Данному предприятию не требуются сотрудники, висят вакансии для центра занятости. По телефону охотно приглашают на собеседование. Отделу кадров важно создать видимость поиска. При личной встрече, на самом собеседовании говорят, что им никто не нужен и пригласили исключительно для вида. Об этом знает руководство. Не наступайте на мои грабли, берегите свое время.