Отзыв сотрудника о компании ТПК Феликс Москва
30 ноября 2018 г.
Достоинства
Не понимаю недовольных. Никто не будет платить зарплату за халатное отношение к работе. Хочешь, чтобы тебя взяли и платили нормально - покажи, что ты ответственный сотрудник и что умеешь. Некоторые хотят отсиживаться на рабочем месте, а потом обвиняют начальство в плохом отношении. Поверьте, я знаю ситуацию изнутри.Недостатки
нет
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Не очень понятно, как эта компания держится столько лет на плаву. Руководство берёт контракты, даже не вдаваясь в детали. Ни один отдел не понимает, чем занимается. Руководству главное отчитаться владельцам, что всё хорошо.На самом деле, в компании даже нет учёта чего, сколько сделали, что закупили. Такое ощущение, что чёрная дыра. Некоторые люди сидят по 20 лет (А.) — им зарплата не нужна, они знают, как заработать деньги на компании. С зарплатой тоже не всё прозрачно. Львиная доля выплачивается премией, но премия может вам и не поступить. Будьте бдительны, не теряйте своё время на это болото.
Нет комментариев
0
0
ЗП хотелось бы больше, но этого, думаю, все хотят). В [Ф.] устроилась чуть меньше двух лет. Работаю в офисе на Мякинино в отделе закупок. Для меня это первый опыт работы в такой большой организации. В компании, в которой работала до этого, было всего 8 человек. И вначале перестроиться было очень сложно, но как опыт — это очень здорово. Мне очень помогло обучение от компании и наличие наставника. Вроде мелочь, но очень важная. Зп сильно хвастаться не буду. Хоть все и белое, хоть есть скидки, все равно получается чуть ниже, чем по рынку. Но территориально мне очень удобно, коллектив хороший, поэтому смена работы в ближайшее время не планируется.
Нет комментариев
0
0
Бывают напряжённые периоды, когда срочные заказы, но в целом работать комфортно. Я менеджер по продажам в этом компании. Пришла без опыта, но меня всему научили. Поддержка коллег, обучение, возможность расти. Очень радует ДМС, от компании полис можно приобрести с хорошей скидкой. Зарплата зависит от тебя, но если стараешься, зарабатываешь хорошо.
Нет комментариев
0
0
ДМС могли бы и полностью оплатить, многие компании это делают. В эту компанию пришел в прошлом году. Отвечаю за обслуживание зданий и благоустройство территории. Работа, как работа. Обязанностей много, от контроля строительства до снабжения рабочих инвентарем. Периодически занимаюсь отчетами и прочей бумажно-волокитной деятельностью. Последнее не очень люблю, так как приходится много согласовывать с другими отделами. Хотя по сути, как везде. Коллектив, кстати, при этом хороший, конфликтных товарищей мало. К работодателю претензий нет. ЗП устраивает, есть частичная компенсация расходов на фитнес плюс скидка на ДМС. Периодически проводятся разнообразные корпоративные мероприятия.
Нет комментариев
0
0
1. Зарплата, хотя и белая, но у большинства персонала она крайне низкая (ниже рынка). Хорошо платят только руководящему составу. 2. Очень высокая текучка кадров. Сотрудники просто бегут (даже те, кому неплохо платят). 3. В трудовом договоре у вас будет прописан оклад, равный МРОТ. Все остальные выплаты регулируются премиями… которые могут и не дать. При увольнении по собственному желанию меня просто «кинули», не выплатив премию. 4. Руководство компании весьма своеобразно борется с текучкой кадров — путём ввода многочисленных штрафов за любую провинность, жестким контролем учета рабочего времени, жестким дресс-кодом, постоянным прослушиванием рабочих телефонных разговоров и их оценкой (работает целый отдел!). 5. Заработная плата выплачивается с постоянной задержкой. Оплату за прошедший месяц работы вы получаете в самом конце следующего месяца. 6. Дополнительную «прелесть» в работу привнос...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Не тратьте своё время на эту компанию. Проработала 2,5 месяца и бежала. Положительные отзывы пишут действующие сотрудники под принуждением отдела персонала, не затрудняя себя разнообразием, о чём свидетельствуют отметки сайта. По факту — неадекватное руководство, забывшее, что крепостное право отменено 160 лет назад. Люди для них — расходный материал. Текучка бешеная. Должностные обязанности отсутствуют, как таковые, поэтому вы будете трудиться за себя и «за того парня» по причине массового бегства сотрудников, за мизерный оклад, а премию за прошедший месяц вы сможете получить только в последний день следующего месяца, с соизволения «высокого» руководства. При увольнении на премии можете даже не рассчитывать. В производство не вкладываются, гонят брак, в итоге куча рекламаций от покупателей, но руководству плевать, для них закон о защите прав потребителей — пустой звук. В ПО не вкладываю...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0