Абсолютно гнилой коллектив, не умеющий общаться со своими же сотрудниками. Уже несколько ассистентов и не только ушли из-за жалоб и интриг отдела бренд-менеджмента, "девочек", которые улыбаются в лицо, а на деле строят козни и сплетничают. В лицо никогда и ничего не скажут, сразу пойдут жаловаться hr-ам с искаженными фактами. Постоянные шутки дизайнеров про уволенных ими сотрудников — подтверждение моим словам выше, и их можно услышать много раз, за это им ничего не будет. Руководство не защищает, а выбирает между этим сбродом и тобой, потому что не хочет портить общую атмосферу. Также не предоставляют достаточное обучение, бросают на первых же неделях, а потом обвиняют в отсутствии самодостаточности в работе. О твоих слабых сторонах и ошибках не сообщают, не просят поработать, а используют против в любом удобном случае. Если захотят убрать, скажут, что плохо работали, но детали никогда, потому что причина не в плохой работе. То есть, не важно, как хорошо ты справляешься. Главное, найти общий язык с с такими отделами, а это возможно сейчас только тогда, когда ты мужского пола. Заплату получала вовремя
Развитая система корпоративного транспорта, свой спортивный зал, дотации на столовую
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права