою сделай вот когда сделаешь тогда будем разговаривать о перекурах. О том что я хожу курить на 5 минут один раз в час, это катастрофически много. Раз в 3 ещё да, и то, ты должен спрашивать разрешение и отмечаться, пропуска которого Пока нет, соответственно только директор тебя будет выпускать по своему пропуску. Как студенты в институте. Более того они дают привилегии, повышенный кэшбэк в категориях только спустя неделю, когда я уже был на больничном, мне пришёл в X5 Club ссылка на регистрацию, И я увидел свой кэшбэк. Ребята Это просто смехота. Первый месяц 10% на пять любимых категорий кэшбэк. Просто смешно. Притом всём каждый месяц список меняется и в основном кэшбэк дают на то что нахрен не нужно. Крема подгузники алкоголь бытовая химия, но всякая ерунда. И конкретно выделенные товары например на картошку. Хоть бы дали категории на сыры, на мясо, Ну то что то что основное и то что сильно ударяет по бюджету. Но нет такого нет. То есть вот эти привилегии по сути Вообще ни о чём. А ну Царство небесное, на пельмени дали. И на конкретные бренды которые в их интересах продвигать. В общем при трудоустройстве в эту компанию Будьте аккуратнее, Вы можете оказаться в той же ситуации как и я. Уж в крайнем случае пойти работать в самокат, там хотя бы условия в 10 раз лучше. И плюшки там в прямом смысле настоящие а не как здесь кэшбэк сраный. Ещё и кидают. Нарушают закон полностью. Я мог бы взять и обратиться в трудовую инспекцию на третий же день, и им мало бы не показалось. Там штраф ого-го какой им придётся заплатить но учитывая насколько крупные эта компания, и в день когда выкидывается продуктов как минимум на на 50.000 руб а то и на 100.000 руб. Для них этот единоразовый штраф от трудовой инспекции будет просто как посмеяться. А репутация потом может быть подпорчена поэтому я этого делать не стал. И пытаться добиться своего остаться там работать у меня не было ни малейшего желания. За такие деньги они ещё и выпендриваются Но это вообще уже дожили. Чтобы в Москве платили 50.000 руб, Да надо этого директора голой жопой посадить на эти 50.000 и посмотреть как он на них проживёт. А я на него посмотрю. У нас пенсионеры получают 35.000 в Москве, только они не платят за квартплату, и у них проезд бесплатный. И чем эта зарплата отличается от условий пенсионера? Абсолютно ничем.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства хорошо только то, что лицом к лицу с ними не сталкивалсяНедостатки Менеджеры по рекламе в этой компании, по своей сущности ТОРГАШИ, с самой плохой стороны этого значения. Общаться могут вежливо,только когда им очень что-то надо и они понимают, что без этого, они получат по-полной. А так, сплошное хамство и бескультурье. Организовать и систематизировать работу не умеют, а главное не хотят! Считают, что все им должны, и самое интересное, за ТАК! Кто хочет геморрой себе на з....., Вы теперь знаете куда обращаться).
Нет комментариев
0
0
Достоинства хорошо только то, что лицом к лицу с ними не сталкивалсяНедостатки Менеджеры по рекламе в этой компании, по своей сущности ТОРГАШИ, с самой плохой стороны этого значения. Общаться могут вежливо,только когда им очень что-то надо и они понимают, что без этого, они получат по-полной. А так, сплошное ХАМСТВО и БЕСКУЛЬТУРЬЕ. Организовать и систематизировать работу не умеют, а главное не хотят! Считают, что все им должны, и самое интересное, за ТАК! Кто хочет геморрой себе на з....., Вы теперь знаете куда обращаться).
Нет комментариев
0
0
Достоинства из-за нехватки персонала многому научилась ,на кассе,выкладка товара всех отделов,склад от сопутки до заморозки,прилавочный отдел (мясо - рыба) ценники,инвентаризация и даже пекарня!!! программа С1предприятие обучалась дополнительно в учебном центре . с таким опытом и багажом знаний я легко устроилась в торговую компанию зам.директора!!!" спасибо" нач.С Б Митяйкину!(вынудил уволится за жалобу в центральный офис )Недостатки грубое отношение со стороны администрации,нарушение трудового договора.за 12-часовой рабочий день нас кормили один раз в день и то несъедобными плохо приготовлеными продуктами! работая с деньгами никогда нет мыла, чтобы помыть руки покупала сама на свои деньги зато есть правило с иллюстрацией как мыть правильно руки!!! повар-гастарбайтер без носков в шлепках сидя на стуле в позе лотоса в руках ноги,потом встает подает кушать не помыв руки !!!замечания не р...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Зарплата вовремя.( мизерная)Недостатки Хочу рассказать, что происходит в Перекрестке на Стачек 99. Назначили директора Марию в июле месяце. Даме 25 лет. До этого работала в офисе мерчом.Т.к у нее сестра региональный ( а почему же не устроить сестру).В голове детский сад. Народ увольняется, уже оптом. Руководить магазином не умеет.Невероятная перезатарка магазина. Все уходит в просрочку.Заставляет людей платить.Они и так получают по 12-13 тыс. Работают почти уже одни узбеки, так как русские почти все ушли.В мусор выкидывается невероятное количество товара.В столовой кормят только просрочкой..При увольнение человека отчет в офис пишет, что уволен за воровство и т.д и т.п.В магазине невероятное количество крыс.Травля не ведётся .Организовать работу не умеет.Люди добивались это место годами,а тут то сестра, а голове пустота.
Нет комментариев
0
0