Производство низкого уровня. Тяжелая психологическая атмосфера. Технологи и производственные мастера бывшие грузчики или работники без образования, администрация тоже не на уровне. Единственный плюс — зарплата выплачивается вовремя, но черно-белая. Очень много родственников.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
04 февраля 2013 г.
Работают долго только те, кто устроен через родственников и знакомых. Можно продержаться, если не обращать внимания на интриги, заговоры и сплетни. Работают большинство на0,5ставки. Т.что на справку 2НДФЛ можно рассчитывать с минимальным доходом (а он до сих пор там 4200). Людей работает меньше, чем в табелях числиться, поэтому часть Вашей зп получит Ваш мастер к себе в карман. Директор вряд ли знает, но ему и не интересно. Хамства, постоянных штрафов там не избежать. За мед осмотр вообще никто не получает компенсацию (хоть и обещают).
Нет комментариев
0
0
23 июня 2016 г.
Отношение к людям действительно скотское. Но эта организация не уникальна — она вписана в миасскую систему беспредела. Директор думает о себе что он бог и царь. А система оценки вредности реально порочна она сделана под работодателя. Не может быть гальваническое производство безвредным
Нет комментариев
0
0
01 августа 2014 г.
Производство низкого уровня. Тяжелая психологическая атмосфера. Технологи и производственные мастера бывшие грузчики или работники без образования, администрация тоже не на уровне. Единственный плюс — зарплата выплачивается вовремя, но черно-белая. Очень много родственников.
Нет комментариев
0
0
04 февраля 2021 г.
Пришёл устраиваться в Валмакс грузчиком-комплектовщиком, на работу вроде как взяли, дали бумагу на прохождение мёдкомиссии, через два часа поступает звонок с отдела персонала, и говорят, что мастер сказал, что я им не подхожу как работник. Теперь вопрос: как мастер может знать, как я работаю, если я даже дня не отработал. Работают два грузчика в разных сменах, один полтора месяца, другой три месяца, а в смене должно быть по два грузчика. Как можно за три месяца не найти ещё двух грузчиков — не понятно. Хотелось бы, чтобы руководитель со мной по тел. связался, я бы задал ему пару интересных вопросов.
Нет комментариев
0
0
14 февраля 2023 г.
Заставляют работать больше 12 часов (график 2×2), чтобы выполнить норму по заданию. А если не выполняешь, то говорят, что можешь остаться без премии. И по 14 и по 15 часов бывают люди работают. Куда все смотрят, и почему на них никто не жалуется, непонятно.
Нет комментариев
0
0
17 июня 2013 г.
Отношение к работникам просто скотское! Договор подписываешь на пятидневную рабочую неделю по 8 часов в день, а работаешь по 12 часов, а иногда и того больше чтоб заработать! Ночные смены и переработку по инициативе работодателя последний не оплачивает. Вредность тоже не оплачивается! Раньше платили, но потом сделали не зависимую экспертизу (заплатили деньги за результат) и вредности как не бывало! За то в цехе ЦАМ, стоишь за станком весь в аллюминиево-цинковой пыли как в [censored] Деньги за медкомиссию людям возвращают просто годами. Могут задержать возврат трудовой и дни удержания не оплатить. Главный бухгалтер, если посчитает что вы много получаете может посчитать так что вам вообще ни чего не дадут. Местная мафия, а это: начальник производства, главный технолог, главный конструктор, главный бухгалтер и снабжение доят директора годами, поэтому если вы решили что-то изменить в лучшую ...