Отзыв сотрудника о компании ВОЛЯ Ки-в

19 февраля 2022 г.
Не рекомендую данную компанию ни как провайдера, ни как работодателя. Перерыв на 12 часов 100 минут, более того, по официальному табелю записывают не 12 часов, а 11. Клиенты мозг выносят, зарплата мизерная 6000 Грн, что это для 2022 года. Минимальные повышения получают люди, которые дружат с HR. [С.] много птушников. Отпуски ставят 10 дней с выходного дня. ПЧ вышестоящие так и думают, как себе отхапать (придумывают разные КЛК), так что можно даже не стараться. Ещё данная работа забирает много сил и здоровья, после неё вы будете полностью выжаты, у вас не будет сил ни на что больше, кроме неё. Со временем вы будете превращаться в толстую клушу с больной спиной. Данный работодатель очень плохо относится к своим сотрудникам. Я думаю, такой подход к сотрудникам и клиентам рано или поздно закончится крахом. https://www.vnutri.org/volya-2/#respond. Нету никаких.
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
19 февраля 2022 г.
Не рекомендую данную компанию ни как провайдера, ни как работодателя. Перерыв на 12 часов 100 минут, более того, по официальному табелю записывают не 12 часов, а 11. Клиенты мозг выносят, зарплата мизерная 6000 Грн, что это для 2022 года. Минимальные повышения получают люди, которые дружат с HR. [С.] много птушников. Отпуски ставят 10 дней с выходного дня. ПЧ вышестоящие так и думают, как себе отхапать (придумывают разные КЛК), так что можно даже не стараться. Ещё данная работа забирает много сил и здоровья, после неё вы будете полностью выжаты, у вас не будет сил ни на что больше, кроме неё. Со временем вы будете превращаться в толстую клушу с больной спиной. Данный работодатель очень плохо относится к своим сотрудникам. Я думаю, такой подход к сотрудникам и клиентам рано или поздно закончится крахом. https://www.vnutri.org/volya-2/#respond. Нету никаких.
0
0
02 сентября 2021 г.
Не рекомендую! После так называемого объединения с совковой Датагрупп — наплевательское отношение к людям, хаос и датские недо-менеджеры на всех позициях. Профессионалов постепенно вытесняют неучи, которые понятия не имеют, что делают. Мозги в компании больше не нужны. https://www.vnutri.org/volya-2/ Нет
0
0
28 февраля 2023 г.
попрацювала там тиждень в даній шарашкінській конторі в м. Івано-Франківськ, співбесіда була онл, сам роботодавець навіть лице не хотів своє показати. Обіцяв комфортний офіс, майже ніфіга не робиш і зп капає. Обіцяли одне, вийшло інше. [К.] прийшла на стажировку, колектив здався мені милим. Але потім почали вводити мене в курс діла. Що я маю ходити пішки по вулиці підписувати акти з їхніми юридичними клієнтами, які ще хамлять і посилають тебе. Працівниця їхня любима, яка працювала в них, поїхала в Італію, а потім ще працювала звідти 3 місяці. Мені цікаво, як можна відпускати людину, не навчивши нову на її місце. По закону людина працює 2 тижні, вчить на своє місце новачка. Справа в тому, що менеджер за тієї дівчини толком роботу не знав. Менеджер, який трохи то розгрібав, звалив в перші дні все на мене. При чому зі мною прийшов ще один новачок, ним займались, вчили, а мене ні. В них 2 оф...
Читать весь отзыв
0
0
19 февраля 2022 г.
СВ, координаторы, айтишники, HR ведут себя как плантаторы.
0
0
03 сентября 2021 г.
Не рекомендую! После так называемого объединения с совковой Датагруппнаплевательское отношение к людям , хаос и датовские недО менеджеры на всех позициях. Профессионалов постепенно вытесняют неучи, которые понятия не имеют что делают. Мозги в компании больше не нужны . https://www.vnutri.org/volya 2/
0
0
26 ноября 2010 г.
Уровень зарплаты не соответствует обьему выполняемой работы, вовремя уйти не реально, зарплата начисляется по личным симпатиям руководителей. Если выполнили план в этом месяце (что бывало очень редко) , то в следующем он повысится. Все руководители родственники. Сотрудников мало ценят, никаких поблажек, и права на ошибку, только "вы должны", выраженная текучка. Выводы: рабство никто не отменял, для руководства, как человек ты никто.
0
0