Не знаю, что это: атмосферное давление или сглаз, или мощные силы руководства Smile at Once, но отзыв пришлось уже ctrl+c ctrl+v из заметок, так как постоянно он удаляется во время написания! Итак, если Вы собрались работать в Smile at Once — то либо Вы извращенец-садист над своей психикой, либо дурачок, который начнёт понимать смысл своего юзания через 6−8 мес! Глава 1 «нищенская оплата труда»: ДА! Эта клиника «громко» на словах заявляет о высоких з/п! На самом деле все сотрудники тихо в шоке от зп… но из-за нескончаемого потока людей за день так и остаются обрастать корнями. У менеджеров всего 1% оплаты от заносов, остальное якобы мотивируют «высоким» окладом. НО! 1% узнают, когда лишь сдают экзамен [К.], до этого всячески избегают этого и пускают пыль в глаза! Представьте, чтобы получить достойную зп: а) менеджеру надо оформить оплату на 9−10 Лямов б) доктору продать реально самое дорогое. Докторам понижают з/п тупо перед выдачей денег, поясняя сие действие глупыми отмазками. На самом деле весь ты как кролик бегаешь, решаешь проблемы, раза 3 за день морально [censored] себя шокером в зад…у! А потом как-нибудь тебе кинут предъяву в общую группу клиники, мол какого рожна ты сел пожрать холопище?! (А в этот момент ты чуть не коньки скидываешь уже на самом деле. Но осадочек остаётся первое время, что это ТЫ ГА… но! Глава 2 «любимчики и остальная челядь»: безусловно, тебя отнесут в какую-то из вышеназванных групп! И тут либо: а) ты по кайфу работаешь, либо б) чувствуешь себя [censored], который пытается достучаться и показать правду. Глава 3 «старички любимчики и планктон»: есть ряд сотрудников, которые попали в Смайл эт Ванс в начале и сейчас кайфово достают козюльки из носа, вешая Вам лапшу на уши; а есть [censored] потоковые на сезон. Касаемо подразделения [К.] на еженедельных собраниях (которые заколебали так, что мысли о суициде уже начинают появляться! Да, она и старшие кураторы — так насилуют) восхваляют так «стареньких» кураторов (Скворцова / Тарновская / Саруханян / Ведищева), которые делают такие большие заносы бабла от общего плана, что ты начинаешь загонять себя в угол, когда НЕ понимаешь, как шагнуть за объём 9−10 Лямов. А потом….. потом ты находишь правду. Глава 4 «как КЦ (колл-центр) продаёт за старичков»: итак, есть ряд «идолов» от руководства, на которых тебе советуют ровняться! Заставляют заниматься ху….й в разном виде, а потом….и случайно палишь правду! P.S.: [К.], пишу прямо (или Вы не знали об этом и [censored] ИЛИ Вы знали и как всегда красиво соскочите), Вашему обожаемому идолу продаж 10+ Лямов [С.] 30−40% плана делает КЦ (Лиза, Лёша, [Ю.] [С.] лишь принимает сообщения на свой телефон и заводит потребность! Про эту же тему, ненапрямую, говорит Саруханян новичкам, чтобы они остались на Дмитровке и были верны лишь ей! Отсюда вывод: план данные люди НЕ способны самостоятельно выполнить 10+ Лямов, НО будьте осторожны! Они лезут к Вам в душу! А потом руководство «давит» незаметно на эти больные точки. Помимо этого, обращаюсь к [К.] Вами любимая [В.] очень умело Вас [censored] потребность в карточке ушедшего менеджера на 500к+, переводя деньги оттуда на свою (тут она получит за ранее внесённые бабки з/п). Если человек пишет на возврат — то [С.] НЕ теряет ничего, переводя снова деньги на потребность ушедшего человека! А) у неё НЕТ минуса из личного плана, а только из общего Б) она имеет расширенный доступ прав в программе и что хочет — то и делает по сути В) ахахахах, хотя она [censored] руководство по этой схеме (это пока никто не дошёл до этого). Глава 5 «пока получить з/п — постареешь»: даже при собственном уходе, на тебя кладут толстый болт и ты получаешь деньги в середине след месяца! Есть вроде закон?! Тебя раньше рассчитывали так?! А вот Smile at Once [censored] и ты в подвешенном состоянии всё это время, так как не знаешь сумму конечную, И параллельно тебя просят поработать! Используют в общем! Если раньше достойно рассчитывали, даже с хвостиком для спокойного поиска др места, то сейчас игнорят сообщения сотрудников (кто объявил об уходе и написал офиц заявление) + НЕ доплачивают обещанные деньги. Глава 6 «они все знают, но [censored]»: у клиники отзывали лицензию — они заранее знали про это, но сотрудники «свято» верили им… замучились ездить в УБЭП! Хотя позже, пробив за деньги, был получен отчёт о начале судебного дела против клиники… и они проиграли…. Понимаешь, что они вешали лапшу сотрудникам, хотя сами всё знали! Подводя итоги, скажу: «Если ты не конченый имбецил — то никогда не будешь работать в Смайл эт Ванс! -еда -изредка хорошие сотрудники
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
13 октября 2021 г.
Уважаемые соискатели, не тратьте свое время на эту Контору! Назначают собеседования, сами трубки не берут, чтобы объяснить человеку, как к ним попасть. Типа в офис, а потом говорят, что Вы опоздали на 7 минут и теперь ждите час, два или три. Так и не дождалась собеседования, ждала час, так и не пригласили. Узнала, что проводятся групповые собеседования по несколько часов! Как клуб анонимных алкоголиков. Руководство, научите своих сотрудников корректно общаться с потенциальными соискателями! Стыд и позор такой организации! Нет
Нет комментариев
0
0
24 ноября 2021 г.
Не знаю, что это: атмосферное давление или сглаз, или мощные силы руководства Smile at Once, но отзыв пришлось уже ctrl+c ctrl+v из заметок, так как постоянно он удаляется во время написания! Итак, если Вы собрались работать в Smile at Once — то либо Вы извращенец-садист над своей психикой, либо дурачок, который начнёт понимать смысл своего юзания через 6−8 мес! Глава 1 «нищенская оплата труда»: ДА! Эта клиника «громко» на словах заявляет о высоких з/п! На самом деле все сотрудники тихо в шоке от зп… но из-за нескончаемого потока людей за день так и остаются обрастать корнями. У менеджеров всего 1% оплаты от заносов, остальное якобы мотивируют «высоким» окладом. НО! 1% узнают, когда лишь сдают экзамен [К.], до этого всячески избегают этого и пускают пыль в глаза! Представьте, чтобы получить достойную зп: а) менеджеру надо оформить оплату на 9−10 Лямов б) доктору продать реально самое дор...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
01 марта 2023 г.
Из минусов: очень высокая загрузка, из дома тоже всегда нужно быть на связи с коллегами, много ежемесячных нововведений и периодические экзамены на проверку знаний в области стоматологии и имплантов. Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list?compid=177 515. При графике 2/2 больше, чем здесь, никто в Москве из знакомых стоматологий не платит, поэтому если идете именно зарабатывать- это место вполне подойдет. Ну и еще плюс, компания неплохо так пережила ковид и мобилизацию, без падения выручки. Знаю, что у многих в сфере стоматологии были провалы по деньгам в 22 году. Вкусный кофе и обеды, местами лояльное руководство
Нет комментариев
0
0
23 июля 2024 г.
Проработав у них несколько дней, мне пришлось уволиться, так как вместо координатора лечения в клинике мне предложили сидеть в офисе на телефоне. Отработанные дни, конечно же, отказались оплатить, обосновав это тем, что в договоре (который я не успела даже увидеть, прочитать и подписать), если я в течение месяца увольняюсь, мне не обязаны оплачивать отработанные дни. Не советую это место для работы. Обучение сотрудников
Нет комментариев
0
0
24 ноября 2021 г.
Не знаю,что это : атмосферное давление/или сглаз/или мощные силы руководства Smile at Once,но отзыв пришлось уже ctrl+cctrl+v из замёток, так как постоянно он удалятся во время написания!Итак,если Вы собрались работать в Smile at Onceто либо Вы извращенец садист над своей психикой,либо дурачок,который начнёт понимать смысл своего юзания через 6 8 мес!Глава1 «нищенская оплата труда» : да! Эта клиника «громко» на словах заявляет о высоких з/п! На самом деле,все сотрудники тихо в шоке от зп…но из за нескончаемого потока людей за деньтак и остаются обрастать корнями.У менеджеров всего 1% оплаты от заносовостальное якобы мотивируют «высоким» окладом.но! 1% узнают когда лишь сдают экзамен [К.] до этого всячески избегают этого и пускают пыль в глаза!Представьте,чтобы получить достойную зп : а) менеджеру надо оформить оплат на 9 10 Лямовб) доктору продать реально самое дорогое.Докторам понижают ...