Отзыв сотрудника о компании ТЕЛЕКОММУНИКАЦИОННЫЕ РЕШЕНИЯ ТЕЛЕСОЛ TELESOL Москва
11 июня 2015 г.
Шуршин Константин Юрьевич опытный стратег и психолог. Когда ведешь с ним общение, полностью располагает к себе и вызывает чувство доверия. 1. Начало работы: 1.1. Первым делом заключает трудовой договор, акт о приёме на работу и другие документы и проговаривает условия работы. 1.2. Если устраиваетесь на зарплату «белая и черная», то имейте ввиду, что «черную» ЗП вы не докажете никак. Поэтому он берет только на белую. 1.3. Если работаете на фрилансе, то лично советую лучше требуйте обязательно аванс — период согласования работ длительный. Может заятуться. Искренне желаю вам успехов!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Константин Шуршин Юрьевич — мошенник, лицемер и наглец. Не уважает труд своих сотрудников. Заработную плату в полной мере не заплатил примерно 15−20 сотрудникам работавших у него в компании. Долги от 10 000 до 300 000 каждому сотруднику! Хотя команда была собрана не плохая. Обещает много и ничего не делает. Безчеловечен. Входит в доверие, в после не берет трубки. Использует людей. Врун, лгун, и обманщик. Видя из нутри работу Шуршина и его компании весь позыв идет к тому что бы обмануть, кинуть, обокрасть. Заявить работы, которые на самом деле не выполнялись. Не рекомендую связываться с Телесолом, оно же Телекоммуникационные решения, оно же Шуршин К.Ю. не физ. лицам не юридическим. Отзыв выше про трудовой договор правдивый. Грозит уволить по статье или подговорить сотрудников что Вы вообще у него не работали… либо подписывай договор на меньшую сумму и соглашайся на выплаты «в ближайшем бу...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Шуршин Константин Юрьевич опытный стратег и психолог. Когда ведешь с ним общение, полностью располагает к себе и вызывает чувство доверия. 1. Начало работы: 1.1. Первым делом заключает трудовой договор, акт о приёме на работу и другие документы и проговаривает условия работы. 1.2. Если устраиваетесь на зарплату «белая и черная», то имейте ввиду, что «черную» ЗП вы не докажете никак. Поэтому он берет только на белую. 1.3. Если работаете на фрилансе, то лично советую лучше требуйте обязательно аванс — период согласования работ длительный. Может заятуться. Искренне желаю вам успехов!
Нет комментариев
0
0