После собеседования, утвердили мою должность, руководитель нахваливал и был доволен после собеседования, просили писать заявление об уходе и устроиться к ним в отдел. Специалист по подбору персонала стала навязывать на определенную датувыход на работу, меня данное не устраивало, и мне прислали оффер, но не на мое имя и приглашение и письмо о том, что я прошел успешно собеседование. Дальше меня стали игнорировать. Игнор длился больше недели, менеджер по персоналу просто начала издевательски игнорировать , далее прислали письмо, что они перевели своего сотрудника на должность. Это свинское отношение к тем, кого просто обманули.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права