Отзыв сотрудника о компании ТЕХСТРОЙКОНТРАКТ Москва
17 мая 2016 г.
Отношение руководства оставляет желать лучшего. Куратор Климов фактически не выполняет свои обязанности, больше мешает работе филиала, чем помогает. Не рекомендую покупать технику Hitachi и обращаться в их аренду или сервис — впечатления крайне отрицательные.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Работа и рабство- однокоренные слова. Другими словами таскать каштаны из огня будешь ты а получат будут они (они, это разного рода кураторы, региональные менеджерята, еще там есть застывшие в 90 граждане, для которых ты ресурс (в программе так и написано- ресурс - работник-твоя фамилия. Всем советую назначать себе нормальную цену за труд, а если эта контора не согласна, и будет пытаться кинуть (обязательно), то послать ее подальше. Шарагой данную организацию не назвать, техники у нее как грязи. склады полные, этого не отнять.
Нет комментариев
0
0
Ужас! Не советую идти туда работать. Зарплата серая, по белой часто недоплачивают. Администрация устроила так, что механики начинают в полдень и заканчивают под полночь. Инструментов нет, летом работают в шлёпках. Спецодежду не дают, экономят на всём. Техподдержки нет. Директор самодур и технически безграмотный.
Нет комментариев
0
0
1. Компания позиционирует себя как крупная и успешная с развитой сетью, но это не так. В центральном офисе в комнате на пять человек сидят 12 — дышать нечем. И это при том, что они называют себя «цветущей и динамично развивающейся».
2. Офис находится в старом здании всего в трёх метрах от железной дороги.
3. Склад расположен в обычном холодном ангаре в Малаховке. Кладовщикам советую бежать в Томилино или Быково — там склады класса «А», не замёрзнешь, да и питание почти всегда бесплатное.
4. Логист проводит половину рабочего времени на складе — зачем? Там есть начальник склада, этого достаточно.
5. Зарплата серого оттенка.
Вывод: руководству плевать на сотрудников. Моя оценка компании — 2 из 5.
Нет комментариев
0
0
Тут все плохо. Люди как рабы, не понравился — выкинут. Хотите потерять нервы — идите к нам. Будете воровать — может останетесь, нет — КРД быстро уберет. Народ у нас разный, научат, как обходить законы, начальству всё можно. Для вас закон есть, для них — нет. Приходите, сами увидите. Узнаете про черную и белую зарплату, при увольнении получите только белую. Это у нас так принято, говорит директор КРД. Если со мной не дружите и не стучите, ищите другую работу.
Нет комментариев
0
0
Всё, что здесь написано, соответствует действительности.
Кураторы и начальство ведут себя нагло, а рядом с ними всегда те, кто пытается выслужиться, зачастую без официального статуса в регионе. При этом они продолжают работать, в отличие от сотрудников с местной пропиской.
По этой компании накоплено достаточно материалов, и они будут переданы не только сюда, но и в суд, трудовую инспекцию, налоговую и прокуратуру. Пора перестать молчать о происходящем.
Техника и запчасти исчезали и раньше, и, видимо, будут исчезать дальше — людям надо как-то выживать.
О руководстве и кураторах мнение однозначное: ответственность за ситуацию лежит на них.
Через три дня будет представлен подробный отчёт.
Нет комментариев
0
0