Отзыв сотрудника о компании Вирэй Омск
23 декабря 2024 г.
Что улучшить Найти нормальных работников отдела кадров, потому что кадровая работа — полное дно. Текучесть кадров страшная, а этот показатель является ключевым, если говорить о благополучии организации. Результатом этого является бешеный график 3/1, 4/1, 4/2, 5/1 и т.д. вместо заявленного в договоре 3/3. Были случаи обмана кандидатов на собеседовании о том, почему такая текучка. Правда в том, что люди не выдерживают подобного графика. Он уже много месяцев такой, а если учесть, что в дни невыполнения плана уходишь с работы без премии, то при таком тяжелом, плотном графике зарплаты за месяц бывают ну оооочень низкие, т.к. получаешь только за выход. Системы адаптации новых сотрудников нет, стажировка день-два и в смену. Как ты это сделаешь — плевать, тобой просто «затыкают дыру». Заинтересованности в удержании опытных кадров нет. Можно было бы ввести доплату за стаж на первые полтора года и каждые 6 мес немного увеличивать часовую оплату труда, и тогда людям будет интересно оставаться. Бывает задержка зп, но ненадолго. Расчет при увольнении — отдельный квест, можешь и не получить часть своих честно заработанных денег, т.к. их «зарезервируют» для будущей ревизии, т.е. чтобы загасить возможную будущую недостачу, а тот факт, что тебя уже там не было и поработала куча людей на твоём месте, и товар прошляпить мог кто угодно, уже никого не волнует, так что будьте к этому готовы. В отпуск и на больничный отпускать не любят, просят перенести, сократить, выйти из отпуска раньше, т.к. вечно не хватает людей и некому работать. Рекламы нет никакой, но показатели и планы требуют. Покупатели говорят, что ходили мимо несколько лет и не знали об этом магазине.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Обман с оплатой труда. С подрядчиками не оформляют договоры, чтобы не платить сумму, о которой договорились. По факту уже выполненных работ предлагают сумму в три раза ниже согласованной, типа или бери это, или ничего. Многие подрядчики (в маркетинге) делают дополнительную работу бесплатно, лишь бы соскочить с какими-то деньгами. Оформление предлагают на ставку ниже МРОТ. При увольнении обещают отдать только этот самый МРОТ даже руководителям. Работа не восьмичасовая, а круглосуточная. Задачи ставятся с помощью голосовых сообщений. Не рекомендую не просто трудоустраиваться в эту компанию. Не рекомендую подрядчикам (особенно от маркетинга) не связываться с «Вирэй» (что с Владивостоком, что с Москвой). Либо работать по 100% предоплате. Нет.
Нет комментариев
0
0
Устроившись в эту компанию, вы будете иметь одни проблемы. Проблемы в виде отсутствия нормальной оплаты труда, даже при выполнении плана. Есть такая мадам по финансам [К.] В.В., которая лихо режет всем зарплату, кроме своего любимого «Я». Планы завышаются до невыполнимых показателей, штрафуют за невыполнение, обещают от 40 000, но будете получать 12 000 без объяснения причин. ГСМ и мобильная связь не оплачиваются, амортизация ТС также. Не верьте в обещания, про них с легкостью забывают. Про праздничные дни тоже забудьте — они рабочие и без дополнительной оплаты. У некоторых зарплаты меньше пособия биржи труда. Руководство набрано по «объявлению», абсолютно некомпетентное, зато «кто Я» на первом месте. В общем, сплошной минус, а не работа!
Нет комментариев
0
0
Ненормированный рабочий день, постоянные подработки, от которых невозможно отказаться. Обучение липовое. Грубость в общении с сотрудниками, всё показуха. Сотрудники для передачи отчетов в офис используют для связи свою сотовую связь и интернет, так как в магазинах проблемы с орг. техникой. И много другого негативного. Нарушается трудовое законодательство — зарплату при увольнении не выплачивают. Официальное оформление
Нет комментариев
0
0
Вся компания — один большой недостаток! Руководители гребут только на себя, обдирая при этом рядовых сотрудников. Планы невыполнимые, нет инструментов и нужного ассортимента для выполнения планов, а если выполнить, компания сделает всё, чтобы ты не получил заработанную з.п. Переобуваются на ходу, говоря, что это не заслуга сотрудников, что перевыполнили планы. Обещают одно, а на самом деле всё сплошной обман и ложь. Руководители и директора филиалов никогда не встанут на защиту своих сотрудников. Ю.М. не оплачивается ГСМ и связь, не оплачивается работа продавцом на замене, хотя это всё было оговорено. Сняли все бонусные были, заставляют собирать анкеты покупателей, давая им надежду на программу лояльности, но её так и нет. Компания — ДНО! НЕ ИДИТЕ ТУДА работать, ЕСЛИ ВЫ цените СВОИ умения И ресурсы! НЕТ
Нет комментариев
0
0
Не выплачивают зарплату при увольнении. Вешают недостачи на сотрудников, при этом даже без возможности доказать это. Камер на магазинах нет. Оформляют вас на полставки, сумма в договоре ниже МРОТ. Будьте готовы, что при увольнении премиальную часть вам не выплатят. Ответы по рабочим моментам вам будет также трудно узнать, вас будут игнорировать и не брать трубки. Не советую никому туда идти.. Их нет. Скидки сотрудникам точно не предоставляются
Нет комментариев
0
0