Отзыв сотрудника о компании SKYNET Санкт-Петербург
31 января 2023 г.
Ооо, с чего бы мне начать? Хм.. Наверно, с обучения. Мягко сказать, на вас всем будет плевать, вам дадут личный кабинет в учебном портале и учись самостоятельно в кратчайшие сроки. Естественно, это все не оплачивается. Месяц или даже 2 вы будете сидеть без зарплаты, первый аванс, дай бог, в конце месяца 6200 р, и живи как хочешь, даже на собеседовании спросят, если деньги на жизнь?) Работа для студентов, начинающих в IT сферу.. Платят мало, абоненты неадекватные, очень много штрафов! За все могут вычесть компенсацию абоненту из твоей зп, если он пожалуется на тебя, круто, правда?) Денег тут не заработать, только геморрой и нервный срыв. Техника старая, все тормозит, мебель ужасная, перерывов по 20 минут не хватает, и да, офис %удалено% (сори) как далеко, добираться приходилось по 2 часа… И да, за работу в праздничные дни и вообще, Скайнет ничего не заплатит, если захочет, потому что все по ГПХ.. То есть меня не рассчитали. Обходите стороной данную компанию, надеюсь, мой отзыв кому-то пригодится, верьте отзывам, я не поверила сначала, пришла туда и [censored].. Так что все, что я написала, правда, выбор за вами!). Я очень долго думала писать ли данный отзыв, но обстоятельства таковы что я выскажусь, из плюсов наверное белая зарплата, возможность перехода на удаленку и в другие отделы, при хорошем кpi можно посетить бар офиса или спортзал
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Некомпетентный руководитель отдела, своеобразный коллектив (брат/сват и т.д.). Заставляют оформлять ИП. Уволился год назад, до сих пор не могу закрыть, бухгалтерия в прямом смысле этого слова посылает на йух, начальству тоже нет дела до этого. Категорически не рекомендую эту шарагу как постоянное место работы… если только для приобретения опыта, пусть негативного, но тоже опыта. Можно местами и временами ничего не делать, есть отдельные сотрудники, с которыми сложились хорошие отношения ЗП во время На этом плюсы заканчиваются
Нет комментариев
0
0
Начнем с того, что в туалете нет дверей и стоят камеры! Потому что женская половина коллектива выносит туалетку и мыло, это просто уму непостижимо, как можно такое вытворять?! [А.] [А.] и [О.] — это отдельная история, девушки предлагают клиентам и сотрудникам мужского пола вебкам услуги и не только вебкам! Они предлагали мне услуги эротического характера за вознаграждение и также остальным мужчинам в коллективе, объясняя это тем, что им нужно кормить детей, ну их можно понять, так как зарплата в данной компании оставляет желать лучшего. Теперь переходим к мужской половине коллектива, начнем с того, что мужской коллектив состоит из 17–20 летних любителей аниме, которые любят посмотреть видео сексуального характера на рабочем месте и при этом громко смеяться и орать какие-то фразы по типу: «смотри, это РОФЛ» — я так и не смог понять значение этой, а также других подобных фраз, по типу «кри...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
ЗП нищенская. Отношение как к рабу. Компания делает себе красивую обертку, не ведитесь, не повторяйте моих ошибок. Отдел подключения, отдел абонентской линии или технической — здесь вас будут доить, пока совсем не сляжете. Начальство смотрит на вас не как на работника, а как на очередного дурака, согласного пахать от звонка до звонка, и которого можно оставить без премии. Лучше уборщиком туалетов, чем сюда. Нет
Нет комментариев
0
0
Работаю в отделе эксплуатации. Езжу по своему району на личном автомобиле. Компенсации за ГСМ нет. Выдачи инструмента и средств защиты в должном порядке не производятся. Раньше выдавали резиновые тонкие перчатки для монтажников, сейчас вообще не дают, как бомжу выдали обычные ХБ перчатки — вы серьезно?! Уважаемые руководители, ХБ перчатки — это для грузчиков. Электрику нужны нормальные тонкие резиновые перчатки! Мы часто работаем в помещениях, где много пыли и грязи, никаких средств защиты органов дыхания организация не предоставляет. Один перфоратор и один ноутбук на всю бригаду из 30 человек — это ненормально, приходится самому покупать инструмент и обслуживать его за свой счёт, не говоря уже о том, как убивается автомобиль на данной работе. Зарабатывать можно, если работать много и плотно
Нет комментариев
0
0
Работал в свои 17 лет, активные продажи в новостройках, отпахал около 1 месяца. Со мной был ещё парень 14 лет, супервайзер был наглым быдланом, так ещё харя у него как 2 моих. В общем, открывался на нас как мог во время собеседований. Потом нас перевели в старый корпус, где бабушки и дедушки в основном. Первая зп только после 5 оформленных клиентов, и, вроде бы, мы с пареньком это выполнили, супервайзер сказал, зп будет 31. Мы ждали и работали, а когда наступило 31, то нам сказали, что будет уже 15. Денег нам так и не отдали, якобы план не выполнили. В последнюю неделю я даже работать не стал и ушёл из этой шарашкиной конторы. И да, интернет у них тоже такой себе. Хочешь жить, умей п***еть, как сказал наш супервайзер. Ставлю 1,5 кабельных проводов из 10 рекламных бумажек, которые надо было ещё и самому заполнять и в дверцы пихать. Красивый офис и сказки, девушка которая проводила собесед...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Кто тут неадекватный и неприятный, так это кадровиха, типичная эйчар-швабра. К.С. вроде зовут. Во-первых, им в отдел, если что, дозваниваться надо через единый номер, это неудобно. Тебя футболят операторы по доп. номерам, а там не отвечают, потому что распаковали посылку с алика с резиновыми друзьями и, видимо, тестируют их режимы. Вопрос: ЧТО, сложно завести рабочий номер мобильный прямой для связи? Так вот. Накануне пандемии ещё. Эти уже паниковали по поводу ковида и проводили удалённые собеседования по скайпу. Это ископаемое, типа ICQ, которыми только динозавры пользуются вообще. Ладно, скачал это. В условленное время за полчаса до начала написал там, сижу жду. Ноль реакции. А звонить бесполезно, на прямой номер там пинали переводами на другие, и всё без ответа. В итоге, в назначенное время видеособеседования так и не было для меня, меня туда просто не включили. Из-за этого я потерял ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0