Работа в Sweet Cat Shop - Отзывы сотрудников

Работаю в этой компании три месяца продавцом. Пришел вообще без опыта, благо здесь всему обучают и помимо обучения коллектив очень хороший. Коллеги мне тоже во всем помогли и обучили всем тонкостям. Работа нравятся. Клиентов достаточно. Платят стабильно. График нормированный. Есть даже не плохая скидка на продукцию. Раздевалка правда у нас неудобная, ни всем хватает места, но надеюсь со временем руководство и этот вопрос решит. В целом, я доволен.

Я хотел бы поделиться моим опытом работы в компании. Работать здесь было для меня интересным и познавательным опытом. Коллектив был дружелюбным и поддерживающим, а руководство всегда готово было помочь и поддержать. Я ценил возможность развиваться профессионально и обучаться новым навыкам, которые пригодились мне в дальнейшей карьере. Работа в этой компании дала мне ценный опыт, который помог мне стать лучшим специалистом в своей области.

Очень хороший коллектив, который всегда поможет и поддержит. Лояльное и понимающее руководство. Есть развоз на такси, что является очень большим достоинством. График гибкий и всегда обсуждается со всеми, пока каких либо накладок с этим не было

Буквально все остальное! Работала на должности дизайнера. Проработала 5 месяцев (судя по остальным, это прилично). Начнем с первого дня: ничего толком не объясняют, любят эксплуатировать молодых, зеленых, которые только выпустились из учебного учреждения, в общем, таких, как я))). На тот момент было указано, что платим от 30к до 40к, готовы взять без опыта, по факту берут на минималку в 20к и до последнего мурыжат на испытательном сроке, после окончания испытательного срока повышают до 25к, до вычета налогов с минималки, итого 22-23к. По работе постоянное давление со стороны начальства, особенно забавляет, как люди, не разбирающиеся в дизайне и без художественного образования, затирают про золотое сечение.)) Из моего самого любимого есть такой кадр, как С. (муж начальницы), там два начальника — мужчина и женщина, так вот этот С. на правах мужа начальницы, который даже не работает в компа...

Буквально все остальное! Работала на должности дизайнера. проработала 5 месяцев (судя по остальным, это прилично) Начнем с первого дня, ничего толком не объясняют, любят эксплуатировать молодых зеленых, которые только выпустились с учебного учреждения, вообщем такие как я))) На тот момент было указано что платим от 30к до 40к, готовы взять без опыта, по факту берут на минималку в 20к и до последнего мурыжат на испытательном сроке, после окончания испытательного срока повышают до 25к, до вычета налогов с минималки, и того 22-23к По работе постоянное давление со стороны начальства, особенно забавляет как люди не разбирающиеся в дизайне и без художественного образования затирают про золотое сечение)) Из моего самого любимого есть такой кадр как Стасик ( муж начальницы) там два начальника мужчина и женщина, так вот это Стасик на правах мужа начальницы, который даже не работает в компании,...

Я работал в компании в течение нескольких лет и могу сказать, что это был очень интересный и продуктивный опыт. В компании ценят своих сотрудников и всегда поддерживают их в различных вопросах. Руководство компании всегда открыто к обсуждению и готово помочь в решении любых проблем.

Нормальному работодателю не важно чем занимается наёмник, ему важен только результат. Сотрудник в нормальной компании может всю смену ничего не делать и получить зарплату. Если работодатель считает иначе, то этот работодатель дегенерат. Прекращайте поощрять дегенератов и устраиваится на такую работу. Требуйте белой и достойной зарплаты, нормальных условий труда, 2 часа перерывов в 12 часовой смене. Не поощряйте живодёров.

Хочу рассказать о своём пятимесячном опыте работы в Свит Кэт в г. Владимир. Кратко: помёт в конфетном фантике. Поначалу к новичкам очень лояльны, но постепенно нарастают претензии управляющей к твоей работе. К слову о ней: максимально пассивно-агрессивный человек, который любит наезжать на других и в целом ставит продавцов и мерчей на ступень ниже. Она подбегала всякий раз, как я отходила от человека. Забыла упомянуть: вам придётся втюхивать товар каждому встречному, даже если вы ничего о нём не знаете, даже если не пробовали, всегда должны говорить, что пушка-бомба и надо брать. Отойти от клиента нельзя, даже если он вас облил помоями с головы до ног — регламент такой. А теперь о регламенте: я не знаю, каким образом региональный менеджер получил свою должность (все её сообщения, пересылаемые в рабочую беседу, больше походят на сочинение пятиклассника), но правила составлены ужасно. Даже...

Будьте готовы батрачить и за продавца-консультанта, и за мерча, и за уборщицу, влетать за каждое будет равноценно. Обсуждать что-то во время рабочей смены, даже если магазин пустой и нет покупателей? Нельзя — штраф, но это только если вы обычный сотрудник, вот админу можно и поныть, как у неё всё плохо, что там с сыном/мужем и т.д., и плевать, есть ли покупатели в магазине или нет. Пользоваться телефоном, даже чтобы посмотреть время, — нельзя, однако это снова не касается админа, ведь она может хоть весь день разговаривать по телефону в тз, даже если на связи не руководство. Если вы не супер бест френдс с админом, но у вас будет конфликт с сотрудником, который постоянно к ней подлизывается, то вас уволят. И найдут 1000 причин для этого, хотя этот сотрудник работает месяц, а вы — полгода, никого это в принципе не волнует, потому что никакой ценности в сотрудниках с опытом они не видят. «В...

Будьте готовы ботрачить и за продавца-консультанта, и за мерча и за уборщицу, влетать за каждое будет равноценно. Обсуждать что-то во время рабочей смены, даже если магазин пустой и нет покупателей? Нельзя - штраф, но это только если вы обычный сотрудник, вот админу можно и поныть, как у нее все плохо, что там с сыном/мужем и тд, и плевать, есть ли покупатели в магазине или нет. Пользоваться телефоном, даже чтоб посмотреть время - нельзя, однако это снова не касается админа, ведь она может хоть весь день разговаривать по телефону в тз, даже если на связи не руководство. Если вы не супер бест френдс с админом, но у вас будет конфликт с сотрудником, который постоянно к ней подлизывается, то вас уволят)) И найдут 1000 причин для этого, хотя этот сотрудник работает месяц, а вы - полгода, никого это в принципе не волнует, потому что никакой ценности в сотрудниках с опытом они не видят. "возьм...

Дружный колегтив, руководители слышать работников, интересная, удобно по графику, хорошая зп, нет рутины.

И так, что могу сказать, проработав в этой конторе 4 месяца. Если кратко: это %удалено%. Многие пишут что-то вроде «вы, значит, не работали в продажах» — работала. Много. Но в адекватных местах. Все началось хреново еще со стажировки, когда я бегала по точкам в поисках админа, который был в отпуске. Стажировка 2 дня, на 3 начали уже %удалено%, как будто я работаю там 10 лет. На 2 рабочий день я пришла домой, села на диван и рыдала от дичайшей боли в ногах и эмоционального опустошения. Рассмотрим подробнее: Стажировка: то, с чего начнется твой путь. Приходишь на точку, тебе выделяют зону (например, начинаешь с рюкзаков и одежды) — самостоятельно изучаешь составы, производителя и т.д. — сдаешь экзамен. Экзамен из разряда «ну расскажите мне, что вы узнали о наших ручках». Далее переходишь на другой отдел (сладости, игрушки, канцелярия). К слову, я выучила состав слайма (который мне [censore...

Классный коллектив, возможность влиять на свой график, крутой и понимающий админ, такси после работы, всё очень яркое - из-за этого настроение всегда держится на планке "хорошо".

С первого дня стажировки отметил для себя то, что работники магазина друг другу приходятся не только коллегами, но и друзьями, очень приятно после рабочего дня собираться и вместе проводить свободное время. Рабочие обязанности четко изложены ещё на собеседовании, так что никаких "сюрпризов" не будет, вам не навешают того, что вы делать не обязаны. Руководство сети очень вежливые и приятные люди, если делаешь в работе ошибки, сразу скажут что не так и как в дальнейшем надо работать, делают это максимально аккуратно, без какой то нибыло агрессии. Отдельно хочется поблагодарить нашего администратора, за то, что в первую очередь она Человек. Переживает за здоровье и моральное состояние сотрудников и за её понимание в любом вопросе❤️

Из недостатков могу выделить: — Отсутствие зоны отдыха для работников. К сожалению, место отдыха и раздевалка совмещены в маленьком помещении, куда с трудом влезают все личные вещи сотрудников. — Для тех, кто не работал в сфере продаж, нужно будет сразу отделить яркую картинку магазина от обыденной работы продавца, которая является довольно рутинной и загруженной, требует много коммуникации и многозадачности. — Специфика магазина в разношерстности его посетителей. Среди них могут быть довольно непростые личности, с которыми точно так же придётся найти общий язык и соблюдать субординацию. — В дополнение к пункту 2: вы будете являться среднестатистическим сотрудником продаж, что подразумевает внимание и ваше присутствие с клиентами для консультирования и рекламных предложений товара (с момента его входа в магазин до совершения покупки) — требуется постоянное общение! - Есть услуга корпорат...