Работа в СмениКварти.Ру - Отзывы сотрудников

Постоянная поддержка коллектива, наставничество, стабильный высокий доход, возможности карьерного роста, корпоративные мероприятия

Компания дает безграничные возможности. Весь доход зависит от того, насколько человек старается, принимает и идет по установленной в Компании системе

«быстро стать директором и управлять». Даже рекламу, как оказалось, они не оплачивают и ищут сотрудников, которые обманут всех ради того, чтобы с ними работать. Я это называю: отдадут душу дьяволу, причём абсолютно за гроши. Жуткая компания, которая бомбит по всем источникам рекламу. Абсолютно нет никаких — есть только обещания

Одни достоинства: нет границ в карьерном росте, в зарплате, позитивном мышлении, поддержке коллег и наставников.

Одни плюсы, карьеру можно построить, по зарплате нет ограничений, позитивная атмосфера в коллективе, коллеги и наставники поддерживают во всем.

Обычная финансовая пирамида, которую привезли весёлые пермяки, в надежде, что москвичи её заглотят и понесут им огромные деньги. Наблюдал год за этим мракобесием. Ощущение нахождения в секте с первых дней, сами себе аплодируют, сами себя награждают. Для провинциальных городов хорошее шоу, но в Москве это уже проходили лет 15 назад. Минимальные знания по профессии.

- Здесь реально можно заработать и построить карьеру

Достоинства Здесь реально можно заработать и построить карьеруНедостатки -

Достоинства Компания активно развивается, показывает прогрессирующий рост в доле рынка. Руководство отличное. Кто хочет заработать и карьеры, вам сюда.Недостатки Нужно работать, штаны протирать неполучиться.

Нужно работать, штаны протирать неполучиться. Компания активно развивается, показывает прогрессирующий рост в доле рынка. Руководство отличное. Кто хочет заработать и карьеры, вам сюда.

Нет Очень хорошая компания, здесь реально можно заработать 300 в месяц. Все что говорят, делают.

Достоинства Очень хорошая компания, здесь реально можно заработать 300 в месяц. Все что говорят, делают.Недостатки Нет

Соискатель на вакансию — Руководитель ДОП офиса. По телефону красиво расписывают, что в связи со стремительным ростом компании им срочно требуются сотрудники, в том числе и руководители, можно без опыта работы в недвижимости, главное — иметь управленческий опыт. Вас встречает обшарпанный, видавший виды офис. Понять, что это агентство недвижимости, можно только по маленькой табличке на двери при входе, внутри офиса вы не найдете никакого упоминания о деятельности организации или какой-либо наглядной агитации. Складывается впечатление, что данный офис — это временное убежище компании. Личное собеседование проводит совершенно не тот сотрудник, с кем вы общались предварительно и кто лично вас пригласил на собеседование. Их совершенно не интересует ваша компетенция в области недвижимости и ваш опыт управленческой деятельности: пару дежурных вопросов о трудовом стаже и все. Далее начинают расс...

Соискатель на вакансию- Руководитель ДОП офиса.По телефону красиво расписывают, что в связи со стремительным ростом компании им срочно требуются сотрудники, в том числе и руководители, можно без опыта работы в недвижимости, главное иметь управленческий опыт.Вас встречает обшарпанный, видавший виды офис.Понять что это агентство недвижимости можно только по маленькой табличке на двери при входе, внутри офиса вы не найдете ни какого упоминание о деятельности организации, или какой либо наглядной агитации. Складывается впечатление , что данный офис это временное убежище компании.Личное собеседование проводит совершенно не тот сотрудник с кем вы общались предварительно и кто лично вас пригласил на собеседование.Их совершенно не интересует ваша компетенция в области недвижимости и ваш опыт управленческой деятельности, пару дежурных вопросов о трудовом стаже и все.Далее начинают рассказывать ...

Достоинства Достоинств НЕТ.Недостатки Соискатель на вакансию- Руководитель ДОП офиса.По телефону красиво расписывают, что в связи со стремительным ростом компании им срочно требуются сотрудники, в том числе и руководители, можно без опыта работы в недвижимости, главное иметь управленческий опыт.Вас встречает обшарпанный, видавший виды офис.Понять что это агентство недвижимости можно только по маленькой табличке на двери при входе, внутри офиса вы не найдете ни какого упоминание о деятельности организации, или какой либо наглядной агитации. Складывается впечатление , что данный офис это временное убежище компании.Личное собеседование проводит совершенно не тот сотрудник с кем вы общались предварительно и кто лично вас пригласил на собеседование.Их совершенно не интересует ваша компетенция в области недвижимости и ваш опыт управленческой деятельности, пару дежурных вопросов о трудовом ст...