Юрка Ал...ту---х хорошо руководству вылизывается стелится по полной боится с---ука работу потерять держится и ртом и жопой за своё тёплое местечко Где? Здесь? Хахаха!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
09 декабря 2022 г.
Работа в фирме оставила неприятное впечатление. Ответственности нет ни со стороны руководства, ни со стороны автопарка. Видно, что владельцы не проявляют интереса к условиям труда, поэтому текучка высокая. Многие сотрудники уже подыскивают другие варианты и планируют уход.
Нет комментариев
0
0
28 ноября 2022 г.
Никакой стабильности нет, как бы ни старался. Постоянной работы не будет. Мы с ребятами через почту прошли и остались с носом. Иногда на короткое время обещали, что будет работа и заработаем хорошие деньги. Все ждали и голодали. Враньё, что будет нормальная работа. Начинается и быстро заканчивается.
Нет комментариев
0
0
29 ноября 2022 г.
Стабильной работы нет, как ни старайся. Независимо от усилий, постоянного трудоустройства не получается. Нам давали обещания через почту, но в итоге остались без заработка. Иногда сообщали о временных возможностях с большой оплатой, но они оказывались ложью. Работа начинается, но быстро прекращается, и получить доход невозможно.
Нет комментариев
0
0
02 декабря 2022 г.
Зарплата крайне низкая, работать на таких условиях невозможно. Сотрудники выполняют свои обязанности, но система распределения денег несправедлива, и это сильно демотивирует. Если выплаты не приведут в порядок, работать здесь невозможно.
Нет комментариев
0
0
28 ноября 2022 г.
За все аварии расплачивается водитель. В это место идти нельзя — водителя обдирают до последней копейки. Делайте выводы и ищите работу в другой компании.
Нет комментариев
0
0
01 декабря 2022 г.
Проблема в том, что диспетчеров много, а водители и механики сталкиваются с простоем и холодными условиями работы. Механикам оплачивают простой, а водителям нет — это создаёт недовольство. Возникает ощущение, что нагрузка распределяется несправедливо, а условия для работы остаются неудовлетворительными. Возможно, стоит поднять вопрос о равной компенсации за простой и улучшении условий на местах, чтобы избежать конфликтов и недовольства персонала.