Работа в СТУДИЯ ЗВЕЗД ЦЕНТР - Отзывы сотрудников

Трудоустройство ГПХ, с зарплатой ничего не понятно. Приглашают администратором, по факту — продажник, администратор, воспитатель, педагог, уборщик, промоутер. В любой момент можешь отправиться на улицу анкеты собирать. Многозадачность — наше всё. Обычно это значит, что поесть некогда. Легко могут назвать лузером. Пассивная агрессия тоже — наше всё. Обучения адекватного нет. На планёрках и обучениях вода. Уволить могут вчерашним днём. Заранее вообще не видела, чтобы кого-то увольняли. В лучшем случае: завтра можешь не приходить. Ничего заранее не планируется. Мы сегодня придумали, ты вчера должен был реализовать. Где? А ещё в любой момент можно остаться работать одному в офисе. И будут предъявлять, что не успеваешь. Ни о какой деловой этике и уважении речь не идёт. Сильно не советую. «Доброжелательно» рекомендуют — ставят план, сколько отзывов надо написать. В том числе на работу. нравилс...

Устраивалась на работу к ним! Провела вечер, послушала, сказали прийти в пн! Приехала, [А.] это Екб! С удивлением посмотрела на меня и спросила: а ты зачем приехала? Что? Говорит, тебя обучать пока некому, мы перезвоним! Не было звонка! Просто работают малолетки, без совести! Я точно не поведу свою дочь к ним! Не тратьте время! Нет

Трудоустройство по договору подряда, который не подчиняется трудовому кодексу. Зато при увольнении тебя пытаются заставить отрабатывать, объясняя это тем, что «ты работаешь официально». Смех. Нормированный рабочий день, которого в данном случае быть не может, никак и, естественно, отсутствие соц. пакета. Бешеный график (5/1, 6/2). Берут тех, у кого нет личной жизни, ибо всё время будет уходить только на работу. Начальство — сплошные спамодуры, которые думают, что есть смысл терпеть их отношение к себе. «Продюсер», которая чувствует себя звездой, а деток, ради которых должны создаваться такого рода проекты. Короче, полный бред и ничего общего с «Ералашем» не имеет. Кто хочет тратить время впустую — вперёд. Держалась там некоторое время лишь из-за любви к детям.

Начнём с того, что Путину на прямую линию дозвониться проще, чем в эту студию. Я лично пробовала дозваниваться 3 дня в разное время и каждый раз — неудача, либо обычные губки (видимо персонала ещё на месте не было и не включили «красивый» фирменный автоответчик, хотя время было уже 12 — вопрос о том, как составляется расписание???), либо автоответчик все же включён и сообщает о том, что пока ответить никто не может, но мой номер определился и мне обязательно перезвонят. Конечно же ни каком перезвоне речи в реальности нет, видимо в студии дела настолько классно, что будь я потенциальным клиентом — я бы просто была лишней. Повезло дозвониться только на 4-вы день, тут я столкнулась с Ленарой. Напрочь наглухо пришибленный продюсер. При попытке поиска способов сотрудничества, в стремлении договориться встретиться и пообщаться с продюсером лично, 3 минуты ждала на телефоне, пока та родит ежика...

Клиентоориентированности — ноль. Это в первую очередь относиться к центральному офису. Если сотрудник реально хочет, чтобы клиент был доволен, а не тупо влияет из него деньги — это плохой сотрудник. В данный момент в студии работает продюссер, от которого центральный офис в восторге, так как она работала в микрозаймах и знает как «дожать» клиента. Всех милых девушек, которые были готовы работать сверхурочно и на качество уволили [censored] Теперь офис ералаша представляет собой филиал центрального рынка с такими же хабалками. Но деньги рубятся, значит все нормально. «Как [censored] все хорошее и доброе в сотрудниках» — мастер классы от студии Ералаш. Папарапа пиу!

Наглядное пособие как загадить потенциально сильный проект. — Главные действующие лицо в «Студии Звезд» — сброд самодуров дислоцирующихся в Екатеринбурге. Либо это бешеная собака которая просто скачет по кабинету и принимает импульсивные решения. Анализ рынка? — да на кой он нужен! Вдумчивые рекламные кампании в интернете? — забудьте! Ни один филиал не имеет даже мало-мальской автономии, в силу специфики своего города. Все делается по классическому шаблону «бизнеса по-русски» — сегодня нарубим бабла, а завтра хоть трава не расти. — «Клиентоориентированность» вообще слово в данной шараге ругательное. Работа с возражениями благополучно сводится к схеме «не нравится — проваливайте!». — Про карьерный рост можно забыть. В целом, чем выше ваша компетенция как работника — тем хуже. Но, если вы глуповат и придурковат — добро пожаловать. Главное требование — бездумно наяривать телефон, в надежде ...