Отзыв сотрудника о компании Строительная компания КВС Санкт-Петербург

13 января 2023 г.
бывают периодически авралы, но где их нет? все в пределах нормы
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
26 ноября 2025 г.
Тиунова Яна HR- безответственный сотрудник. Не дает обратную связь, не отвечает на звонки и сообщения. Делает предложение о работе, а потом пропадает. И это учитывая, что вы уже уволились под их предложение. Не знаю, когда на входе в компанию встречает такой специалист как Тиунова Яна.
0
0
02 августа 2025 г.
Вечно открытые одни и теже вакансии, куда исчезают сотрудники не понятно, кто им нужен сейчас тоже не очень, несмотря на резюме, которые подходило более чем, получал отказ неоднократно и вакансия продолжает быть открытой, мутная ситуация
0
0
01 июня 2025 г.
жилье не в центре. Место работы тоже бывает далековато. Давно хотел перебраться в Питер, присматривался к вакансиям, читал отзывы и пр. Понятно, что это не просто: и вакансии, в основном, мусорные, на которые никто не хочет идти, и жить надо где-то, а как снять, если ты без работы. Случайно попалась вакансия Монтажник слаботочных сетей от КВС. И зарплата нормальная (могу это сказать уже что даже по питерским меркам) и сразу дают жилье (коливинг, но все равно!). Блин! Позвонил, уточнил – правда. Отправил резюме. Переехал. В целом. Хороший коллектив, нормальное начальство. Ответственность на тебе, никто тебя без дела не дергает, что тоже хорошо.
0
0
12 февраля 2025 г.
Проблемы с завершением объектов перед сдачей. Чрезмерно строгая приемка выполненных работ. Контроль за соблюдением дисциплины. Финансовые вопросы в порядке, основной недостаток - ухудшение индексации зарплаты в последнее время. Не у всех сотрудников есть доступ к ДМС.
0
0
07 апреля 2025 г.
Отделы функционируют не самым оптимальным образом, что иногда приводит к затруднениям в работе. При этом, при грамотной организации рабочего процесса, достойной оплате труда и благоприятной атмосфере в коллективе, эти проблемы не кажутся столь значительными. Проработав на этой должности в течение четырех лет, я столкнулся с рядом трудностей, как и в любой другой компании. В конечном итоге, я решил открыть свой бизнес.
0
0
06 апреля 2025 г.
Слишком много внимания уделяется контролю и дисциплине, в сезон часто возникают пиковые нагрузки и переработки, а также частые выезды на объекты. Коротко: если хорошо работаешь, то получаешь достойную зарплату, премии и можешь участвовать в корпоративных мероприятиях.
0
0