Отзыв сотрудника о компании ВАЙЛДБЕРРИЗ (Wildberries) Электросталь
15 декабря 2021 г.
Значит так .
Во первых я хочу рассказать о том что я видел сегодня .
я захожу на ряд который мне нужен был и заметил парня который взял женские трусы и натирал им свой половой орган . он меня заметил когда уже закинул эти трусы снова в пакет и пикнул его .
Не заказывайте нижнее белье сВайлдберриз извращенцев очень очень много.
в первый день ушел в минус так как сам учился без кого либо (не успел ) во второй день вышел в плюс .
Есть этажи где прям хреново расставлено все и разбросано.
Эти идиоты не понимают что если они, что то украдут или сожрут все списывается с нас со всех.
Сегодня Катя сожрёт чипсы и спрячет пакет А Дима не найдёт пакет и уйдет в минус .
Завтра Дима захочет носки надеть наденет и пакет выкинет ,а Катя его не найдёт .
На хрена так делать ?
и кормят хорошо и температура хорошая курилка есть (там походу со дня открытия вечный огонь существует как не зайди вечно кто то курит )
Нужно искать ребят если даже на твоем этаже твоего товара нет не поленись поднимись или спустись там же все подписано найди товар и принеси его и пикни
Да лень и нервов не хватает , но если нужно то делай .
Хитри иногда (это в ходе работы поймёте )
но самый большой недостаток это блин 250 рублей за потеряшки .
я че виноват что кто то сожрал или решил сегодня трусы за 50 К надеть А ?
Или айфон себе в вагину засунуть и унести его ?
Да блин не удивляйтесь у одной такой девочки кровотечение началось после такой процедуры .
Короче все хорошо, просто нужно убавить штраф за потеряшки хотя бы до 100 рублей , либо добавить разбирательство чтобы у тебя была возможность доказать что нет там такого товара
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Повелась на свободный график работы,поскольку есть основная работа. Работа в колл центре,на известном сайте по поиску работы Валдбериз обещает золотые горы. По итогу следующая картина. После небольшого и сумбурного обучения,Вас выкидываю сразу на горячую линию,общаться с разъярёнными клиентами,кооторые однозначно вам поставят единички за бардак с оформлением и доставкой товаров в данном магазине. На эти оценки в дальнейшем будут ориентироваться при выплате заработной платы,а это штрафы и урезание до 65 %. Никакие возражения в данной конторе не принимаются. Даже если вам предлагают пересмотр оценок,не думайте,что они это сделают по факту,всё останется по прежнему. К тому же руководитель колл центра [С.]настолько хамовата в обращении с подчинёнными,что просто диву даёшься как компания себя не уважает,если в ней такие экземпляры работают. Оформляют всех как самозанятых,что является нарушени...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
И так началась моя история в вб с 11 августа по 11 сентября был стажировочный месяц с повышенным каэфицентом!И все началось в сентября они решили делать депремирование от зп 50% стажировочный месяц не полежал депремированию изначально ,но вдруг сентябре они решили без предупреждений за три дня до начисления что будет депремирование 50% и даже у стажеров клас такого беспредела ещё не встречала ни в одной компании!!!при усе при этом ты устраиваешься как самозанятый!! 2 дн обучения и садят людей на линию …классно да когда приходят без опыта за два дня должны стать вундеркиндами
Нет комментариев
0
0
Итак,хочу поделиться своим опытом о трудоустройстве в данной фирме.Во первых,хочу отметить,что на протяжении нескольких лет являюсь их клиентом. Собственно это одна из причин почему решила устроиться именно у них.Запомните,не все так красочно,как они описывают в своих вакансиях и как рассказывают сотрудники,работающие там от 2 х лет и дольше. В этой компании оооочень не любят новеньких сотрудников. Сейчас расскажу почему.1. Оформление.Все "старички" оформлены здесь официально и имеют некую "неприкосновенность". Видимо где то наверху начальство ой как не хочет возиться с бумажной волокитой.Всех новеньких оформляют исключительно по договору гпх. Зачем? Почему это так для них важно? Сотрудник,на мой взгляд,если решит что ему так удобнее,то сам выберет такой вид трудоустройства,но оставьте хоть право выбора за ним. К счастью,мне было не принципиален данный вопрос.2. Собеседование.Кстати,уже ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Их столько много, что надо прямо сочинение писать, но одно из главных -на склад не пускают с телефоном, а с раздевалки воруют личные вещи, у меня телефон украли, и вместе с ним " обчистили" сбербанк.это у них там нормально, нельщя быть уверенной, что отработав день, ты сможешь найти в целости и сохранности сумочку и телефон, до склада ещё нужно доехать, это же не через дорогу перейти, как без телефона и денег это сделать?Работать там- занятие убыточное!это точно
Нет комментариев
0
0
Работа в валберис на технике а точнее на упша не ценится. То что вы будите зарабатывать то и получать так как работа здельная. И не верите этим[censored]зарабатывать там будете от 1.500 до 3.500....
Думайте надо оно вам! Только сегодня уволились 2а человека... Не возможно работать, а зарабатывать тем более
.....
Нет комментариев
0
0