Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
20 января 2023 г.
Нас работников за людей не считают, когда устраивалась говорили график работы 2/2, в итоге 3/1.многие увольняються, за такое отношение к сотрудникам... Директор магазина хамка, ей только на рынке контролировать точками Своевременная оплата
Нет комментариев
0
0
07 февраля 2023 г.
Отношение начальства к сотрудникам Белая зп
Нет комментариев
0
0
17 февраля 2023 г.
Не взяли повторно! Неделю ждала! Хотела в свой коллектив Официальное оформление
Нет комментариев
0
0
24 февраля 2023 г.
Старых начальников производства уберите пожалуйсто совсем!!!! Либо наказывайте как в старые времена, за одно увольнение сотрудника с опытом!!!!! Кашмар бессовестные одних супеовайзеры работают!!!! Для чего они нужны!????? Что бы выгонять хороших людей и смеяться и строить козни с начальника и пекарен???? Хватит уже издеватся!!!!! Из двух ход выбеоайте обычных пекарей со стажем а не супеовайзеров и Марину!!! Вашу начальницу пекарни у которой нет никого!!!! Клюкина!?? Кто она??? Никого ни разу не удержала!!! Смысл её работы???? Что творится??? Не стыдно??? Думаете только о себе и своих интересах это ли гордость своей профессии?!!!! Гордится надо постоянными сотрудниками!!!! А не текучкой позор!!!!!!! Проснитесь??????? Вот то привратили свой спар?????? Пекарей нет нигде!!? Поваров тоже!!!!, Нет!!!! Начальство издевается над сотрудниками и потеряло лучших. Бардак
Нет комментариев
0
0
01 апреля 2026 г.
Когда склад работает как система, это чувствуется сразу: приемка по графику, документы оформляются без путаницы, команда действует слаженно. В SPAR понравилось, что задачи ставят заранее, а не в последний момент, и можно распределить нагрузку разумно. Оплата приходит стабильно, и дополнительные усилия действительно отражаются на доходе.
Нет комментариев
0
0
31 марта 2026 г.
Больше всего радует предсказуемость: знаешь свое расписание, понимаешь, какие показатели важны, и можешь спокойно выполнять задачи без лишнего давления. Очереди бывают, но старшие подключаются, и нет ощущения, что ты остаешься один на один с потоком. Рабочее место организовано удобно, поэтому даже длинная смена проходит ровно.