Достоинства А они есть вообще??Недостатки Приглашают на несуществующие вакансии!На Hh пришло приглашение на вакансию "Специалист по регламентым работам", с графиком 5/2,и из обязанностей - приёмка товара и инвентаризации, то есть никакого общения с покупателями и никаких продаж. Я перезвонила по указанному номеру, расспросила подробнее по условиям и договорилась прийти на собеседование на следующий день в ближайший к дому магазин. Прихожу, дают анкету, после того как я её заполнила, директор сказал что занят и перезвонит мне через пару часов, пообщаемся по вакансии. Я решила прогуляться по трц, через час захожу снова в этот магазин просто посмотреть пуховики и заодно спросить, вдруг директор освободился. Он стоял в зале. Как я поняла, занят он особо и не был, и если бы я не зашла, собеседование бы не состоялось. Рассказывать он начал мне о временной подработке продавцом со сдельной оплатой и графиком 2/2,причём, если выходные выпадут на субботу и воскресенье - надо выходить на работу. Что??? Я вежливо объяснила, что пришла совсем на другую должность, причём в анкете-то я её написала (по ходу не читал даже). В общем, слышу такой ответ:"Вы знаете, вакансии Специалиста по регламентым работам сейчас у нас нет". Только один вопрос - зачем нужно было тогда на HeadHunter её создавать? Почему из-за вашего "баловства" люди должны тратить свое время зря?
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
07 сентября 2023 г.
Возможность карьерного роста, есть Кадровый резерв, внутреннее обучение. Работаю продавцом, обучаюсь на администратора торг.зала. Можно рекомендовать друзей на открытые вакансии и получать бонусы!!
Нет комментариев
0
0
23 августа 2023 г.
При увольнение не выдали справку по форме 2-НДФЛ и 182н. Как бы не просила директора выдать справку для расчета больничного листа в новой организации. А на новой работе требуют эту справку для расчета больничного и что бы декретные верно рассчитались. г. Пермь
Нет комментариев
0
0
14 апреля 2023 г.
ХР Екатерина Аденинская, чётко и прямо спросил какая цифра зарплаты прописана в ТД, она ответила, как в вакансии - 55 тысяч на руки (не самом деле больше, поскольку в договоре до вычета указывают).
Приезжаю сегодня, мне м***а, некая Елена, управляющая, сначала свою филькину грамоту подсовывает (анкету). Накарябал без подписи и согласия на обработку личных данных некоторые сведения об опыте, хотя и не должен был.
Начали диалог, по графику, как обещали, но тут вскрылись переработки, к которым я должен быть лоялен, ага, сейчас.
И зарплата в тридцать тысяч оклада вместо пятидесяти пяти. На резонный вопрос, что за бред, обещали по телефону другое? Эта овца отвечает, что я не так понял. На это парирую включением записью разговора с ХР, тут она высрала, что меня ХР не так поняла (прямо заданный вопрос, да).
Сказал что они "нагревают" на деньги и удалился.
Ну и кал...
Нет комментариев
0
0
12 марта 2023 г.
Очень пожалела, что потратила время, на работу в Балтии мол Снежная королева. Коллектив не слажен, руководство специально делает так, чтобы девочки продавцы конфликтовали из за продаж. Администратор торопова может позвонить утром и сказать, чтобы ты выходила на работу. Выходной на смарку. Руководство создаёт невыносимые условия работы. категорически не рекомендую!
Нет комментариев
0
0
12 марта 2023 г.
Жаль потраченного времени. Работала в Балтии, коллектив там просто ужас, каждый сам за себя. Руководство специально стравливает сотрудников, чтобы все конфликтовали из-за продаж. Могут позвонить с утра в выходной и заставить выйти на работу. Условия адские, так что обходите стороной.
Нет комментариев
0
0
02 ноября 2022 г.
Ух! Недостатков целая куча!
1. Бесконечные переоценки, которые проходят в ночь или рано утром, при этом твоя смена рабочая длится 15 часов, о каких продажах может идти речь!
2. Мотивация в з/п, если ты новенький, то будешь получать сущие копейки при этом бегая 12 часов на ногах.
3. Ужасная текучка, не успеваешь влиться в коллектив, как половина уже ушла. Поэтому бардак везде на складе, в зале, просто не успеть всё сделать, а регламентные работы требуют, но нет ни какого оклада, только маленький процент от продаж.
4. И всё бы ничего, НО боль всего коллектива это ТУ Шеховцова Яна Владимировна. Сколько же хороших продавцов, администраторов и директоров она уволила, и знаете почему? Потому что её тактика это запугивание, а если твои знания во многих вопросах превышают её, то ты сразу становишься врагом номер один. Тебя начинают просто пресовать, по делу и без дела! И остаётся только оди...