Работа в ТОННЭКС - Отзывы сотрудников

Осторожно, мошенники! Предоставляем информацию о противоправных действиях должностных лиц и бенефициаров АО «Тоннэкс Груп» в период с 2023 года по настоящее время. Так, в 2023 году Акционерным обществом «Тоннэкс Груп», основателем которой и фактическим конечным бенефициаром является Лавров В.А. (https://tonnex.group/vabout), начата реализация мошеннической схемы по незаконному привлечению денежных средств под видом строительства коттеджного поселка Редриковы Горы в Сергиево-Посадском районе Московской области. В настоящее время Лавров В.А. уже привлекается к уголовной ответственности по ст. 159 ч. 4 УК РФ (мошенничество, совершенное организованной группой либо в особо крупном размере). Уголовное дело рассматривается Ленинским судом г. Севастополя. https://leninskiy--sev.sudrf.ru/modules.php?name=sud_delo&srv_num=1&name_op=case&case_id=71 176 394&case_uid=83146f5a-a861−4a83-a858−44e3df75c...

Осторожно, мошенники! Предоставляем информацию о противоправных действиях должностных лиц и бенефициаров АО «Тоннэкс Груп» в период с 2023 года по настоящее время. Так, в 2023 году Акционерным обществом «Тоннэкс Груп», основателем которой и фактическим конечным бенефициаром является Лавров В.А. (https://tonnex.group/vabout), начата реализация мошеннической схемы по незаконному привлечению денежных средств под видом строительства коттеджного поселка Редриковы Горы в Сергиево-Посадском районе Московской области. В настоящее время Лавров В.А. уже привлекается к уголовной ответственности по ст. 159 ч. 4 УК РФ (мошенничество, совершенное организованной группой либо в особо крупном размере). Уголовное дело рассматривается Ленинским судом г. Севастополя. https://leninskiy--sev.sudrf.ru/modules.php?name=sud_delo&srv_num=1&name_op=case&case_id=71176394&case_uid=83146f5a-a861−4a83-a858−44e3df75c7f...

Что же касается «жертв», нескольких человек, считающих, что им не заплатили — это яркий пример попытки пользоваться лояльностью работодателя. Запросить максимальные оклады, не взяв на себя ответственность ни за что. Выбить деньги любыми средствами, не предоставив никаких отчетов о проделанной работе, не сделав даже попытки обосновать полезность своего присутствия на рабочем месте или молчаливого пропадания с него. Заниматься «интригами, скандалами, расследованиями» вместо выполнения своих прямых обязанностей. Вставать в оппозицию руководителю, а не помогать ему в области своих заявленных компетенций. В случае с В., насколько мне известно, эмоциональность последнего объясняется и еще довольно деликатным моментом. [В.] пишет стихи и настойчиво предлагал [Л.] использовать их для написания песен. Не срослось.)) .. Добрый день всем! Меня зовут [Д.] [А.] [С.] я Генеральный директор акционерног...

Иск в суд, поданный на Тоннекс групп: https://kad.arbitr.ru/Card/2f9ad4f5-2820-4e5e-9db2−2572ebd18d75 (можете самостоятельно зайти на сайт https://kad.arbitr.ru и в строке ИНН ввести ИНН Тоннекс групп: 7 743 357 444, и картотека выдаст дела по данной конторе). Дорогие друзья, прежде чем вляпаться, наведите справки и съездите на место постройки шалашей, и вам многое станет понятно. Не вляпывайтесь в [censored], чтобы потом не бегать по судам! шарашкина контора

1. Не оформляют, хотя когда приглашали на работу, говорили об обратном. Даже по договору ГПХ, на который договорились спустя время (слышал, как рабочих кормят обещаниями о выплате зп) — В.С. сказал, чтоб я сам сделал. Но и этот договор он не подписал, чтоб не платить зп, зато очень бойко заставляли подписать договор о неразглашении информации, который я естественно не стал подписывать. Так что быть кинутым в этой конторе — это норма. Как для сотрудников, так и для клиентов. 2. Зп еле платили, так как денег в компании практически нет. И то перед увольнением В.С. просто удалил с общего чата, и на требование выплатить зп — начал сыпать угрозами. 3. Офис — дно. Во всех смыслах. 4. Клиентов вводят в заблуждение: сами бронируют свои даты заезда, чтобы сделать видимость загрузки. Дом всего 1 построен к концу августа (и то еще там что-то нужно было доделать до середины-конца сентября), клиентам ...

Если планируете сюда устроиться или купить дома — не рекомендую от слова совсем. 1. Не устраивают официально. Зарплату задерживают (слышал, как их офис-менеджер каждый вечер разговаривала с рабочими, которые требуют зп и всячески их осаживала). Мне не выплатили, и посыпались угрозы в мой адрес на требование выплатить мне зп. 2. Офис — дыра, в которой всё старое и унылое. 3. В компании мало денег. На офис нормальный не хватает, не говоря уже о выплате зп сотрудникам. Сами дома я тоже к покупке не рекомендую. Их нет, кроме красивых обещаний

[В.] [Л.] искал себе пиарщика для своей группы. В результате, когда понял, что с ним общается опытный человек на эту тему, сразу слетел и перестал мне отвечать. А до этого понтовался, что готов потратить миллионы баксов, чтобы его песни звучали из каждого утюга! Так что, ребята, обходите этого жулика стороной. По любым вопросам… Положительных сторон нет. Ребята, это реально ходячий фейк.

Директор, откровенно говоря, мутный тип гражданской наружности, в отношении которого возбуждено уголовное дело. Насколько я понимаю, о хищении денежных средств дольщиков. Стоит ли работать с таким человеком? Уже понятно, что нет. Но это только начало его талантов. Самодур. Знания в большинстве отраслей поверхностные и устаревшие. В результате куча классных специалистов доказывает [В.], что так, как он хочет, делать нельзя. [В.] зарабатывает из-за всех сил себе на новый срок, и никому не советую оказаться рядом, когда эта бомба взорвется. Денег в компании нет. Сотрудников нет. [Д.] океан. Уволенным сотрудникам з/п не заплатил, по обязательствам не платит. Как не странно, но у [В.] получается собрать в основном не плохих людей и специалистов, при том что сам [В.] бездарь. И музыка его тоже так себе.

Неадекватное руководство. Отсутствие выработанной стратегии. Все решения принимаются спонтанно и эмоционально, в течение 15 минут решение может 5 раз поменяться. Все сотрудники рядом с [Л.] — это бездари и тупицы, один [В.] [А.] алмаз среди [censored]. Рабочее место — жуть, от слова абсолютная жуть. Хотя обещал переехать в другой офис. Коллектив — энтузиасты, готовые работать забесплатно по той причине, что набрали кредитов и вложили в сомнительное строительство. Строительство — сама не видела, но со слов коллег ребят, стоит практически на одном месте, невзирая на бравурные заявления [Л.] о скором запуске поселка. Инфраструктура в поселке — отсутствует от слова совсем и вряд ли когда появится. Никто из отельеров не хочет туда заходить. Проекты — оказались сплошь и рядом проваленными. От Крыма до Москвы. Кроме слов [Л.] никаких подтверждений нет. Предыдущие достижения [Л.] нигде не нашла....

Добрый день всем хорошим людям, внимательно прочитайте данный отрицательный отзыв об организации «Тоннекс-Групп» и отзыв о Лаврове В.А., чтобы не связываться ни с ним, ни с его организацией, чтобы не потерять ваши деньги и случайно не устроиться в компанию Лаврова Василия «Тоннекс-Групп» (https://tonnex.group/), где не выплачивается зарплата. И это не первый и последний случай: читайте внимательно: Меня зовут [В.] [В.] и 22.09.2023 я в Хэд Хантере (hh.ru) официально получил приглашение от АО «Тоннекс Групп». То есть именно через сайт HH.ru на должность руководителя отдела продаж с окладом 150 000. После двух собеседований был утвержден, а также была согласована дата выхода: 02.10.23 (хотели раньше, но я не мог). В согласованную дату я вышел на работу со своим ноутбуком, поскольку у Тоннекс Групп кроме обшарпанного и бомжеватого на вид офиса нет вообще ничего. Даже столы, со слов сотрудни...

Думал, такое предпринимательство осталось на рубеже 90-ых и нулевых, но нет. Как повелся на такое — не знаю, видимо очень доверчивый. Работа полностью «в черную», есть риск, что не заплатят, что со мной и некоторыми коллегами произошло. Расплатиться с подрядчиками — тоже денег нет, поэтому с теми кто не готов работать бесплатно — расстаются. «Руководство» называет это работать «на перспективу» или «в кредит». Выделяют: стол/стул, интернет, грустный вай-фай и электричество. [М.] ресурс предоставить не могут, нет ни компьютеров, ни ПО, ни стабильных бюджетов, никаких компенсаций. «Офис» — голытьба, бывший стоматологический кабинет, без ремонта, с разномастной мебелью. Денег нет даже на жалюзи и ремонт навесного потолка. Вместо кондиционера можно открыть окна и послушать автовокзал водного стадиона и понюхать ароматы от шаурмяшных. Иногда руководство просит поприсутствовать персонал в офисе...