Отзыв сотрудника о компании ТЕЛЕКОНТАКТ Самарканд
30 июля 2025 г.
Некомпетентность СВ. Не правильное предоставление информации ,из-за которой потом получаешь КО. Неумение и некорректное общение с сотрудниками.(такое ощущение, что дорвался до власти,а как ей управлять не знает...)Не проводятся тренинги на знания, не проводятся обучающие тренинги.. только требования качественной работы. Никаких поощрений. Даже день оператора,праздновали в Фергане и в Ташкенте ,а в Самарканде нам сказал СВ ,что ни в этом году . Только за 4 месяца уволили опытных 5 сотрудников. Проект идёт ко дну,очень жаль ... Впервые сталкиваюсь с тем ,что после больничного,что бы получить ПТП нужно отработать часы,не отрабатываешь значит получишь копейки с и так небольшой зарплаты.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Это, пожалуй, одно из лучших мест, где я работала. В первые дни дают полное сопровождение и помогают адаптироваться. Всегда готовы ответить на любые вопросы. Руководство нормальное, общаемся на равных, без приказного тона. Офис просторный и чистый, график гибкий.
Нет комментариев
0
0
Договор на руки не дают. Причём в нём прописаны штрафы до полумиллиона, которые ты подписываешь, но копию с подписью компании не получаешь. Изначально обещали, но на деле — нет. На этом я и потерпел неудачу. Решил уйти на испытательном сроке. Закон позволяет увольняться за 3 дня, а роп заявила, что испытательный срок закончился, и нужно отрабатывать 14 дней! По сути работа тоже не та, что обещали. Сначала говорят, что ты консультант клиентского отдела, вроде техподдержка, а на деле всё сводится к постоянным продажам. Клиенты звонят раздражённые, потому что их директ не работает или бюджет уже потрачен.
Нет комментариев
0
0
Контракт на руки не дают. В договоре прописаны штрафы до полумиллиона, но своего экземпляра с подписью компании не выдают. На испытательном сроке решил уйти, но РОП потребовала отработать 14 дней, хотя по закону достаточно 3. Сначала обещают работу консультантом техподдержки, а фактически приходится активно продавать услуги раздражённым клиентам.
Нет комментариев
0
0
Некомпетентность СВ. Не правильное предоставление информации ,из-за которой потом получаешь КО. Неумение и некорректное общение с сотрудниками.(такое ощущение, что дорвался до власти,а как ей управлять не знает...)Не проводятся тренинги на знания, не проводятся обучающие тренинги.. только требования качественной работы. Никаких поощрений. Даже день оператора,праздновали в Фергане и в Ташкенте ,а в Самарканде нам сказал СВ ,что ни в этом году . Только за 4 месяца уволили опытных 5 сотрудников. Проект идёт ко дну,очень жаль ... Впервые сталкиваюсь с тем ,что после больничного,что бы получить ПТП нужно отработать часы,не отрабатываешь значит получишь копейки с и так небольшой зарплаты.
Нет комментариев
0
0