Работодатель при устройстве обозначает одни условия труда, а на деле выясняется абсолютно другое. Зарплата — в конверте (черная), официальная часть зп — копейки, отпуск добровольно-принудительный с 31 декабря по 10−14 января у всех. Отпускные -7-15тыс.,оплата по белой. Огромные задержки по выплате зарплаты. Когда получаете зп — раписываетесь в 2х листах — белая зп и черная… если берете 2НДФЛ — выдите свои копейки. Генеральный — не уравновешенный, как и его зам — блондинка, считающая себя королевой, не умеющая слушать, а только выдвигать глупые решения. Неоднократно — работа в свой выходной. Постоянные командировки, оплачиваемые 400 рублей в сутки, отказаться от них нельзя, а если откажитесь — уволят. Текучка просто огромная, медсестры меняются как перчатки. Не вздумайте идти на эту должность!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
30 сентября 2016 г.
Приняли на работу для выполнения точно оговоренных задач. В итоге начал выполнять функции главного механика. Заработная плата белая и в конвертах. Руководство просто жуть. Один Чупин собирает в себе эпитеты, и которого никто начиная от уборщицы ни во что не ставит. Водители вообще отправляю на три буквы.
Нет комментариев
0
0
23 августа 2016 г.
Работодатель при устройстве обозначает одни условия труда, а на деле выясняется абсолютно другое. Зарплата — в конверте (черная), официальная часть зп — копейки, отпуск добровольно-принудительный с 31 декабря по 10−14 января у всех. Отпускные -7-15тыс.,оплата по белой. Огромные задержки по выплате зарплаты. Когда получаете зп — раписываетесь в 2х листах — белая зп и черная… если берете 2НДФЛ — выдите свои копейки. Генеральный — не уравновешенный, как и его зам — блондинка, считающая себя королевой, не умеющая слушать, а только выдвигать глупые решения. Неоднократно — работа в свой выходной. Постоянные командировки, оплачиваемые 400 рублей в сутки, отказаться от них нельзя, а если откажитесь — уволят. Текучка просто огромная, медсестры меняются как перчатки. Не вздумайте идти на эту должность!
Нет комментариев
0
0
22 декабря 2018 г.
Издевательское отношение к работникам. Ни во что не ставят. Кадровый состав набрать не могут, поэтому всю работу распределяют на всех оставшихся сотрудников. И если они не успевают (а они физически не смогут успеть) начинаются объяснительные, лишения премий и наплевательское отношение. На собеседовании озвучивают зп 35 тыс., а по факту зп 25, а 10 это премия, которая выплачивается на усмотрение руководителя. Если в связи с какими-либо обстоятельствами вам необходимо взять отгул/день отпуска, то за текущий месяц этой премии вам не видать. Если вы не набираете определенное количество пациентов на катаракты — бойтесь лишения премии. Зам. директора, которая работает в Сургуте та ещё особа. В лицо никогда ничего не скажет, а за спиной грязь так и льётся. Постоянно сравнивает Сургут и Нижневартовск, но забывает о том, что население городов абсолютно разные цифры. И вообще она курирует Нижневар...