Чем меньше фирма, тем больше себя мнят великими директорами маленькие людишки) это так смешно, строить из себя супер Мега босса. По факту даже не уметь общаться с «подчинёнными», потому что сие руководитель любит, когда ему не перечат. Замечания и штрафы по таким абсурдным мелочам, что мне вспомнился мой 9 класс, странно, что родителей не вызывают. Склад стоит на месте, и, наверное, скатывается вниз, застрял в году эдак 2000, зарплаты маленькие, отношение как к расходному материалу. То и правда, рыба с головы гниёт) что изменить? да всё, начиная с руководства, которое там корнями вросло, да и коллектив в целом, склочные, двуличные, прикрывающие лишь себя. Проработав в такой компании, невольно начинаешь понимать, что, дав человеку маленькую власть, гордыня возрастает до небес, да вот только чем выше ты поднимаешься, тем больнее падать… человеком нужно оставаться в любой ситуации..