Работа в TREND CATERING - Отзывы сотрудников

Всё отзывы положительные написаны самим руководством. Работавший в Тренд компании нормальный человек не будет писать, что белая зарплата, отличные условия труда, да ещё отпуск! Оплачиваемый! Чтобы жадная [П.] оплачивала отпуск, если она даже зарплату не платит, пытается любыми способами обмануть. Очень любит деньги и бесплатную рабочую силу. Сама очень грубая, хабалистая и просто некрасивая женщина. Сплошное враньё, антисанитария, обман клиентов и сотрудников. И сколько бы сами себе не писали хвалебные отзывы, молва об этой конторе уже прочно закрепилась негативная. Их нет и никогда в конторе [П.] не было.

Неадекватное руководство. Нальчика приходит на работу к 16:00 и считает, что все сотрудники с ней должны сидеть до 12-и ночи, назначает совещания и ни разу не пришла вовремя, постоянные звонки поставщиков с просьбами закрыть просрочку платежей! Задержки з/п! Не выплачивают деньги уволенным сотрудникам, постоянные скандалы в офисе. Жуть! Нет

Сфера кейтеринга и в целом общепит очень тяжелая. В Тренд Компани тебе дадут все для того, чтобы сотрудник рос по карьерной лестнице. Надо быть готовым, что вы будете жить работой (смотря какая должность, говорю на примере своей). Надо быть готовым ко всему. С зарплатой не обидят). Проработала в компании 3 года 2 месяца организатором мероприятий, за плечами организовано мною более 200 мероприятий. Очень благодарная что я прошла этот путь именно с Трендом, здесь я научилась всем что я знаю в области фуршетов и праздников. Меня пригласили работать в более крупную компанию в Москве и я поняла, что пора повышать масштаб и расти дальше по этой карьере. Спасибо большое [О.] за эти навыки и опыт, который вы мне дали. вы очень грамотный и самый компетентный директор, из всех с кем я когда-либо я общалась.

Тренд-компани, краски вкуса, И.У. и прочее прочее — группа компаний для фееричного обмана всех вокруг. 1. У компании две площадки: Свеза — завод для кормления военных частей, гос. структур, больниц и прочих — сырье даже не третьего сорта. Мясо заменено соевой структурой, продукты лежат на полу с тараканами и свинарником. Паб 357. Здесь с сырьем нормально все, однако, смысл тот же — еда лежит на полу с теми же тараканами и грязью с улицы. 2. Нигде не платят зп! Если ты работаешь — ты получишь деньги с задержкой. НИ РАЗУ НЕ платили вовремя. Но, если ты увольняешься — за целый месяц ты не получишь ничего. А предлог найдут. 3. Поставщиков надо уговаривать привести товар. Все просто. Эта компания не платит и им. 4. Паб, кстати, в аренде. Даже собственника помещения умудряются обмануть — платят % от выручки меньший, нежели должны. 5. Кейтеринг. Это отдельная история. Всё, что предлагают клиент...

Строгое начальство, коллектив не очень сплочённый, местами токсичная рабочая среда. В компании работают два человека, для которых хамство в порядке вещей. Спасибо, что они не занимают высокие должности. Но из всех общепитов, где я работала, «Тренд» — самое комфортное место. Проработала в Тренде около двух лет менеджером, смещала с учебой в вузе. Своевременная зп и вкусное стаф питание.

Тренд-компани, Краски вкуса — одна компания. Серые зарплаты, ненормированный рабочий день, руководство запросто звонит по выходным и вечерами, личного времени и выходных нет. Директор врет и шантажирует сотрудников. За глаза с первого дня работы про всех говорит, что они не справляются с работой. При увольнении деньги не выплачиваются под разными предлогами. В коллективе хорошие люди, но никто там не задерживается, как только понимают, что это за помойка. Текучка огромная. корпоративное питание