Отдельно хочу затронуть отдел кадров, сотрудники ОК меняются регулярно, кто больше отработал, кто меньше. При этом управляющий [А.] [С.] [А.] вместе с гл. бухом [Ф.] [Е.] постоянно ведут поиск кадровика через внешнего HR-а. Кадровик, будучи принятым, может и не знать, что параллельно продолжается подбор на сайте hh.ru. По работе непосредственное взаимодействие происходит именно бухгалтерией в единственном лице с [Ф.] [Е.]. Сменилось 5 кадровиков, никто больше 2 лет не проработал. Будущим соискателям-кадровикам советую быть осторожными. Зп в конверте, вовремя. Бесплатные обеды