Оформляют по серому, большая часть ЗП в конверте, после выплаты официальной части. Этим и пользуются при увольнении, или пиши по собственному или, в лучшем случае, с учётом официальных компенсаций получишь тоже самое, а то и меньше или, уволим вообще по статье заблокировав тебе пропуск. Про увольнение, вообще отдельная история: директору может стукнуть моча в голову и он может о уволить целый, моментально, одним днем, часов так в 15:00. По этому придя в компанию не надейтесь, что ваши заслуги кто-то оценит, уволят без предупреждения просто по тому что так захотелось.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права