Отзыв сотрудника о компании Тисс Балашиха
13 декабря 2023 г.
Работая в этой компании, будьте готовы к постоянным заморозкам ЗП. За все косяки склада и логистики отвечает ТП и супервайзер. Документы сотнями не доезжают до офиса, и собирать будете их вы. Возвраты месяцами валяются в ТК, и искать будете их вы! Потому что только у вас заморозят 20% ЗП, а остальным отделам и дела нет до ваших проблем. Находясь в соседних кабинетах, вопросы все решать будете через почту… переписываясь месяцами. Согласования все идут через ЦО Красноярск, а им до ваших клиентов, как до луны. Клиент нужен только менеджеру. Руководству не важно, как вы выполните план — с этим клиентом или с другим. Клиентами не дорожат. Вы думаете, если вы найдете жирного клиента, и он вас будет кормить, то вы ошибаетесь. На след. месяц вам выставят план с учетом этого жирного клиента, и вы снова будете получать свой оклад. Закономерность простая: растут продажи — растет и план, который вы максимум выполните на 90−98%. Ну, а ежедневный день сурка — это вообще песня. Каждый день одно и то же по бумажке нужно проговаривать менеджеру, иначе вам позвонят сверху и скажут, а почему вы это не сказали… И все ваши аргументы, что обсудили это в прошлый раз или говорили уже 1000 раз, не волнуют. Вы должны снова и снова одно и то же повторять. А менеджер должен одно и то же отвечать. Рекомендую сразу на собеседовании спрашивать, а что будет, если не подпишите хоть 1 акт сверки (замечу, что у СВ их в среднем 150−200 каждый месяц). Минус 20% от ЗП и замораживать будут ежемесячно, пока не подпишите. Близость к дому.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Зарплата полубелая Задержки зп Нет четкого понимания сколько получишь Множество штрафов Персонал ищут с опытом, а обучать пытаются так будто ты вообще из другой сферы Не ценят сотрудников Во время короновируса сократили много персонала «по собственному» желанию сотрудников По зп обман Демотивация больше чем мотиваций Не рекомендую данную компанию
Нет комментариев
0
0
Уважаемые соискатели, хочется предостеречь вас от опрометчивого шага при трудоустройстве в данную организацию, если её можно так назвать. С писавшим отрицательный отзыв ниже полностью согласен, думал, всё надумано и неправда, оказалось, так и есть на самом деле, человек всё правильно расписал по пунктам. Даже моя работа строилась по руководству, четко сформулированным пунктам в отрицательном отзыве, указанном ниже. Теперь всё по порядку: 1. При трудоустройстве устно обещали одну зарплату, которая была указана на НН, по факту в два раза меньше, так же официальная з/п будет у вас составлять минималку, это порядка 12 тыс., с января 2021 года немного больше. 2. Задержки выплат по ГСМ составляют около двух месяцев, будете посещать клиентов за свой счёт, без амортизации на авто. 3. По неофициальной з/п постоянно выплачивают меньше заявленной суммы, приходится разбираться, почему не доплачивают...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
нет. Я бывший сотрудник компании — кладовщик, уволился по семейным обстоятельствам. Хочу сказать, что мне очень понравилось работать в Компании. Коллектив сплоченный, доброжелательный и отзывчивый, все друг другу помогают, поддерживают, каждый на своем месте и каждый знает свою работу. Зав. складом всегда поможет и подскажет, ответит на все вопросы. Я планирую вернуться и работать в компании, после разрешения семейной ситуации.
Нет комментариев
0
0
Работая в этой компании, будьте готовы к постоянным заморозкам ЗП. За все косяки склада и логистики отвечает ТП и супервайзер. Документы сотнями не доезжают до офиса, и собирать будете их вы. Возвраты месяцами валяются в ТК, и искать будете их вы! Потому что только у вас заморозят 20% ЗП, а остальным отделам и дела нет до ваших проблем. Находясь в соседних кабинетах, вопросы все решать будете через почту… переписываясь месяцами. Согласования все идут через ЦО Красноярск, а им до ваших клиентов, как до луны. Клиент нужен только менеджеру. Руководству не важно, как вы выполните план — с этим клиентом или с другим. Клиентами не дорожат. Вы думаете, если вы найдете жирного клиента, и он вас будет кормить, то вы ошибаетесь. На след. месяц вам выставят план с учетом этого жирного клиента, и вы снова будете получать свой оклад. Закономерность простая: растут продажи — растет и план, который вы ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0