Отзыв сотрудника о компании ТЕЛЕ2 Новосибирск
25 июня 2023 г.
На этапе "достоинства" было только одно. Переходим к главному:
ООО Заря, г. Новосибирск, также имеются филиалы в Краснодаре и в Москве, которую поспешно закрыли с учётом того, что были и те, кто ездил в командировку и в итоге ДО СИХ ПОР не получили свои деньги за данную командировку, насколько я поняла.
Если услышите название данной фирмы или фамилии: Блинов, Эчко - СМЕЛО РАЗВОРАЧИВАЕМСЯ И ПРОЩАЕМСЯ.
Почему?
1. Нарушение во многих пунктах, даже при подписании договоров. В документах замечены ОШИБКИ/НАРУШЕНИЯ.
Вам любой юрист скажет при взгляде на подобный договор, который пришлось анализировать - это не договор, а ересь или кабала.
Что ученический договор, что трудовой. Никаких социальных пакетов вам данная компания не предоставит, через силу и боль, с проблемами в кадровом отделе скажет: отпуск в конце оплатим твой, хотя по нашему законодательству - отпускные оплатить должны за три дня до твоего отпуска.
Больничный дать то дадут, но когда выплатят - другой же вопрос.
Если вы на УД, то не мечтайте. Больным можно идти и заражать клиентов, тебе денег также не дадут, но работать надо. Выйти не кому.
2. Большие планы на торговые точки.
Ставятся планы на каждую точку и регион в целом при данном дилере, цифры на каких-то были практически невыполнимы с учётом трафика людей или сезона года.
Если план не достигает/не выполняется - переходим к другим мерам, которые не очень понравятся каждому, но именно данным путём данный дилер выкручивался и ему же видимо было в огромный кайф платить собственные убытки от данных действий, верно, ВВ?
3. Нет адекватного руководства кроме ТМов.
Простите, но я уважала прошедших территориальных менеджеров и тренеров, с кем держала связь. Им огромный почёт, потому что они давали обратную связь во всех вопросах.
Руководитель региона на все ваши вопросы помашет ручкой и закинет в чёрный список в последующем времени, забыв, что вы такие же люди, с проблемами.
4. Агентский договор или же ИП.
При стажировке вас начнут усердно уговаривать идти на ИП, ибо трудового договора якобы нет возможности оформить и вообще так будет лучше.
Последствия оформления ИП я уже увидела, а долги по данному ИП вам данная компания не поспешит оплатить. Есть важнее дела.
5. Молчание.
В данном дилере в целом у них есть классный приём - молчи и будет кайф.
Только если мы будем кричать больше и громче, то они уже затычки в уши вставят и дальше забьют на наши крики о том, что нам нужно заплатить.
ИБО МЫ РАБОТАЛИ УСЕРДНО И ВЫХОДИЛИ ДАЖЕ В ВЫХОДНОЙ.
РАБОТАЛИ В ВАШЕЙ КОМПАНИИ НА ВАШИХ УСЛОВИЯХ. ПОЛУЧАЛИ СПЛОШНЫЕ ЗАВТРАКИ.
И СИДИМ И ЖДЁМ.
Я могла бы сделать все намного хуже, но сейчас ловите лишь данный отзыв и задумайтесь - надо ли оно вам или нет, но советую НЕ ИДТИ И НЕ СВЯЗЫВАТЬ СВОЮ ЖИЗНЬ с данным дилером и данными людьми. Вы получите большое выгорание от нехватки денег и вечных обещаний, пока ваше начальство греет свою макушку где-то далеко.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Честно все! Оформление переобучение ни по тк оф ни по гпх не делают . заплату получаешь из кассы , рассчитать премию не реально , окладная час маленькая , обучение на точке такое себе , обучение тренерами много напутанной информации+много воды.
Сотрудники зала , первую недель еще более менее отвечают на вопросы , а потом вовсе игнорируют. Наставник обучением не занимается .
Нет комментариев
0
0
- Заработная плата не соответствует действительной. Зарабатываешь тем больше, чем больше продаёшь за раз. Сильно зависит от места, где вы работаете;
- Если продаёте "голый" смартфон (без ещё чего-либо, например плёнки, чехла и других товаров), вас будут ругать и ненавидеть;
- Если вы выполняете план, то вам выплачивают полную зарплату + премии за выполнение. Но это исключительная редкость. У вас часто будут недоборы. А если вы полностью завалите план, то вам заплатят прожиточный минимум. Это очень зависит от точки, где вы работаете;
- У вашей точки есть план. Если вы продали что-то дорогое (например IPhone за 150К), то вы его перевыполняете. Продажа айфона предоставляет работнику 20 рублей к зарплате (к сожалению не шутка). В следующем месяце вам поднимут план в два раза выше. Последствия этого описаны выше;
- Обучение очень далеко, но это индивидуальный минус. Проблема скорее в том,...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Первое, что меня там шокировало, это мытье полов сотрудниками. Я устраивалась на должность МПП, а не поломойки. В мои должностные обязанности это не входит, но меня все равно заставляли мыть пол и ДАЖЕ ФАСАД ДОМА! Это полное нарушение трудового. Меня оформили на 0,5 ставки, где по условиям я должна была работать не более 4 часов в день, а мне приходилось работать по 12 часов и более. Если у нас не закрывался план, нас заставляли докупать симкарты за свой счет. При увольнении премии не ждите нормальных денег, вы получите по трудовому копейки и ждите , что вы будете ждать ближайшую дату увольнения( хотя казалось бы увольняюсь когда хочу, но не в этой компании) и в день увольнения они не рассчитывают. Я ждала 3 дня , что уволиться. По условиям трудового договора, работодатель обязан был обеспечить сотрудника нормальными условиями труда. Опять таки , нарушение) я работала в стухшем грязном и...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0