Отзыв сотрудника о компании Teleperformance Москва
28 апреля 2022 г.
Зарплата ниже рынка, сначала кажется, что нормально, но потом начинаешь получать звонки и сталкиваешься с полным неадекватом. За такое можно и больше платить Многое зависит от того, к какому руководителю попадёшь, первый [С.] был нормальным, помогал, объяснял, можно было отпроситься, сейчас А. не понятно, за что её выбрали — королева вся такая из себя Много всяких ненужных требований — подтверди коммуникацию, пройди этот и тот тест. Зарплата вовремя всегда, спокойно дают все справки ДМС (правда через год работы и без нормальной стоматологии) Бизнес центр класса, А — рядом с метро, всё есть рядом Можно получить повышение, но на зп это скажется минимально
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
КОНТОРА УЖАСНАЯ! Работал в Твери три года — зарплаты нормальной не было, карьерный рост возможен только если угождаешь Рогановой (директор местного КЦ) и подстраиваешься под прихоти Мишеля Смертенса (иностранец-владелец, ведёт себя как тиран). На ремонтах там трудятся нелегальные рабочие, всё делается через серые схемы. Операторов обижали и унижали, многие не выдерживали хамства Кисимовой (директор из Москвы). Зарплаты часто выдавали в конвертах. Контора чувствует себя безнаказанной, похоже, имеет связи где-то очень высоко.
Нет комментариев
0
0
Хороший офис в центре города со всеми удобствами. Молодой и активный коллектив. Полный соцпакет. Во время пандемии никого не увольняли, а даже ввели дополнительные денежные мотивации. Много обучающих тренингов, на некоторых проектах можно бесплатно изучать английский. Компания международная, лидер среди аутсорсингов.
Нет комментариев
0
0
Проработала в компании около трёх месяцев — ужасная организация с низкой зарплатой. Трудно понять, как можно платить так мало в наше время. Хотелось бы, чтобы руководство, которое получает в 2–3 раза больше, попробовало прожить на 15 тыс. в месяц. Много разочарований. Увольнение проходит очень долго: чтобы забрать документы, нужно десять раз обходить офис и собирать подписи, почти как подготовка к защите диплома. Последнюю подпись я ждала у отдела персонала, так как руководитель был занят. Подписала она с высокомерным и недовольным видом, даже не поинтересовавшись причиной увольнения.
Нет комментариев
0
0
* Карьерный рост. Чтобы подняться на высокую должность, нужны связи в компании. Показатели, способности и старание сами по себе повышения не дадут. Могут навалить много работы, а числиться будешь просто «специалистом по работе с клиентами». Оправдания вроде «жизнь несправедлива» здесь часты.
* Руководство. Отношение некрасивое и равнодушное. При сокращении проекта никого не информируют, даже админов, хотя по ТК РФ должны уведомить за 2 месяца. Люди думают только о себе, улыбаются и молчат. Такое поведение недопустимо в нормальной компании.
* Зарплата. За выполняемую работу платят меньше, чем должно быть.
* Условия труда. При входе в компанию все вещи складываешь в локер, на рабочее место ничего приносить нельзя, кроме стакана-непроливайки. Рабочее место нельзя обустроить: ни бумаги, ни телефона, ничего. Создаётся ощущение, что в тебе шпион.
* Офис «Волжские паруса». Всегда грязные ст...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Плюсов здесь много:
* офис в центре города с новой мебелью, лифтами и качественными кондиционерами, всегда чисто;
* хорошие условия: бесплатный чай, кофе, сахар, вода в кулерах, зона отдыха с настольным теннисом и место для курения;
* соцпакет;
* адекватное руководство;
* дружный коллектив;
* работа несложная, регулярно проходят тренинги в рабочее время, что удобно, так как не приходится тратить выходные;
* гибкий график, можно договориться, идут на уступки, удобно для студентов;
* возможность подработки с повышенной ставкой, можно заработать около 30 тысяч вместе с окладом и премией;
* карьерный рост возможен, если проявить себя, хотя это под силу не каждому.
Нет комментариев
0
0