Отзыв сотрудника о компании СП-ИННОВАЦИЯ Санкт-Петербург

30 сентября 2021 г.
Рвачи. Хватаются за всякую муть, при этом выполнять данную работу некому. Не укомплектованность штата более чем на половину. Настоящих специалистов мало и все почти ушли. Пробелы по станционной части и многим другим разделам. Нет настоящего опыта работы у директоров и их замов. Гонят работников как скотов, не считаясь с их мнением и загрузкой. Руководят при этом люди, не имеющие опыта в проектировании и строительстве. Черная заработная плата. Официальная часть не более 30%. Как и полагается, черная часть всегда отстает. В 2018 "отстала" на 4 мес. и половина сотрудников ушла. В нынешнем году 2 задержки на 2 и 2,5 месяца. Ушло поменьше людей. Очень плохие условия работы в Москве. Есть помещения без окон, на площади 23-25м2 сидит 9-10 человек. Сертификация об условиях труда явно куплена. Социалки никакой. отпуск дробят на 3 части в обязательном порядке (2+1+1 недели).
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
30 сентября 2021 г.
Рвачи. Хватаются за всякую муть, при этом выполнять данную работу некому. Не укомплектованность штата более чем на половину. Настоящих специалистов мало и все почти ушли. Пробелы по станционной части и многим другим разделам. Нет настоящего опыта работы у директоров и их замов. Гонят работников как скотов, не считаясь с их мнением и загрузкой. Руководят при этом люди, не имеющие опыта в проектировании и строительстве. Черная заработная плата. Официальная часть не более 30%. Как и полагается, черная часть всегда отстает. В 2018 "отстала" на 4 мес. и половина сотрудников ушла. В нынешнем году 2 задержки на 2 и 2,5 месяца. Ушло поменьше людей. Очень плохие условия работы в Москве. Есть помещения без окон, на площади 23-25м2 сидит 9-10 человек. Сертификация об условиях труда явно куплена. Социалки никакой. отпуск дробят на 3 части в обязательном порядке (2+1+1 недели).
0
0