Отзыв сотрудника о компании ТРАДИЦИОННАЯ РОЗНИЦА Санкт-Петербург
03 марта 2017 г.
Серая зарплата, рабские условия работы для продавцов. На собеседовании вам будут заливать о перспективах карьерного роста и многом другом. В итоге: ни ДМС, ни белой зарплаты, ни оплачиваемых переработок. Просто «пашите как робот"по 15 часов..жалко людей. В компании четкая иерархия. Если кому-то из «властьимущих» вы не приглянулись, забудьте о спокойном размеренном темпе работы..вас просто будут выживать из коллектива. Хотелось бы к руководству обратиться: вы бы хоть смотрели кого ставите на руководящие позиции))Зачастую эти люди вообще не в курсе, чем заняты подчиненные, чаще всего их можно найти в переговорке варящими себе ннную чашечку кофе или курящими ну или вечножрущими -срущими, сплетничающими. Это вы называете «эффективными менеджерами»? ахаха)) Чтобы в ТР что-то изменилось нужно для начала убрать людей, которые ничего абсолютно своей деятельностью не приносят, а своими сплетнями и стукачеством разобщают коллектив. Да, да это [К.] Полиночка в первую очередь) Как говорится в одной очень хорошей книге «45 татуировок менеджера» (пусть «руководители» почитают на досуге): работать человек приходит всегда в фирму, а увольняется от менеджера. Поэтому если у менеджера происходит текучка кадров, значит он со своей задачей не справляется. Поменять бы его на более толкового, но куда там? Лизать и стучать нравится далеко не всем. Были и плюсы конечно. Не считая некоторых моментов, это корпоративы, где можно было обсинячиться списанным палененьким бухлишком и вдоволь поболтать с пьяненькими коллегами. Вообщем, фирма для лизунов и «свиты королевы в лице ЮМ» руководителя отдела учета. Остальным более менее думающим, самостоятельным и талантливым людям делать здесь нечего. Научиться ничему нельзя, все постоянно «слетает» в программе, остатки некорректные и продавцы платят за недостачи, иной раз мифические)))
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Обещают з/п от 30тыс.руб. 2/2, 3/3 (с 8−23 1830руб. За смену. 5/2 (с 7−17 1220руб. За смену). Официально по ТК оформление, работа продавцом-кассиром. В действительности: продавец-кассир и пекарь + уборщица (протиранием пыли и влажн. уборкой 2р. в день не обойдётесь, если на улице непогода-будете весь день с тряпкой скакать и протвини намывать. Магазин при этом не закрывается ни на минуту. Т. К. проверки из офиса достаточно часты и Ваше «некогда», «не успела» их не волнуют.) + охранник (даже отпуская покупателя или варя кофе, умудряйтесь следить за воровством, в противном-высчитают с Вас. Видимо глаз, как у паука должно быть, много. Ворьё действует, как правило, по несколько человек и не всегда можно уследить…) + товаровед (приём товара (одновременно с обслуживанием покупателей), проводите накладные по базе, если их нет-создаёте, реестры, отправляете сканы в офис, заявки на товар, списани...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Серая зарплата, рабские условия работы для продавцов. На собеседовании вам будут заливать о перспективах карьерного роста и многом другом. В итоге: ни ДМС, ни белой зарплаты, ни оплачиваемых переработок. Просто «пашите как робот"по 15 часов..жалко людей. В компании четкая иерархия. Если кому-то из «властьимущих» вы не приглянулись, забудьте о спокойном размеренном темпе работы..вас просто будут выживать из коллектива. Хотелось бы к руководству обратиться: вы бы хоть смотрели кого ставите на руководящие позиции))Зачастую эти люди вообще не в курсе, чем заняты подчиненные, чаще всего их можно найти в переговорке варящими себе ннную чашечку кофе или курящими ну или вечножрущими -срущими, сплетничающими. Это вы называете «эффективными менеджерами»? ахаха)) Чтобы в ТР что-то изменилось нужно для начала убрать людей, которые ничего абсолютно своей деятельностью не приносят, а своими сплетнями ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0