Отзыв сотрудника о компании Vostock Capital Челябинск
14 февраля 2017 г.
Достоинства Хорошая атмосфера в коллективе. Собеседование прошло очеь конструктивно и в позитивном ключе. Такого адекватного работодателя встретить сейчас сложно. Рассказали все, как есть, ничего не скрывая - обозначили плюсы и минусы, а дальше уже делай выбор сам. Хочешь развиваться и расти - развивайся вместе с компанией. Потому что она передовая, и аналогов нет. По крайней мере я не встречала.С радостью приняла решение о работе, потому что это именно то, что всегда искала и от таких предложений не отказываются!Недостатки Нет
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Челябинское руководство — это что-то с чем-то. Аккуратнее общайтесь с руководителем [Е.] при вас может улыбаться, за спиной может говорить другим сотрудникам и высшему руководству про вас все, что угодно. (Было неоднократно у разных людей). Может обманывать на счёт вас других людей. Превышает полномочия, лезет в личную жизнь. Превышает компетенции и просит делать личные просьбы, не входящие в компетенцию вас, как специалиста. Повышает голос, позволяет себе говорить даже и при вас неприятные вещи (если почувствует, что вы привязаны к работе и никуда не денетесь). При наличии каких-либо производственных проблем либо ошибок, не берет на себя ответственность, как руководитель, а спихивает вину на специалиста, чтобы выгядеть в белом цвете перед высшим руководством, вплоть до такого, что человек якобы неадекватен. [Б.] нет, болеете за свой счёт, либо в счёт отпуска. Отпуск дают только летом ли...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Работа очень нудная, развития никакого, уж поверьте. Что нужно делать: звонить и звонить (есть свой таргет по звонковому времени, за которое тебя потом отчитывают при всех, если ты не наболтал часа 2). Руководитель — своеобразная дама, двуличная, с ней быть на чеку — ничего личного. На собеседовании преподносят все очень красиво, по факту все не так. Оформление только ИП (((((полный отстой.
Нет комментариев
0
0
Стало интересно почитать отзывы о бывшей компании и считаю своим долгом тоже написать. Всё, что написали — чистая правда. Руководитель не умеет брать ответственность за свои оплошности на себя, виноваты всегда ее подчиненные, ведь это они не сказали, не предупредили, не сигнализировали во время. Первые 3 месяца, пока идет испытательный срок, руководитель очень добра с новенькими. Потом как будто подменили. Может орать, перебивать, говорить что ты «не в себе», сравнивать всех с детским садом. Об уволившихся рассказывает всё. Кто чем болел, какие были отношения с мужем, как этот сотрудник «завалил проект». Оформляли сотрудников неофициально, а через ИП (тут плюс, помогают с оформлением). Но после «плановой» проверки налоговой, стали оформлять официально, и то под грифом «секретно», ведь оформляли не всех. Глава компании и управляющая по всей видимости довольны поведением руководителя отрас...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
- неофициальное трудоустройство, необходимо было открывать ИП. Но на самом деле в этом есть и плюсы — из з-п не вычитается НДФЛ, вы получаете оклад полностью. Сам факт наличия ИП меня никак не напрягал, все соц отчисления оплачивает компания, никаких доп. расходов с вашей стороны нет.
Нет комментариев
0
0
Хотела устроиться продюсером деловых мероприятий. Скинули огромное тестовое задание: два теста, 5 заданий. Делала два дня, учитывая то, что опыта в подобной сфере не было. Для новичка задания дикого уровня сложности, сами задания написаны размыто, возникает куча вопросов. Далее в ответ получила: извините, не готовы сделать предложение о работе. Без объяснений, без всего. Параша! Заинтересовали хорошей оплатой труда и условиями
Нет комментариев
0
0
Мое рабочее место было в отраслевом департаменте, поэтому писать буду только о нем и про него! Руководитель [Е.] совершенно неадекватная женщина! Любит распускать сплетни за спинами своих сотрудников, любит говорить «по-секрету» всем подряд, к тому же неправду; считает, что есть 2 мнения- ее и неправильное; сравнивает своих сотрудников с детским садом; может сказать сначала одно, потом будет утверждать, что такого не говорила и именно Вы не в себе, и Вам причудилось это все; отрицательно относится к общению сотрудников между собой. В общем, говорить можно много! Кстати, куда-то пропали остальные отзывы и это странно …
Нет комментариев
0
0