Работа в ТД БМК - Отзывы сотрудников

Компания ТД БМК г. Новосибирск: закуски к пиву, снеки, рыба, слабоалкогольные напитки и т. д. Такие обманщики, приглашают на ЗП от 100 000, по факту 35 000, и то их нужно выбивать, ЗП не вовремя, её просто не платят. Работать нужно за троих, нужно просрочку продавать. В этой компании хорошо может заработать только руководство: они ничего не делают, только едят весь день да спят друг с другом. Их нет

Руководство ужасное, при увольнении не выплачивают ничего вообще. Продукция просроченная, но стоят планы её продать. Не советую данную контору. На собеседовании обещают золотые горы. Их нет.

ЗП не платят от слова совсем, обращаются как к скоту. Торговые представители, не ходите туда работать, только время потеряете. Их нет

Никогда не идите туда работать, особенно база меркурий, директор там какой-то армянин А.А., самый бестолковый начальник которых я видел, склад ужас — все грязно, постоянно пропадает товар, штрафы и адские переработки, все в плесени и грязи, куда не глянь, техника вся убитая! И зарплата серая, задержки постоянные! В общем обман! Антисанитария, просрочки, переклеивают стикеры, руки не моют после туалета, потом трогают ими продукты! Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list?compid=168 602. я работал думал они есть, а их нет!

Проработала в этой компании 5 месяцев, логистика ужасная, доставка не своевременная, на складе бардак со сроками и вечный пересорт, новый коммерческий директор, возомнивший о себе богом продаж, делает так, чтобы торговые не получали зп. Супервайзер был отлиный парень, команда суперская!

Хочу поделиться своим небольшим опытом работы в компании БМК. Отношение к сотрудникам, как я поняла с приходом нового директора торгового отдела, желает быть лучше. Как говорится, никто никого не держит, придут другие. Ставят планы, но ходового товара нет в наличии, который должен постоянно присутствовать на складах. Склад — это вообще отдельная тема, остатки некорректные в программе, товар числится, а на самом деле его нет в наличии. Могут отгрузить товар с истекшим сроком годности или с плесенью. Что тебе потом стыдно перед своими клиентами. Зарплата выплачивается частично в белую, остальная вся в черную. Понравилось только одно, что попала в команду супервайзера (А).Он всегда поможет, подскажет, если возникнет какой-то вопрос или ситуация.

Работала в этой компании 4 месяца. Коллектив, т.е. команда и супервайзер, были лучшие. Это единственное, что было хорошим в компании. Начнём со склада: бардак полнейший, заказы собираются как попало, просрок приходящий в торговые точки, постоянный недовоз продукции! Не могут элементарно навести порядок там. Далее руководство, т.е. люди, сидящие в офисе и принимающие решения. Мало того что контора работает в чёрную, т.е. без трудоустройства, так ещё делают всё так, чтоб сотрудники не получали зарплату, ставят задачи невыполнимы. Ребят, если вы хотите получать деньги за свою работу, вам точно не сюда. А решает это всё коммерческий директор, который искусно поёт всё директору. Т.е. он делает всё так, чтоб вам было тяжело работать. Хотя работаете вы, а он получает деньги за ваши продажи, а вы оклад, который очень мизерный. Я не рекомендую никому идти работать в эту компанию. Подумайте сто ра...

Месяца идут, времена меняются, и только в ТД БМК все остается неизменным. Перебои на складе — привет СанПиН) привет просрочка. Что такое мед. книжки у персонала? Этому не учат на харизме?) Отмена мотиваций, вдень ЗП пусть не будет сюрпризом (отсюда бешеная текучка). И вишенка на тортике — постоянно занят главный бухгалтер, естественно, новой жертвой, ведь старое, как богомолиха, она сожрала. Стабильность — ваше все, так держать. Горжусь, смотрю и плачу.

Кярам это уже нельзя скрывать, и я не могу доказать это документами. Главный бухгалтер [Е.] [Т.] как она с [Н.] Ганн любовники. По Крюгеру и не только удаляла ему реализации на просроченный товар и ещё кое-что с документами. И также делает с [М.].

Данная компания нарушает все возможные законы УК РФ и невозможные законы человеческого характера! Данный отзыв будет дублироваться на каждой отзывной площадке! И будут написаны письма во многие инстанции, как СанПиН, налоговая, трудовая инспекция о работе данной организации с фотографиями и видеоматериалами, что так нельзя работать! Нарушения времени работы склада. Частота складского помещения! (Уборщица — это роскошь) Места загрузки и выгрузки товара, место курения. Много лежит просрочки, которую должны утилизировать, а не хранить! Работа с продукцией — нарушения чистоты склада и хранения и какими это ручками берется! И как ее сотрудники могут [censored] на рабочем месте! Много посторонних людей может присутствовать на складе! Без медкнижки! Чистота и хранения в холодильнике на самом низком уровне! Нарушены все СНиП из регламента! Медкнижки у сборщиков заказов отсутствуют! Как перчатки ...

Данная компания нарушает все возможные законы УК РФ и не возможные законы человеческого характера! Данный отзыв будет дублироваться на каждой отзывной площадке ! И будут написаны письма во многие инстанции как СанПиН, налоговая, трудовая инспекция о работе данной организации с фотографиями и видео материалов, что так нельзя работать ! Нарушения времени работы склада. Частота складского помещения! (Уборщица это роскошь) Места загрузки и выгрузки товара Место курения Много лежит просрочки которую должны утилизировать, а не хранить ! Работа с продукцией нарушения чистоты склада и хранения и какими это ручками берется ! И как ее сотрудники могут употреблять на рабочем месте ! Много посторонних людей может присутствовать на складе ! Без мед книжки ! Чистота и хранения в холодильнике на самом низком уровне ! Нарушены все снипы из регламента ! Мед книжки у сборщиков заказов отсутствуют ! Как п...

Да начнётся бойня реальных отзывов с положительными по требованию начальников, успокойтесь, репутацию вряд ли вы спасёте, что тут, что отзывами на Флампе. К продукции как таковой претензий нет, претензии все к начальству, так как рыба гниёт с головы. За каждую копейку биться — это да, зарплата в конверте — да, начальников куча — это да, бухгалтерия не в себе — тоже да, системы нет — это да, торговые разлетаются как горячие пирожки в другие компании — тоже да (текучка в страшном сне не приснится). Про карьерный рост забудьте, куда расти то, уважаемые начальники? Пишите, все работают на одной волне? Да, на одной волне сплетен, интриг, голых фото, интимных похождений! Свечку, как говорится, не держал, но все итак всё понимают. Не рекомендую ТД БМК, экономьте своё время и берегите репутацию. Неплохой товар

Да начнёться бойня реальных отзывов с положительным по требованию начальников,успакойтесь репутацию вряд ли вы спасёте что тут что отзывами на флампе.К продукции как таковой претензий нет,претензии все к начальству тк рыба гниет с головы ,за каждую копейку биться это да ,зарплата в конверте да,начальников куча это да ,бухгалтерия не всебе тоже да ,системы нет это да ,торговые разлетаются как горячие пирожки в другие компании тоже да ( текучка в страшном сне не приснится ),про карьерный рост забудьте куда расти то уважаемые начальники ?Пишите все работают на одной волне ?Да на одной волне сплетен ,интриг ,голых фото ,интимных похождений!Свечку как говорится не держал но все итак все понимают.Не рекомендую тд бмк экономьте своё время и берегите репутацию

Офис территориально лично для меня далеко. Периодически бывают проблемы с товарным запасом, и считаю, что это должно учитываться при выставлении планов для торгового отдела. Пришла в компанию два года назад на территорию Бердска, думала поработаю пару месяцев, но как-то задержалась. Меняю место работы, т.к переезжаю в другой город. А так бы и дальше работала. Хочу сказать одно если ты работаешь, то ты получаешь зп. Так же есть много мотиваций за которые можно получить дополнительные премии. Есть недельные плюшки ввиду млйки машины. Супервайзер отличный. Хотя не принимала долгое время нового руководителя.

В данный момент работаю в новой компании! Получила жизненный урок и опыт в ТД БМК! Что раньше надо было уходить отсюда! Нечего хорошего вас в компании не ждёт! Только борьба, споры, чтобы выжить! И постоянно объяснять, что, зачем и почему вас никто слушать не будет, будут делать, как считают правильно и как они хотят! Чтоб переубедить [З.] А.А. на правильные действия вам надо пройти нелёгкий путь, объяснять, пояснять и опять объяснять и пояснять, потом получать выговоры о том, что вы исправляетесь со своими задачами, что кровь из носа По щучьему велению надо исполнять, что [З.] А.А. сказала, увольнять сотрудников, набирать сотрудников! И все в этом прекрасном духе. Может, когда собственник Кирам возьмёт всё под контроль, напишет для всех служебные инструкции, и каждый будет заниматься своим делом, и будут общение, собрания руководителей, можно будет высказывать и предлагать ход действия ...