С большой радостью откликнулась на вакансию менеджера по персоналу в любимую с детства ТГ, имея историческое образование и опыт в подборе персонала более 10 лет. Получив ответ, а затем и звонок, глубоко удивилась, как активно меня отговаривали от вакансии, говоря, что мне будет не интересно работать с такими вакансиями! Подход очень удивил. Вопрос: зачем же тогда звонить, если планируете отговорить? Приехала в офис, все очень понравилось, всем требованиям мой опыт соответствовал, но почему-то человек очень беспокоился, что я могу посягнуть на его вакансии, которые он ведет, и которых я касаться не буду. Собственно, речь была о том, что ранее был такой опыт, и при необходимости могу быть «на подхвате». Функционал мне был ясен, и само то, что я буду подбирать персонал для Третьяковской галереи, для меня является наивысшим престижем и мотивацией! Очень жаль. Спасибо за о/с и интервью.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
12 ноября 2023 г.
Изначально казалась работа очень интересной, всё нравилось После пары месяцев поняла, что работа невероятно сложная За 45к в месяц каждый рабочий день нужно было пополнять товар (это и книги, и какая-нибудь мелочевка), с учётом того, что людей приходит очень много, поэтому иногда просто не успеваешь всё сделать и невероятно сильно устаёшь (потому что сначала надо было проклеить ценники) Зарплата для такого труда очень маленькая Также было много конфликтов с руководством (потому что человек сначала показывал себя с хорошей стороны, потом резко переменился и начал делать гадости). Например, в субботу, в наплыв людей, он завозил по несколько огромных тележек товара (когда в понедельник этим всем занимаемся без людей), был ещё случай: моей коллеге дали 3к товаров (магниты и блокноты) и попросили меня помочь (для меня это было несложно), в итоге мы несколько часов без перерыва проклеивали цен...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
11 сентября 2024 г.
Итак, звонок от админа! И первые его слова: что вы делали с прошлыми серверами на прошлом месте? Наверное, паяли, да? [Ч.] развлекается. Окей, думаю, ну ладно, дай по троллю его тоже. Что нужно, чтобы работал домен в сети? Окей, думаю, ясно, сейчас скажу: роли DNS + контроллер домена, спорим, скажет нет! Ответ НЕТ с его стороны! Понимаю, что дальше общаться нет смысла с ЧСВ-шником. Нет, он не дурак, но он моз ещё тот. Их нет!
Нет комментариев
0
0
20 февраля 2025 г.
С большой радостью откликнулась на вакансию менеджера по персоналу в любимую с детства ТГ, имея историческое образование и опыт в подборе персонала более 10 лет. Получив ответ, а затем и звонок, глубоко удивилась, как активно меня отговаривали от вакансии, говоря, что мне будет не интересно работать с такими вакансиями! Подход очень удивил. Вопрос: зачем же тогда звонить, если планируете отговорить? Приехала в офис, все очень понравилось, всем требованиям мой опыт соответствовал, но почему-то человек очень беспокоился, что я могу посягнуть на его вакансии, которые он ведет, и которых я касаться не буду. Собственно, речь была о том, что ранее был такой опыт, и при необходимости могу быть «на подхвате». Функционал мне был ясен, и само то, что я буду подбирать персонал для Третьяковской галереи, для меня является наивысшим престижем и мотивацией! Очень жаль. Спасибо за о/с и интервью.
Нет комментариев
0
0
13 октября 2020 г.
Я проходила туры-собеседования (три этапа) трудоустройства в ГТГ в издательский отдел (не знаю как он точно называется). Я искусствовед и по профессии работу сложно найти. Из знакомых у меня там — простая сотрудница этого отдела, которая и дала мне е-мейл начальницы — [Л.] И. В. Мое резюме понравилось и меня пригласили на первое собеседование. Сама [Л.] — строгая женщина, говорящая все время на повышенных каких-то тонах, как-будто все время недовольная своим собеседником. Разговаривая не особо слушает тебя и на вопросы не отвечает. На вопросы о работе и о трудоустройстве, как-то заводится, ее эти вопросы бесят. Пройдя три собеседования, я так и не услышала от нее чем конкретно заниматься, на какую должность я претендую и какая зарплата. Она довольно агрессивно на все реагирует, себя считает выше других. Мне уже за 40 и у меня почти 30 лет опыт работы. Очень большой опыт работы. Ко втором...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
03 ноября 2024 г.
Два раза приглашали на собеседование, и два раза убеждали, что мне долго добираться, 1 ч 20 м. Зачем-то спрашивали про дачу и наличие внуков. Какое отношение это имеет к работе, непонятно. Устраивалась смотрителем. Потом сказали в отделе кадров, что проверят мои места работы и перезвонят. Трудовую никто не смотрел. Конечно, никто не звонил. Какие-то тупые смотрины. В вакансии про образование ни слова, но на собеседовании почему-то смутило окончание ТУ в 1986 г. по специальности «кондитер». А смотрители, наверное, сплошные профессора, 80 лет.
Нет комментариев
0
0
22 января 2021 г.
Общался с двумя кадровичками, одну из них звали В. Назвать можно только так, потому что несмотря на то, что они молодые, видно, что совок пропитал их насквозь: казённое отношение, полное безразличие, вопросы задавались так, чтобы ты понял, что это место не для тебя, а для своих, таких же советских. Даже не попрощались, сказала какую-то чушь, что только через 3 дня сможет пообщаться их главная совковая тётка с дотошной проверкой всех документов и мест работы, и мне позвонят. Так что надо знать, что в таких учреждениях за кулисами царят бюрократия и старый, допотопный подход в оценке людей.